【Acquisition Leader / Taichi Hashimoto】新規開拓の先駆者として、ZEROGRAの最前線を切り拓く。

■ Introduction by Yuki こんにちは、ZEROGRAの創業メンバーで人事の中元（Yuki）です。今回もインタビューを通じて、メンバーの価値観や想いに触れ、相互理解を深めるための記事をお届けします。今回は、ZEROGRAの新規開拓を担う「Acquisition」でリーダーを務めている橋本(Taichi)に話を聞きました。最前線で企業様の採用課題と向き合い、自チームだけでなく組織全体の事業成長を牽引する頼もしい存在です。ZEROGRAに入社するまで、いわゆる“安定”した道を無意識に歩んでいました。しかし、将来の家族や自分の人生を見つめ直したとき、「会社という看板がなくなっ...

【CS Leader & HRP / Yuu Kishida】未経験からZEROGRAを牽引するリーダーへ。私が組織の可能性を広げていく。

■ Introduction by Yuki こんにちは、ZEROGRAの創業メンバーで人事の中元（Yuki）です。今回もインタビューを通じて、メンバーの価値観や想いに触れ、相互理解を深めるための記事をお届けします。今回は、未経験からZEROGRAへ飛び込み、女性社員第1号として組織の最前線を走り続けてきた、現CS（カスタマーサクセス）リーダー兼採用人事の岸田（Yuu）に話を聞きました。代表の今野（Sota）やディレクターの田中（Kyo）が、ビジネスの構造や数字に対してシビアに切り込んでいくタイプだとすれば、Yuuは現場での挫折や悔しさをバネに、持ち前の「粘り強さ」と「他者貢献への強い想...

【Director / Kyo Tanaka】「今」にコミットし、ZEROGRAの最前線を牽引する。

■ Introduction by Yukiこんにちは、ZEROGRAの創業メンバーで人事の中元（Yuki）です。 今回もインタビューを通じて、メンバーの価値観や想いに触れ、相互理解を深めるための記事をお届けします。今回は、ZEROGRAを牽引する成長エンジンのもう一つの核であり、AS（Account Sales）事業のディレクターを務める創業メンバー、田中（Kyo）に話を聞きました。 代表の今野（Sota）が「既存の仕組みのアップデート」に執着するタイプだとすれば、Kyoは「目の前の状況にフルベットし、確実に数字を創り出す」野生味あふれる現場のプロフェッショナルです。新卒で入社した大手...

【CEO / Sota Konno】「既存の枠組み」で成果を出しても面白くない 。

■ Introduction by Yukiこんにちは、ZEROGRAの創業メンバーで人事の中元（Yuki）です。 今回、私がインタビュアーとなり、弊社代表の今野（Sota）の価値観や想いを紐解くための記事をお届けします。ZEROGRAは、決して「耳障りの良いビジョン」や「仲良しこよし」だけで動いている組織ではありません。「社会の公器」であることを第一の目的とするのではなく、自社が求めるゴールを達成し、プロフェッショナルとして最大の利益を創出する集団であるべく、日々尽力しています。 その成長エンジンの中心には、常に「1番であること」と「既存の仕組みをアップデートすること」に執着するSot...

【社員旅行】＠ネスタリゾート神戸　〜2024年夏休み🌞〜

2024年7月約半年ぶりの社員旅行に行ってきました！場所は兵庫県にある【ネスタリゾート神戸】へ🚗この社員旅行は、昨年秋以来でしたので「少し早めに夏を感じよう！」という気持ちで開催されました🏕大人になっても何かアクティブなことしてみたいよね〜！と思う社員も多く、みんなで自然を感じながらアクティビティができる＠ネスタリゾート神戸を選びました！！1日仕事を忘れて、日帰り旅行で満喫してきましたので、その思い出の一部をご紹介します😉＜朝＞社員のメンバーは全員大阪在住のため、朝は⛳️梅田に集合車🚗でまずは三ノ宮へランチを食べにGO🍴＜昼＞神戸ではおしゃれな洋食屋さんが多く、その日は各自オムライスや、...

中途採用が本格スタート！未経験人事の新たな挑戦！/Yuu Kishida(CA&人事)

初めまして！株式会社ZEROGRAでCAと人事を兼任している岸田です！😆↓簡単に自己紹介させて頂きます↓🍀自己紹介岸田 有生（Yuu Kishida）関西学院大学社会学部を卒業した後、大手飲料メーカー🥤の営業として3年間従事2023年5月にリファラル採用で株式会社ZEROGARに入社いたしました✨最近の休日の過ごし方としては、サウナに行ったり🧖‍♀️大阪の立ち飲み屋を巡りをしております🍺今、頑張っていることはXの投稿です！！この記事を読んでくださっている人の中に、Xのフォロワーさんもいたら嬉しいなと思います！(Xアカウント)＜私のこれまでの経歴とZEROGRAへ転職した理由＞前職では、3...

「ZEROGRA3周年！1年間の振り返りと今後への期待！」インタビュー!!Vol.34/Sota Konno

みなさんこんにちは！ZEROGRA採用チームのTakaakiです。今月の記事では、弊社の代表のSotaさんに「3期目を終えた今、この一年をどう感じるか、4期目をどうしたいか」突撃インタビューしてきました！ZEROGRAの3期目は初の中途社員が入社したり、エージェント事業が本格始動したりと、ZEROGRAにとって今までの2年間よりも大きく飛躍する1年となりました！そんな1年間を社長としてどう捉えているのか、またこの1年を過ごしたからこそ見据えることのできる未来のZEROGRAについても根掘り葉掘り聞いてまいりましたので、ぜひ最後までお楽しみ頂きたく思います😊それでは、本編をどうぞ。Taka...

【中途入社インタビューVol.2】「今を変えたいなら行動する勇気が大事！新たな環境で感じること」

こんにちは！ZEROGRA採用チームのTakaakiです！今回は前回に引き続き、5月に中途入社されたYuuさんにZEROGRAに入ってどう感じたか、なんで入社を決めたのか、そのきっかけについて詳しくインタビューをさせて頂きました！ZEROGRAを検討されている方はもちろん、長期インターンに興味のある方もどんな社員がいるのか、どんな環境で働いているのかを知るきっかけになると思うので、最後までぜひご覧ください！《Yuuさんプロフィール》関西学院大学卒業後、新卒で大手飲料品メーカーにて営業に3年間従事。名古屋の事業所にてルートセールスとして新商品の提案や売り場のレイアウトなどの提案営業を行って...

【中途入社インタビューVol.1】「スタートアップの面白さと楽しさ！自分らしく働ける成長環境とは」

こんにちは！ZEROGRA採用チームのTakaakiです！今回は、4月に中途入社されたMotokiさんにZEROGRAに入ってどう感じたか、なんで入社を決めたのか、そのきっかけについて詳しくインタビューをさせて頂きました！ZEROGRAへの中途入社を検討されている方はもちろん、長期インターンに興味のある方もどんな社員がいるのか、どんな環境で働いているのかを知るきっかけになると思うので、最後までぜひご覧ください！《Motokiさんプロフィール》日本大学を卒業後、新卒で大手印刷会社に入社し約3年間法人営業に従事。その後、人材派遣会社にて法人営業とエンジニアのキャリアカウンセリングを約3年間経...

インタビュー!!vol.3 / Sota Konno「ZEROGRAの代表ってどんな人？」

こんにちは、ZEROGRA採用チーム(Momoka＆Yusei)です！！今回はZEROGRA代表のSotaさんにインタビューしました！代表の幼少期からインターン生への想いまで赤裸々に語って下さいましたので、少し長くなりますが是非ご覧ください！Momoka： 今日はよろしくお願いします！質問を沢山準備してきたので、早速質問させて下さい（笑）まず、Sotaさんがどんな子供だったのか教えて下さい！Sota：小・中は正義感が強くて典型的な優等生タイプだったかな。中学の時とかポイ捨てしたおじさん呼び止めて喧嘩になったこともあったな。(笑)Yusei ：すごいですね。そこまでの正義感があるのって元か...