今日は年内最終出勤日。
今年を振り返ると、6月にユー・アンド・アースに入社し、私自身、環境が大きく変化した一年でした。
キャリア採用として入社するにあたり、信頼の構築に時間がかかることは覚悟していましたが、実際には想像以上に精神的にハードな場面も多くありました。

それでも、新しい仲間を迎える採用業務を通じて、組織に貢献できる喜びを強く感じています。
採用は単なる人数の補充ではなく、組織の未来を形作る重要な要素であり、この半年間を通じてその責任の重さと達成感を改めて実感しました。

理想と現状の社内風土とのギャップを埋めることは、来年の大きなテーマです。
正解がないからこそ、まずは自分の考えを明確に持ち、その上で全員が納得感を持てる仕組みを模索していきます。
とはいえ、何事もトライアンドエラーの繰り返し、結局は根気強く続けることしかできないと思っています。
挑戦を重ねながら、組織全体の成長をしっかりと後押ししていきたいです。

年末の集合写真を見ながら、「この会社の人事として働いている」という実感がようやく湧いてきました。来年も、より良い組織づくりに向けて全力で取り組んでいきたいと思います。

皆さま、2025年もよろしくお願いいたします。

人づくり部