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在宅勤務の実情:2児の母の場合

こんにちは!
ソリューション、ブランディング事業部の岩元です。

2019年11月に第二子を出産し、
すぐ、いわゆる”コロナ禍”となった世界で、
私の在宅勤務生活はスタートしました。

今日はそんな、在宅勤務になっての紆余曲折と今を思うことを綴ってみようと思います!

通勤に1時間ほどかけて出社していた以前に比べ、
朝のバタバタ感が減り、子どもたちを保育園へ送り迎えする時間に余裕が・・・♡
さぞ優雅な朝を迎えられるかと思えば・・・、


そんなわけもなく。

むしろ、”ザイタク”という言葉を覚え、
「家にいるじゃんママ。」「Youtube見て静かにしてるから保育園休みたい」

とまで言うようになりました。(落胆)
子どもたちも、環境に応じて成長し、ずる賢くなることを知った、最近です。笑


通勤時間が減ったことのメリットは、毎朝人ごみにまみれなくて済むことや、
移動時間を、別の家事などに充てられるようになった、ということです。

しかし、物事は何事も一長一短なようで、
最近は運動不足に悩み、ストレッチや散歩、ヨガから習慣化させようと
自己管理に必死な毎日です。

実は、主人もこのコロナ禍に在宅勤務が増えたことをキッカケに、
都内に家を買うことにした我が家は、
東京とは思えない、緑溢れる山と川の近くに去年、引っ越しをしました。


誤算だったのは、本当に車移動が多くなったということ。

毎朝、電動自転車をサーキットの如く乗りまわしていた今までと違い、
お出かけも車、送り迎えももちろん毎日に車となり、
めっきり運動量は減りました。


いよいよ30代のからだと向き合っていかないといけないようです。

会社にもよりますが、
働き方の選択肢は以前にまして格段に増えていることを 実感します。

と同時に、
結局、何事もいろんな側面があるという事実にも気付かされたのが、このコロナ禍です。

新卒で入社して以降、リモートばかりで気軽に相談も出来ず、
心に孤独感を抱いている、という方も少なからずいると聞きます。



私の場合、
特に20代、THEベンチャー企業な働き方をしてきたのですが、笑

今思えば、それはそれで楽しく、幸せだったな~と感じています。

どっぷり一つの仕事にのめり込んで向き合って、悩んで、
上司と遅くまで語り合ったり、喧嘩したり。笑
それがあるから、今在宅でも、「心が遠いな~・・・」と思うことも少なく、
働かせてもらえています。

それも人それぞれで、
他人に干渉されたくない、自分の業務を全うしたいという姿勢もありだし、
先輩にまずは手取り足取り教えてもらいたい、というのもあり。

選択肢がいろいろあるからこそ、
どんな働き方がしたいか、

個人の価値観にまさしく、任されているなと思います。

ソリューションは、
どちらかと言うと、対面を大切にしたいし、
人との関わり、繋がりを大事にしたい会社です。

合う人には合うし、
時代錯誤だと思う方には、そう見える会社かもしれません。笑

でも、それらを大切にしたいのも私たちの会社ですので、
「いいな!」と思う方は、ぜひ一緒に働きましょう!!←


時間管理と自己管理が試される在宅ワークなので、
自分のスキルにある程度自信があったり、
何に集中すべきか明確な場合、あるいは自分がやりたいこと、
働く軸が明確な場合は、
とても有難い働き方だなと感じています。

あとは、「在宅だけど、保育園に行く理由」をちゃんと子供たちに
伝えられるようになったら、私としては万々歳なのですが・・・。
子育てはどうも思うようにはいかないので、これからも試行錯誤だなと思っております。

毎日出社して、仕事をしてくれているメンバーには感謝してもしきれません。
いつもありがとう・・・。

私も、この環境ながら、みんなのことを思いながら働いております。(遠い目

ということで、
以上、私の在宅ワークの近況報告でした!←

また良かったらご覧くださいませ^^

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