関西進出！メドレーの初チャレンジを振り返る〜全国への序章〜

こんにちは！採用担当の永野です。メドレー主力事業である人材採用システム「ジョブメドレー」は、今年の4月に大阪拠点を立ち上げました。新拠点立ち上げの背景からこれまでを振り返りつつ、少しでも現場の雰囲気や拠点の魅力をお伝えできればと思い、執行役員/ジョブメドレー事業部カスタマーサクセス部 部長の寺町、拠点担当第一号である木村にインタビューしていきたいと思います！-プロフィール寺町：2006年慶応義塾大学卒業。リクルート入社。営業、ウェブマーケティング、商品企画などに携わった後、2015年より株式会社メドレーに参加。木村：2015年メドレーに入社。ジョブメドレーの新規掲載数を追っているセールス...

上司大募集！もちろんチームメンバーも。

メドレー採用責任者の加藤です。3連休も2日目に突入しましたね。私は今ファスティング中です。半年ほど前、ゴールデンウィークの時にがっつりファスティングしたんですが（準備・回復食入れて11日、うちファスティングは6日）、そこで6kg痩せて、そこから半年で6kg太りましてね。ええ。さすがに危機感を感じたので、この連休を利用して再度実施をしております。1日の金曜から始めているので、今日で3日目に突入。（綺麗なV字回復を描いた）ファスティング中は、大好きなご飯が食べられないので、時間ができます。そこで、この週末は、いろいろなことを整理する3日間にしています。考えを整理する中で、浮かんできたのが、あ...

世界中を旅している私が、リクルートの新規事業責任者を経てメドレーに入社した理由

はじめまして、メドレーの寺町です。現在、私はメドレーでデジタルマーケティングの責任者とジョブメドレー事業のカスタマーサクセスグループを担当しております。「カスタマーサクセスってどんなことをやるんですか？」と聞かれることも多いのですが、「既存のお客さんのコンサルティング営業グループです」とお伝えすると、「なぜマーケティングと営業を兼務しているの？」という疑問をよく持たれます。この点、社会人になる前からさかのぼって、私の人となりをご紹介しながら、ご説明できればと思います。今でも変わらない「とにかくなんでも”まずやってみる”」性格遡ること20年ほど前、高校生のときは、なんともマニアックな部活で...

電子カルテの黎明期を体験したエンジニアの私が、メドレーに入社した理由

はじめまして。CLINICS事業部 事業企画グループの児玉と申します。メドレーには2018年7月に入社しました。不惑の年を目前に控えての転職で、社内では間違いなく「平均年齢を上げている側」ですが、意外と同世代のメンバーが多くて安心しています。今回はこのような機会をいただきましたので、メドレーに入社した理由と、普段はあまり言葉にすることのない「医療ITへのこだわり」を語らせていただければと思います。エンジニアとして足を踏み入れた医療の世界新卒からずっと医療IT業界でエンジニアとして働いており、メドレーは3社目になります。新卒で医療系のシステムベンダーに入社した頃は、当時の厚生省（現:厚生労...

マーケターとしての道を探求し続けてきた私がメドレーに入社した理由

メドレーで、カスタマーマーケティング室長をしている古田と申します。この場をお借りして、「私がメドレーに入社した理由」をお伝えできればと思います。いまあらためて、自分が入社した理由を振り返ってみると、実は「メドレーに入社できることになったから…」という身も蓋もないことが大きいのではないかと恐る恐る思ったりしています。えぇあまり大きな声では言えませんけれども。新卒はISPの会社へ、営業から商品企画に私は、新卒でNTTのISPの会社に入社しました。学生の頃インターネットの相互依存という概念が好きでサービスを作りたいと思っていたのが理由でした。配属の時に人事の方から「営業かエンジニアか職種を選ん...

「変人」の私が、メドレーで医療介護の採用課題解決に挑む理由

こんにちは。医療介護の人材採用システム「ジョブメドレー」でカスタマーサクセスを担当しているカジノです。現在はカスタマーサクセス内のコンサルティングセールスチームとして、大手企業の採用活動支援を行なっております。私の今までのキャリアからメドレー、メドレー内の活動についてお話しさせていただきます。ファーストキャリアはハイチュウの売人中学生より海外で生活を始めました。私は幼稚園の頃から運動会の徒競走で走るのを拒否したり、お遊戯会でダサい犬の帽子を被るのを拒否したり、自分で言うのもなんですが「変人」でした。海外の学校を選択したのも、その「変人」さゆえ、日本の中学校に行くのに拒絶反応を起こしたから...

「転職するなら今がラストチャンス!?」採用担当が転職について本気で考えてみた話。

２月が始まりました。noteやmediumなど、いろいろなところで文章を書くようになったけど、「土曜日に読むメドレー」では久々ですね。加藤です。今回はちょっと仰々しいタイトルですが、採用担当が今このタイミングでの転職について、本気で考えてみた話を書いてみたいと思います。きっかけは◯◯そもそもなんで転職について考えたの？という話なのですが、メドレーの１月の締め会（社内では納会と呼んでいます）で、社長が「転職するなら今がラストチャンスだよ」と話していたことがきっかけです。え！？締め会でなんでそんな話してるの！？メドレー大丈夫！？そう思った方も多いことでしょう。はい。僕もそう思いました。当たり...

世界を旅する記者、ログミーの編集長を経験したぼくがメドレーに入社した理由

はじめまして。株式会社メドレー事業推進本部の宮原です。現在、医療介護求人サイト「ジョブメドレー」のコンテンツプロデューサー 兼 編集者をしています。メドレーには2018年8月1日に入社して、あっというまに3ヶ月が経ちました。同僚からは「1年前からいる気がする」「初日からフレッシュさはなかった」と言われてちょっと悲しいのですが、個人的には“それくらいメドレーにフィットしている”と考えています。（根拠はとくにありません笑）。今回のブログでは、これまで約10年ほど編集者・ライターとして働いてきた自分がメドレーと出会い、とくに迷うことなく入社を決めた理由をお話しします。下積みを経て、旅行誌の編集...

採用広報を担当する人が気をつけたい、たった１つのこと

ご無沙汰しています。メドレーで採用や広報を担当している加藤です。土曜日を超えて日曜日になってしまいましたが、今回は、最近よく聞くようになった「採用広報」というキーワードについて、ちょっとお話してみたいと思います。まず、採用広報に取り組んでいく上で、ついつい抜けがちになってしまうことについて書きます。次に、その上で一番大切なことは何か？という話をします。最後に、メドレーでの採用広報や広報について、これから先どうやっていきたいか、ということにも触れていきたいと思います。（注：個人的な感覚としては「Corporate Branding」という表現の方が自分のイメージには近い（会社のイメージ醸成...

累計50万PVを超える「私がメドレーに入社した理由」ブログ、編集の裏側を大公開します！

こんにちは、メドレー採用担当の深澤です。昨年2月にメドレーにジョインし、現在2年目を迎えました。メドレーの裏話をこっそりお伝えするこの「土曜日に読むメドレー」。加藤にならい、今回は私がメドレー採用のアレコレについて書いてみようと思います。メドレーでは、営業やカスタマーサポート、エンジニアなど30以上のポジションで積極採用を行なっており、2018年開始以降、入社ないしは入社予定の方が90名を超えました。(4月時点でのメンバーは250名ほどです)この大量採用を実現させている要因の一つとして、今Wantedlyさんで連載しているブログ「私がメドレーに入社した理由」のフル活用が挙げられると思いま...

メドレー「採用の知見」　定期報告９月度

だいよんしはーんき！やぱやぱ。どうも、恒例のメドレー採用通信のお時間です。今回も毎度のごとくシェア歓迎でございます。７月度８月度総括まず全体の総括から。10/1でメドレーは192名体制となりました。今の採用ペースを見ると、来月には200名くらいの体制かなぁという感じでございます。僕が昨年の7月に入社した時は90名くらいでした。増えましたね。採用ペースも上がる中で、9月は「10月に向けて媒体投資の方針をあらためて見直し、投資配分の変更を検討する月にする」と前回言いました。ですが検討した結果、結論としては、成果報酬型媒体に関しては最低向こう6ヶ月はすべて「契約を更新させていただく」ことにしま...

コーポレートTシャツの作り方。

メドレー広報室の阿部です。先日、メドレーで初めて企業のオリジナルTシャツ（コーポレートTシャツ）を作りました！スタートアップだと定番のコーポレートTシャツですが、いざ作ろうとネットで検索してみると、意外とノウハウが落ちておらず、社内のデザイナーや他社、Tシャツ屋さんに相談しまくりながら作りました。これから企業のTシャツを作ろうと思っている方に役立てばいいなと思い、その過程をまとめてみます。※「もっとこうした方が安く作れるよ」「こういう工夫をしたら社員や外部の方に沢山着てもらえるよ」などノウハウをお持ちの方、ぜひ教えてください！！コーポレートTシャツを作った理由これまでも「コーポレートTシ...

採用の知見を、惜しみなく書き続けます。

９月が始まりましたね。秋、わいわい。メドレーで採用活動をしていく中で得た知見をいつも自分のFacebook上で書いていたのですが、フィードを読める仕様にしていなかったので、一部の方にしかお届けできていませんでした。そこで、メドレーの裏話をこっそりお伝えするこのブログ「土曜日に読むメドレー」でも、同様の内容を共有させていただければと思い、ブログを書いています。前回書いたのが7月22日なので、およそ１ヶ月ちょっとの間に、学んだことや変化についてまとめたいと思います。（ちなみに早くもタイトルを変えている）前回のブログはこちらWantedlyの活用頻度を増やしてみたまず、Wantedlyさんの活...

アクションに繋がるデータって、なんだろう。

ハッピー三連休！ビバ海の日！海よありがとう！いま会いに行くよ！どうも、今年は「デブ」「ハゲ」「猫背」の三重苦を解消する、が目標の加藤です。土曜日に読むメドレー、ご無沙汰しております。薄毛の方はもうみなさまご存知「オンライン診療」でめまぐるしい効果を遂げておりますが、「デブ」「猫背」についてはon goingで対処している最中でございます。（ご参考）※弊社広報担当（私）による体を張った自社サービス活用事例、Before→After編こちらにつきましても、また折を見てみなさまに近況をお伝えしたいと思っておりますが、今回はちょっと趣向を変えて、私が日々取り組んでいる業務の中から、ちょっとした小...