まず最近6ヶ月のアナリティクスがこんな感じです。

・募集

うちの場合、更新すればのびる。伸びなかった表現の記事はさげ、新しい求人記事を定期的にだすようにしている。

・ストーリー

ストーリーはなかなか読まれない。また、応募へのCVRもよくない。今後コンテンツは磨いていく必要がある。

・フォロワー

1,000人こえたときは、興味もってくれる人そんないるんだと嬉しかった。定期的にのびているものの、個々から応募になかなかつながってはいない。

・求人

オープンポジションの求人が最もPVはのびやすい。これは他媒体でも一緒だった。初めて求人をみるときにどんな採用スタンスかかいてありそうだし、全ての求人が書いて有りそうなので、まずみてみるといった行為が起きやすいのだと思う。

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追記 急上昇ランキング、ありがとうございます！