はじめまして！FROMSEEDS株式会社です。私たちは、関東でタイ古式マッサージサロン『Y-Garden』を展開し、17年にわたりお客様に本物の癒しを届けてきました。

今回は、創業メンバーであり取締役副社長を務める古井のインタビューをお届けします。

代表の江口と同じく、元・生命保険会社の営業マンという異色の経歴を持つ古井。タイでの出会いから始まった起業ストーリー、そして技術指導の責任者として未経験者をプロに育て上げるこだわりとは。

この記事では、代表と二人三脚で歩んできた道のりと、色んな経験を持つメンバーが、自分らしく活躍できる理由についてお話しします。私たちの組織を知っていただくきっかけになれば幸いです。

プロフィール

古井義文 / 取締役副社長

関西の大学を卒業後、国内大手生命保険会社にて法人営業部門、営業研修部門を経験。退職後、タイで本場のマッサージ技術を習得。2008年、代表の江口と共にFROMSEEDS株式会社（Y-Garden）を創業。現在は取締役副社長として採用・組織づくりを担うほか、JTTMA（日本タイ古式マッサージ協会）認定講師として、解剖学に基づいたタイ古式マッサージの指導も行っている。未経験者から有資格者まで、指導したセラピストは数知れない。

タイでの偶然の出会い。そこから始まった二人三脚の挑戦

ーーまずは、代表の江口様との出会いについて教えてください。同じ生命保険会社のご出身ですが、以前から面識はあったのですか？

実は、一緒に仕事をしたことはなかったんです。ただ、私が所属していた営業研修部門の前任者が江口だったので、誠実な仕事ぶりや強いリーダーシップといった良い噂は常々耳にしていました。

ーーでは、直接の出会いはどこだったのでしょうか？

それが、日本ではなくタイなんです（笑）。共通の友人と夏休みを利用してタイを訪れた際、現地のホテルで初めて挨拶を交わしました。

そこで受けたタイ古式マッサージに二人して感動してしまって。これはすごい！と意気投合し、帰国後はトントン拍子に起業の話が進みました。あの偶然の出会いがなければ、今のY-Gardenはなかったかもしれません。

代表が描き、私が支える。異業種の視点が組織を強くする理由

ーー創業から18年目。お二人の役割分担について、どのように捉えていますか？

江口がビジョンや事業構想といったマクロな視点で物事を考え、牽引する役割だとすれば、私はミクロの視点で現場を支えることが役割だと考えています。

現場メンバー一人ひとりに対して、これまでの経歴や将来の目標、性格からプライベートな趣味に至るまで、普段のコミュニケーションを通じてできるだけ深く理解することを意識しています。 私たちの掲げるビジョンには、お客様だけでなく働く従業員の幸せも追求する「利他」の精神が込められています。だからこそ、経営判断においても自分の利益より、一緒に働くみんなの利益を優先する。その文化を、私自身がまず体現したいと思っています。

ーーそんな風に現場を見ているからこそ、感じる課題などはありますか？

金融業界から転身して18年経ちますが、この業界には良くも悪くも専門家にお任せするような慣習があるのか、私のように他業界から転職してくる経営層が少ないと感じています。 裏を返せば、お客様へのサービスから店舗運営の方法まで、まだまだ改善の余地が無限にあるということです。

ーーだからこそ、多様な人材を求めているのですね。

その通りです。業界の既成概念にとらわれない、他業界出身の方がもっと加わることで、凝り固まった業界に風穴を開けることができると確信しています。

現在も、ITコンサル、大手企業の総務、海外駐在員、料理人、美容師、保育士など、本当に多種多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。経験がないことは、ここではハンデではなく、新しい風を吹き込む武器になるんです。

90%が女性。変化するライフステージを、確かな技術で支えたい。

ーー現在、組織づくりで注力しているポイントは何ですか？

当社は20〜40代の女性が90％以上を占める組織です。だからこそ、女性が安心して長く働ける環境づくりは最優先課題です。

産休・育休後の柔軟な働き方の整備はもちろん、管理職への積極的な登用も進めています。 また、技術面でも私は妥協しません。店舗が拡大しても質を落とさないよう、研修体制の充実は私のライフワークでもあります。働くスタッフの技術レベルを常にアップデートし続けることが、結果としてお客様の幸せ、そしてスタッフ自身の自信とやりがいにつながると信じています。

ーー最後に、求職者の方へメッセージをお願いします。

AIが進化し続ける今の世の中だからこそ、人の手の温もりで心までリセットできるタイ古式マッサージの価値は、今後ますます高まっていきます。

癒しを通じて社会に貢献したい。その想いさえあれば、経験の有無は一切問いません。

私たちと一緒に、業界No.1を目指して成長していきませんか？ まずはカジュアルにお話しできることを楽しみにしています！

FROMSEEDS株式会社では、第二創業期を共に創っていく仲間を募集しています。
少しでも共感していただけたなら、ぜひお気軽にご連絡ください！