HRテックサービスは様々な問題を解決してくれますが、導入の際にはいくつか注意点があります。

【HRテックを導入する際の注意点】
①導入の目的を明確にする

導入の目的が曖昧だと期待していた成果が得られません。
以下のような導入の目的を明確にしておきましょう。

・解決したい問題を明確にする
・導入によってどんな成果が得たいかを明確にする

目的が明確になれば、どのHRテックサービスが最適なのかが分かります。
自社の現状を分析した上で、自社が抱える問題を解消できるサービスを選ばなければいけません。

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