A1A株式会社

【CTO×PdM対談】 調達データプラットフォーム『UPCYCLE』の大型アップデート・進化の背景 - 長編 -

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。今回のブログは12月9日に発表した『UPCYCLE』の大型アップデートについてProduct Groupにインタビューをしてきました。ぜひご覧ください。▶︎目次他社を巻き込まずとも、自社だけでより深くDXを実現できるようなアップデート見積明細情報を中心に図面、コミュニケーション履歴を組み合わせて調達活動をさらに高度化する見積明細情報をさらなる付加価値へ昇華させる▶︎まずは簡単に簡単に自己紹介とをお願いします。佐々木　私はプロダクトのプラニング、プロダクト開発全体を管掌しています。BtoBのエンタープライズだと、まずはお客様が「お金を払うに...

製造業 × BtoB SaaS のプロダクトデザイナーになってみて

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はプロダクトデザイナーの樺澤の投稿をお届けします。みなさま初めまして！A1Aでプロダクトのデザインを担当している樺澤と申します。前回のブログリレーからバトンを受け、私は「製造業 × BtoB SaaS のプロダクトデザイナーになってみて」について書きたいと思います。A1Aには2023年2月にプロダクトデザイナーとしてジョインしました。デザイナーとしての一社目では、受託開発がメインのベンチャー企業で、医療機関向けのマネジメントシステムの改善やtoC向けアパレルサービスのアプリ...

働くママも二刀流！コーポレート業務は三刀流！？

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はコーポレートの上田の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓こんにちは！初投稿となります。A1Aコーポレートの上田です。まずは自己紹介ですが、私はこの会社で最年長となります。メンバーのみなさんには大変申し訳ないのですが、私が平均年齢を引き上げている原因です（笑）これまで経理・財務を中心にバックオフィスの業務を経験してきました。A1Aには友人のリファラルでパートタイムで入社し、その後、子育てが落ち着いたのを機に正社員へと転換しました。現在も日々勉強中です。目次１．私流の働く理由２...

[エンプラ×Vertical SaaS開発]エンジニアとしてA1Aで5年以上挑戦し続けるわけ

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はソフトウェアエンジニアの住奥の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓初めまして、A1Aでソフトウェアエンジニアをしている住奥(すみおく)と申します。A1Aで展開しているブログリレーのバトンを受け取り記事を書きます。他のメンバーの記事も面白いので、お時間がある時に見ていただけると幸いです。まず、簡単に経歴を紹介いたします。2015年4月より新卒で大手企業向け人事パッケージアプリケーション開発に携わり、2018年1月からはITスタートアップで領域特化のCtoCフリマアプリ開発を経...

構造化データを作り込む、DataOperationsユニットとは

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はDataOperationsマネージャーの福本の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓みなさまこんにちは。A1A株式会社DataOperationsマネージャーの福本です。前回の岩舘のブログに続き、今回は私からは『構造化データを作り込む、DataOperationsユニットとは』を中心にブログを書いてみました。目次１．A1AのDataOperationsユニットに参画に至った理由２．データ変換サービスの提供にあたり、当初想定していた想像とのギャップ３．今後どのように成長してい...

A1AでのAccount Executiveとしてのこだわりと働く魅力とは

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はAccount Executiveの岩館の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓みなさまこんにちは！A1A株式会社Account Executive（以下AE）の岩舘です。私はA1Aに中途採用としてA1Aに入社しました。転職のきっかけとしては自走しながら成長することに限界を感じ始め、成長が緩やかになっていると考えたためです。筋トレと同じ原理（筋繊維を壊し、修復されることでより強化される）で、今までの自分をリセットし、より強固なスキルを獲得するために転職を決めました。A1Aを選...

複雑だからこそお客様視点を突き詰めるエンプラ×Vertical SaaSのマーケティング

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はマーケティングの奥村の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓A1Aのマーケティングを担当している奥村です。ブログリレーということで、弊社PdMの北野の記事（↓）に続いてブログを書きます。まず初めに、簡単に自己紹介させていただきますと、インターンからそのまま新卒でA1Aに入社し、これまでインサイドセールス、データオペレーションの立ち上げを経験し、現在は新プロダクトUPCYCLEのマーケティングの立ち上げを行っています。さて、このブログではA1Aのマーケティング組織に興味を持って...

異職種からPdMへの転身。複雑なドメインへの情熱を武器に

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はプロダクトマネジャーの北野の投稿をお届けします！↓↓↓↓↓↓↓はじめまして。A1A株式会社にてプロダクトマネジャーをしている北野（@kojiquitous）と申します。ブログリレーということで、前回の採用担当・村田に続いて私が記事を書かせていただきます。このnoteではA1Aに入社した私が「最初に携わった事業のピボット」や、「CSM→PdMという大きなキャリアチェンジ」などを経験する中で感じたことを振り返ってみたいと思います。私はA1Aという会社で働く面白さは「製造業の調...

A1Aの採用において大事にしていること

みなさまこんにちは！A1A株式会社 採用担当の村田です。前回の阿部さんのブログに続いて、今回私からはA1Aの採用において自身と会社が大事にしていることについてブログを書かせていただきます。前回のリレーブログ（VP of PR・Marketing 阿部さん）もぜひ御覧ください！↓↓↓↓↓↓↓目次１．自己紹介２．A1Aが大事にしていること３．A1Aの採用担当として大事にしていること４．A1Aの採用において大事にしていること５．最後に自己紹介村田 幹 (Murata Tsuyoshi)   A1A株式会社  HR/採用担当2013年株式会社キーエンスへ新卒入社。製造業向けFA機器の法人営業担当...

中途入社の管理職がビジネス組織の強度を上げることに取り組む愉しさ

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はVP of PR・Marketing阿部の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓こんにちは、A1A VP of PR・Marketingの阿部です。このブログでは前回のCOO西島のブログに続くブログリレーの一環で中途入社の管理職がベンチャーにどんな思いで入社して何から着手するか？そんなことを綴りつつ、私たちの事業やA1Aについて知ってもらえればと思います。目次シリーズAの事業Ph.の管理職の愉しさは？どうせ山に登るなら「より険しく我々が登る道筋を創るほうがいい」中途入社が一番...

ディープダイブこそが面白い、A1Aの事業に対するこだわり

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。プレスリリースをきっかけに開催しておりますブログリレーですが、今回はCOO西島の投稿をお届けします。↓↓↓↓↓↓↓こんにちは、A1A COOの西島です。今回はA1Aのプロダクトリリース・資本業務提携のリリースに伴いブログリレーということで、CTOの佐々木に続きブログを書きます。佐々木はA1Aのカルチャーについての記事ですが、私からは事業の側面についてより深くお伝えできればと思います。なお、佐々木との対談記事もあるので、ぜひ併せてご覧ください。※本記事ではUPCYCLEのプロダクトについてはあまり言及していないため、興味をお持ちいただいた方...

経営者が語る 起業背景と新サービス『UPCYCLE』

今回はPR公式のインタビュー記事で、弊社 代表取締役社長CEOの松原に起業背景や、8月5日をもって公式に情報公開された新サービス『UPCYCLE（アップサイクル）』（以下、UPCYCLEと明記）について聞いてみました。松原 脩平　プロフィール株式会社A1A 代表取締役CEO新卒で株式会社キーエンスに入社。営業として主に中部地方の自動車関連メーカーを担当。その後、投資会社に移り、ベンチャーキャピタル業務に従事。設立間もないスタートアップの投資育成を手がける。 その後、A1A株式会社を創業、現在に至る。目次「日本代表を目指す」サッカー少年から、「企業代表を目指す」起業家へ「Buyerforc...

なぜ人と組織は変われないのか、なぜA1Aは変われたのか

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。2024年8月5日に豊田通商株式会社との資本業務提携を含む4億円の資金調達の実施と、自動車業界の調達コスト最適化を実現する「UPCYCLE」の提供開始をリリースしました。リリースをきっかけに、ブログリレーを開催しています。今回は、CTO 佐々木による「対話を大事にする」A1Aのカルチャーについてのブログをお届けします！↓↓↓↓↓↓↓ここでいうカルチャーとは、大事にしようと明文化されたものではなく、現状のA1Aにたしかに存在する暗黙的な価値観のことです。「対話を大事にする」というA1Aのカルチャーをもう少し説明すると、以下のような要素を持つ...

CTO＆COOが語る新サービス『UPCYCLE』誕生の裏側

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。2024年8月5日に豊田通商株式会社との資本業務提携を含む4億円の資金調達の実施と、自動車業界の調達コスト最適化を実現する「UPCYCLE」の提供開始をリリースしました。今回は、CTO 佐々木とCOO 西島にUPCYCLEについて様々な質問をぶつけて、記事にしましたので我々の新しいサービスを知っていただけると嬉しいです。佐々木 延也　プロフィールA1A株式会社 CTO株式会社カカクコム、株式会社Speeeでのシステム開発を経て、A1A株式会社を共同創業。製造業の経営と現場、両方に価値があるプロダクト作りを目指しプロダクト組織を管掌。西島 ...

新サービス『UPCYCLE』リリースに込めた3つの意思とA1Aが実現したい世界

みなさまこんにちは！A1A株式会社採用チームです。2024年8月5日に豊田通商株式会社との資本業務提携を含む4億円の資金調達の実施と、自動車業界の調達コスト最適化を実現する「UPCYCLE」の提供開始をリリースしました。2018年にA1Aを創業して、6年。代表の松原がこれまでの意思決定を振り返ったブログをnoteに投稿しました。「何かを決めること」は「何かを捨てること」。何を選んで、何を捨てたのか、それが会社の文化形成にも寄与していると感じますし、A1Aが大事にしている価値観にもつながっています。そういう意味で、A1Aのことをよく知っていただけると思いますし、加えて、松原がどんな人間なの...