👤【社員紹介｜札幌支店 part 2.】 「順序立てて、丁寧に」施設管理を支えるT.Wさん

今回も、前回に引き続き、札幌支店のメンバー紹介です！札幌支店 施設管理兼清掃管 T.Wさん をご紹介します。日々の運営を“当たり前に回す”ために欠かせない、現場を支えるポジションです。🏢 施設運営を支える役割📝 まずは自己紹介から🎸 休日の過ごし方🌱 LPMに入社したきっかけ💡 仕事で大切にしていること🧠 MBTIは？🌱 最後にひとこと✨ 編集後記🏢 施設運営を支える役割T.Wさんの主な業務は、施設管理清掃管理日々の運営サポートお客様が快適に過ごせる環境を維持するために、見えないところで現場を支えています。📝 まずは自己紹介から名前：T.W年齢：35歳出身：千葉県性格を一言で聞くと…「...

👤【社員紹介｜札幌支店】「挑戦と成長のモデル拠点へ」運営部リーダー 石川さんの話

今回は、札幌支店で運営部リーダーを務める石川さん をご紹介します。拠点の運営を担いながら、メンバーのサポートやオーナー様対応まで幅広く担当。札幌拠点を支える中心人物のひとりです。🏢 札幌拠点をまとめるリーダー📝 まずは自己紹介から🚗 北海道でのリフレッシュ方法🌱 未経験からのチャレンジ💡 リーダーとして大切にしていること🧠 MBTIは？🚀 これからの目標🌱 最後に🏢 札幌拠点をまとめるリーダー石川さんの現在の役割は、拠点全体の運営メンバーのサポートオーナー様対応現場とチーム、そして外部との関係性まで、バランスよく見ながら拠点を動かしています。📝 まずは自己紹介から名前：石川年齢：35歳出...

☕ LPMのちょっとした日常

今回は少しゆるめに、最近の社内のちょっとした雰囲気 をまとめてみました。特別なニュースではないですが、こういう日常に、その会社らしさが出る気がしています。💬 何気ない会話の中で業務の合間に、ふとした会話が生まれることがあります。社員同士で連れだってランチに行くこともよくあります。ランチをしながらや、コーヒーブレイクなどで「これってこうした方がよくないですか？」「たしかに、その方が良さそうですね」そんな一言から、小さな改善がその場で決まることも。特別な会議を開くほどではないけれど、日々のやり取りの中で少しずつ良くなっていく。そんな場面がよくあります。🔧 気づいた人が、少しだけ手を動かす誰か...

👤【社員紹介】「縁の下から支える存在に」バックオフィス新メンバー

先々週から引き続き3週連続！今週も新入社員紹介をさせていただきます！管理部バックオフィス（総務・人事）として入社した T さん 。現在は フロント業務の研修期間 として現場を経験中。今月末まで研修を行い、3月から本格的にバックオフィス業務がスタート予定です。現場を知ったうえで、会社を支えるポジションへ。そんなTさんのストーリーをお届けします。📝 まずは自己紹介から🌅 特技と休日の過ごし方🏢 LPMに応募したきっかけ💡 仕事で大切にしていること🧠 MBTIは？🌱 最後にひとこと📝 まずは自己紹介から名前：T年齢：1995年早生まれ出身：福岡県性格を聞いてみると…真面目だね、と言われることが...

【社員紹介】明るい“陰キャ”？！ホテル運営部の新メンバー

先週に引き続き今回も、新入社員紹介をさせていただきます！2026年1月5日の仕事始めから入社されました、ホテル運営部で フロント業務・施設管理 を担当している。新入社員の K.Kさん です！未経験からのスタートながら、毎日たくさんのことを吸収しながら成長中のメンバーです。📝 まずは自己紹介から🎮 休みの日は何してる？🏨 LPMに応募したきっかけ💡 仕事で大切にしていること🧠 MBTIは？🌱 最後にひとこと📝 まずは自己紹介から名前：K.K年齢：27歳出身：広島県性格を一言で聞いてみると…「明るい陰キャです。」とのこと（笑）話してみるととても明るくて話しやすく、でも一人の時間も大切にするタ...

【社員紹介】「先に考えて動く」バックオフィス・マーケ担当の新メンバー

今回は、バックオフィスのマーケ担当としてLPMに入社したぶちさん（23歳） をご紹介します。まだ入社して間もないながらも、すでに“らしさ”がにじみ出ている新メンバーです。📝 まずは自己紹介から🎧 休みの日は何してる？🏢 LPMに応募したきっかけは？💡 仕事で大切にしていることはなんですか？🧠 MBTIは？🌱 最後にひとこと✨ 編集後記📝 まずは自己紹介から名前：ぶち年齢：23歳出身：長崎県・佐世保市性格を一言で聞いてみると…「こういうのを一言にまとめるのが苦手な性格です（笑）強いて言えば、効率厨です」最初から、ぶちさんらしさが全開です。🎧 休みの日は何してる？特技：計画を立てること趣味：...

🌱 2026年のスタンス　テーマは【”丁寧さ”と”成長”】

皆さん、毎日お疲れ様です。LPMバックオフィスのSです。2026年は 午年。前へ進む力や、継続する強さがイメージされる一年です。LPMも会社として、事業が大きく成長する1年になりそうです。そんな今年の自分の個人テーマは、「大きな目標より、日々どう向き合うか」。私はバックオフィスとして、会社を“前に進める側”というより、安心して走り続けられるよう支える側 にいます。だからこそ大切にしたいのは、一つひとつの業務を 丁寧に 行うこと派手ではなくても、改善を 積み重ねる ことその積み重ねの先に、結果としての 成長 があること会社のスピード感に振り回されることなく、着実に、急がず、でも止まらず。無...

🎍新年のご挨拶【株式会社Leading Property Managemanet】

あけましておめでとうございます。LPMです。2026年は 午年。「駆けていく」馬のように今年も私たちLPMは「駆け抜けて」いきたいと思います。新規開業の予定の施設も既にいくつかございます。これまで積み重ねてきたことを大切にしながら、一歩ずつ、でも止まらずに前へ進んでいきたいと考えています。焦らず、でも立ち止まらず。目の前の仕事にきちんと向き合い、チームで力を合わせて、少しずつスピードを上げていく。そんな一年にできたらと思っています。本年も、どうぞよろしくお願いいたします。

LPMで働く外国人スタッフ紹介｜Bさんのチャレンジストーリー

🌍「するならちゃんとやる」― 未経験からホテル業務に挑戦する、Bさんの話 ―🌍「するならちゃんとやる」― 未経験からホテル業務に挑戦する、Bさんの話 ―🧭 いろいろな経験が、今につながっている🏨 未経験からのホテルフロント業務💡 変わらない想いと、変わった視点✨ やりがいを感じる瞬間🚀 これからの目標🎤 Bさんに聞いてみました！🌱 最後にこんにちはLPMバックオフィスです！今回ご紹介するのは、韓国出身のスタッフ Bさん（1995年生まれ）。これまでいくつもの仕事や環境を経験しながら、現在はLPMで ホテルフロント業務 に挑戦しています。「やるなら中途半端にしたくない」そんなBさんらしさが...

❄️【この冬どこ行く？】～LPM拠点メンバーが教える、札幌・福岡・沖縄の冬のおすすめ～❄️

寒さが本格的になるこの季節。LPMは 札幌・福岡・沖縄 に拠点があり、それぞれまったく違う「冬」を感じながら仕事をしています。今回は少し肩の力を抜いて、各エリアの“冬ならではのおすすめ” をまとめてみました。気軽に読んでもらえたら嬉しいです。⛄ 雪の日こそ楽しい街｜札幌🍜 雪の日こそ美味しく感じるラーメン🍛 冬の定番、スープカレー🍲 冬のごはんがとにかく充実｜福岡（本社）🍲 もつ鍋・水炊きはやっぱり外せない🏙 冬でも日常が続く街🌺 実は冬がちょうどいい｜沖縄🌊 冬だからこそ行きやすいスポット🍜 冬にしみる沖縄フード🏢 それぞれの場所で、同じチームとして働く⛄ 雪の日こそ楽しい街｜札幌札幌...

✨ 【LPMメンバーに聞いた】“仕事がうまくいく” 小さな習慣10選

皆さん、毎日お疲れ様です。LPMバックオフィスです！今回は、LPMメンバーに聞いた「仕事がうまくいく人がやっている小さな習慣」10選をまとめてご紹介します。ホテル運営の仕事は、派手ではありません。でも、“小さな積み重ね”が、大きな成果につながる仕事でもあります。今日は誰でも、明日から真似できるヒントばかりです。🔹習慣①：毎朝「今日の目標」を宣言する🔹習慣②：デスク周りを5分だけ整える🔹習慣③：返信は“迷ったら5分以内”🔹習慣④：同じ質問・業務は“テンプレ化”して未来の自分を助ける🔹習慣⑤：写真や図を積極的に使う🔹習慣⑥：グループチャットは“既読を残さない”🔹習慣⑦：学んだことは“自分の言...

✨初めての無人ホテル勤務。入社1ヶ月のメンバーが感じたギャップTOP5

こんにちは、LPMバックオフィスです！今回は 入社1ヶ月 の新メンバーに、無人ホテルで働いてみて感じた “リアルなギャップ” を聞いてみました。実際の声をそのまま活かしているので、「応募前に知っておきたい…！」そんな方にこそ読んで欲しい内容です。🎤 インタビュー：入社1ヶ月 Fさん（フロント）🟦 ギャップ①：接客＝対面 だと思っていた🟦 ギャップ②：無人なのに、チーム感は想像以上🟦 ギャップ③：問い合わせ対応は“想像より幅広い”🟦 ギャップ④：夜も安心して働ける仕組みがある🟦 ギャップ⑤：レビューで名前を褒められると嬉しい🌱 最後に：1ヶ月働いてみてどう？🔍 まとめ：こんな人に向いていま...

✏️💡 **ネタ切れ。迷い。試行錯誤。投稿１年。

👉 「何でもいいから、週１回は投稿してほしい」🔎 ① アンテナを張り続けることの大切さ🤝 ② 頼ることも立派なスキル✍️ ③ とりあえず動く。手を動かす。🌱 ④ Wantedly運用は、仕事全体のスキルにつながる⭐ ⑤ 続けてよかったと心から思える理由🎯 最後に“書けない日”が教えてくれたWantedly運用の意味とは？**こんにちは、LPMでWantedly運用を担当している〇〇です。昨年から「週１投稿」を目標に、気づけば１年近く記事を書き続けてきました。（週１本を守れないときもありました。笑）（先月は諸事情でお休みしておりました。。。）最初に言われたのはこの一言。👉 「何でもいいから...

**【LPMで働く人の“やりがい”5選】〜無人ホテルだから味わえる“やりがい”とは？現場スタッフの声〜**

こんにちは、LPMバックオフィスです。今回は、実際に現場で働くメンバーにアンケートを行い、「この仕事で好きな瞬間・やりがいを感じる場面」 を5つまとめました。無人ホテルという、まだ新しいスタイルの運営に興味のある方へ、働くイメージがより具体的になる内容をお届けします。◆やりがい①：お客様の“ありがとう”の言葉メール。電話でのやり取りが中心のLPMフロントですが、文面や電話越しに伝わる「ありがとう」は、想像以上に心に残ります。急なトラブルに対処できたとき旅の不安をひとつ解消できたとき夜間でも迅速に返信できたときスタッフからは「見えない接客だけど、距離が近く感じられる瞬間」という声が多く上が...

🍂秋に振り返る ― LPMメンバーが語る“今年一番の学び

こんにちは！LPMバックオフィスです。だいぶ間が空いてしまいました。。。💦あっという間に11月も半ば。今年も残すところ、あとわずかとなりました。LPMでは、各エリアで日々たくさんのお客様をお迎えしています。そんな中でスタッフ一人ひとりが経験し、感じた「学び」や「成長の瞬間」を、この季節に改めて振り返ってみました。🧩「わからない」をそのままにしない勇気（福岡フロントスタッフ N さん）入社してすぐの頃は、初めての業務に戸惑うことも多くありました。でも、先輩方がいつも優しく教えてくださる環境のおかげで、「質問することは悪いことじゃない」と思えるようになりました。今では、分からないことをそのま...