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代表鈴木の視点>01で働くメンバーの特徴③

これから一緒に働く方へ


ゼロワンにご関心をお持ちいただきありがとうございます!!ゼロワンは代表鈴木と、共同創業者合田ジョージの2人だけの会社ではありません。

2017/04/09 付けの01Blogで弊社代表 鈴木 が取り上げた『01Blog / 01Boosterのメンバー』の特徴5つについて、ひとつずつご紹介いたします。今回は3つ目です!

 ③正しい野心(The right kind of ambition)を持っていること

ベンホロウィッツの名著「HARD THINGS」に出てくる言葉です。この言葉は01Boosterでは多用し、そして01Booster流に昇華していっています。ここには大きく2つの意味があります。1つ目は、その信念は正しいのか?ということです。個人の保身であったり、社内の政治的バランス調整であったり、既得権への配慮であったり、組織においては、本来の目的から逸脱してくることが多いのです。本当に正しく、成し遂げるべきことは信念は何なのかを追求することを求めています。2つ目は、組織を通してその信念を達成しようとしているのかということです。01Boosterはチームワークを重んじる組織です、自らの思いを優先するあまり、組織のミッションから逸脱するのは避けなければなりません。

採用担当トエダからのコメント;

 「信念」を分解すると、「今の心を人に言う」と見えます。「信念を伝えること」は、今の心を人に言うことができてはじめて伝わったことになります。ブレない信念を持つことと、チームで信念を共有するということを実現するためにメンバーで定期的に合宿を行なっています。


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