22卒の就活生必見！努力を応援してくれる環境のインターン始めてみませんか？

白潟総合研究所株式会社

長期インターン

Internship

on 2025-03-06

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22卒の就活生必見！努力を応援してくれる環境のインターン始めてみませんか？

白潟総合研究所株式会社

Internship

Expanding business abroad

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Expanding business abroad

Other

Risa Suzaki

私の考える私の長所は、 ①初対面の人と秒で仲良くなれること ②好奇心旺盛で行動力があるところ ③想像力の豊かさです！！！なぜこんな長所が生まれたか...？これはおそらく、中高時代の経験が大きいです。翻って小学生の頃。東京都の江戸川区というごくごく平凡な街で育ち、「私はこれから平均的な東京人になるんだろうな」と思っていました。中学生の頃、突然その時はきました。 ”タイへ転勤のため移住” 初めて目にした金ピカ文化。甘味酸味辛味が同時にやってくる料理。私が理解できない言葉でしゃべっている人々。踏むと緑色の液体が出る２０センチほどの虫。その中でも特に私が肌で実感し驚愕したのが「貧富の差」でした。同じ国で暮らしているのに「タイ人」と一括りにはできないほど、全く違う世界に住んでいるような隔たりがありました。実際に児童施設や離島、北部の国境付近に足を運んでホームステイを経験する中でその実態にますます興味を持ちました。明らかに日本と社会のシステムや福祉が違うと感じた私は、その背景となる政治システムを学びたいと考えるようになりました。このような経緯があり、現在は政治学科に所属してポピュリズムとシティズンシップ教育について学んでいます。 ...楽しく紹介文を書こうと思いましたが、なかなか上手に書けないものですね〜！！これだけじゃ私の1/10000くらいしか伝わらない文章ですが、もちろんここに全てを書き切れるわけじゃないのでこのくらいにします♬ 最後に... 何を言いたいかというと、気になった事があったら足を運んで自分の目で確認したい。その場に順応するためにとにかくすぐにいろんな人と話したい。どうしてそのような現象が起こるか？想像力を働かせながら学びたい。そういう気持ちで動いている人間だという事です😇 読んでくださりありがとうございました😽

Risa Suzaki

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What we do

白潟総合研究所は、中小ベンチャー企業に特化した総合コンサルティングファームです。経営には100％の正解はなく、社長の数だけ「答え」があります。中小ベンチャー企業の社長が、社長らしく、おもいを実現して思いっきり経営できるように。その社長にとっての「答え」を一緒に探し、つくるご支援をするのが私たちの仕事です。具体的には、こんな事業を行っています。 ■コンサルティング事業 1社1社に深く入り込み、社長のおもいやお悩みに応じてコンサルティング支援を行います。経営戦略、事業開発、売上アップ、組織づくり、採用、能力開発、M&A…。大手コンサル会社と違い、支援領域は限定しません。ノウハウを凝縮したパッケージサービスから、フルオーダーメイドまで色んな支援の形があります。 ■コンテンツ事業ひとりでも多くの社長を元気にできる”きっかけ”を作るため、採用、組織開発、経営戦略、マーケティングなど様々な分野のセミナーを開催したり、書籍を出版しています。セミナーは年間100本、書籍は現在46冊・累計96万部です。時流を捉え、どんどん新しいコンテンツを作り出しています！ ■オープンイノベーション事業社長を元気にするために、自社だけではどうしても出来ないこともあります。そんな時は、他社の力を借りればいい。自社の利益よりも、一番大切なのは社長を元気にすることです。そこで、他社とコラボレーションしたサービス開発や、提携によるサービス紹介を行っています！

What we do

弊社の代表(中央)、No.2(右側)、No.3(左側)です！

東京オフィスの一角。ワンフロア、お洒落な空間です！

Why we do

社内の様子。フリーアドレスで社長室などはありません。

ミーティングの様子。社内の色んなところで行われます。

「中小ベンチャー企業の社長を元気にする！」ことにある種、狂っているほど強いこだわり・おもいを持っています。なぜ、そこまで中小・ベンチャー企業に、社長にこだわるのか？２つの理由があります。 ■1つ目の理由は、中小ベンチャー企業が”センターピン”だからです。日本の99.7％は中小ベンチャー企業、人口の68.8%がそこで働いています。この99.7％がすべて良い会社になったら…？日本全体の国力を大幅に向上させることができます。そして中小ベンチャー企業を良くするために一番重要な存在が“社長”なのです。だからこそ、白潟総研では“社長”の悩みや課題を解決することに徹底的にこだわっています。中小ベンチャー企業の社長を元気にし、会社が良くなれば、日本社会が変わる。そこで働く社員が元気になり、その家族も元気になる。そのために白潟総研では中小ベンチャー企業にこだわっているんです。 ■2つ目の理由は、単純に中小・ベンチャー企業の社長が大好きだから。私たちがお会いする社長は、24時間365日、お客様・会社・社員のことを考え、命がけで仕事をしています。決して諦めず、強い信念を持ち、業績が悪化したときには自分の給料をゼロにする社長も。そんな素晴らしい社長をシンプルに元気にしたい！それが２つ目の理由です。

How we do

フットサル大会の様子。スポーツ好きが多いです！（もちろんインドア派もいます）

わいわい宴会の様子！この時は屋形船に乗りました！

中小ベンチャー企業の社長を元気にするために、コンサルタントが成長できる仕組みや環境づくりを行っています。【圧倒的な成長環境】 ■コンサルタント養成のノウハウが豊富です・コンサルタントにとって重要な考え方をまとめた『コンサルタントの心得』・代表の白潟の30年モノのコンサルノウハウをまとめた20冊5000ページの『経営百科事典』 ■成長できる場が用意されています・とにかく現場に出ます。早ければ入社1か月目からコンサル現場を経験する機会も。・お会いする90％以上が社長です。・役職、年齢、社歴に関わらず、ミーティングや会議などあらゆる場面で強く意見を求めます。・部下からの相談やフィードバックに、先輩・上司は最優先で対応します。【働きやすく、働き続けられる環境づくり】 ■持続可能なハードワークを実現するための仕組みや文化があります・年4回の長期休暇(春休み4日、GW9日、夏休み9日、冬休み17日前後) ・リモートワーク、スライドワークなど柔軟な働き方・リゾートワークス（宿泊施設にお得に泊まれる福利厚生）の導入・自由参加の同好会（フットサル、バスケットボール、筋肉部など）

As a new team member

「インターンに興味あるけど始める勇気が出ない」「就活そろそろ始めたいけど何からやればいいのかわからない」「ベンチャーと大手、どっちが自分に合うのか決められない」そんなことを思っている就活生！！一緒に白潟総合研究所でインターンしてみませんか？白潟総研には、自分の頑張った分を社員の方や先輩がこまめに評価してくれるような環境があります！そんな中で、就活や社会に出てから使える問題解決能力や論理的思考力が身につけることができます。また、実際のベンチャー企業でインターンをすることで、自分に合うか合わないかの判断ができます。 ≪仕事内容≫ 採用媒体の募集記事を作成してもらいます。具体的には、クライアントから依頼された職種に沿ってWantedlyの記事を数回作成します。 1回目の記事のFBをもとに、2回目はもっと伸ばせるように工夫しながら書きます。 ≪特徴≫ ▪月に1回の1on1ミーティング上司と月に1度、自分の努力・成長について評価してもらえます。日常の業務の中でも、FBをもらう際などにたくさん褒めてもらうことがあります。 ▪繰り返し行うことで身につく能力記事を作成する際は1回書いて終わりではなく、FB結果を見て反省を踏まえ再度作成します。これを繰り返すことで問題解決能力と論理的思考力が身につきます。「実は自分は努力家だ！」「努力して褒められたい！」「興味のあることを一生懸命に頑張りたい！」どれか1つでも当てはまる学生さんは、是非話を聞きに来てください！白潟総合研究所の社員さんと先輩インターン生が明るく優しく成長を応援してくれます！

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