“究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす” ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。 私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態」瞬間と定義しています。 その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。 ・自律：バリュー（行動指針）を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態 ・共感：ミッションを有意義なものであり、その達成が自分の使命と感じられる状態 ・挑戦：簡単/困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態 この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。 ・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly Visit」 ・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」 ・現代の採用に最適化された、次世代型採用管理システム「Wantedly Hire」 2020年より従業員の定着・活躍を支援すべく提供開始したEngagement Suite ・新しい福利厚生「Perk」 ・モチベーション・マネジメント「Pulse」 ・社内報「Story」 目下の目標は全世界1000万人のユーザーにWantedlyを使っていただくこと。 そのため海外展開にも積極的に取り組んでおり、シンガポールに拠点を構えています。

私たちのミッションは「シゴトでココロオドルひとをふやす」こと。 そもそも、シゴトでココロオドルとはどのような状態なのか。 それは、没頭することにより成果を出し、成果によって成長を継続的に感じている状態だと僕たちは考えています。 そうしたシゴトを生み出す企業や人との出会いを生み出し、1人でも多くの人がワクワクしたり、熱中してシゴトと向き合えるような世界を作っていき、Wantedlyが「すべての働く人にとってのインフラ」となるような世界を目指しています。

■行動指針 「最短距離の最大社会的インパクト」 これは、できるだけ短い時間・少ない工数で、できるだけ社会的に意味のある大きな影響を与えていくことを意味しています。 ■目指すプロダクト 解決したい課題に対してユーザーが最短距離でアプローチできる一方、裏では技術的に難しい挑戦をしたり、UIを徹底的に考え抜くことで、シンプルで直感的に使えるプロダクトを目指しています。 ■目指すビジネスモデル 「少数の人だけに向けた高単価なビジネス」ではなく、「リーズナブルで効果があるプロダクトをより多くの人に使ってもらう」ビジネスモデルです。 ■目指すチーム 「プロダクト」中心の会社であるために、プロダクトを改善していける「作る人」に、意思決定権や裁量があるチームです。

私たちはマーケターを求めています。切実に。 どんなマーケターかというと、このカオスなご時世の中でWantedlyの事業成長をドライブさせてくれる、そんなBtoBマーケターです。 なぜなら、Wantedlyをもっと多くの企業に広め、既存の採用のあり方を変革し、「シゴトでココロオドルひと」で溢れる世界を創りたいからです。 ・広告代理店で経験を積んだので、そろそろ環境を変えて事業会社に移りたい ・代理店→事業会社に転職したが、より少数精鋭のチームでゴリゴリ事業を伸ばしたい ・Web広告運用の経験を活かして、社会的インパクトの大きいプロダクトを広めたい 上記に少しでも当てはまった方、ウォンテッドリーのマーケ戦略やチームを知っていただく機会として一度カジュアルにお話しませんか？ 今後のマーケティング戦略についてお話しするので、むしろラフにWantedlyの成長を加速するための相談に乗ってもらえると嬉しいです。 直近の転職を考えていない方も歓迎です。 以下をご覧いただき、ご興味をお持ちいただけた方はぜひ一度オンラインでお話しましょう！ ▼シゴトのやりがい ・自社事業のマーケティングに幅広く取り組める （部署を横断しながらのプロダクト改善や営業企画、コーポレートブランディングなど） ・発展途上のマーケティング組織の変革に関われる ・広告代理店よりも幅広い手段でクリエイティブなマーケティングができる ・自ら事業や組織をグロースさせる経験を積める ▼求めるスキル・経験 ・Web広告の運用経験（SNS・Google） ・BtoBマーケティングの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・仮説構築力や自走力 ・テクノロジーや情勢の変化など新しい情報のキャッチアップ力 ▼歓迎スキル ・Webディレクションの経験 ・toB/toC両方のマーケティング経験 ・マネジメント経験 ・オウンドメディア運用・立ち上げ経験 ▼エントリー前・カジュアル面談前にぜひご一読ください！ ・2020年のマーケティングチームの「シゴトの抱負」 https://www.wantedly.com/companies/wantedly/post_articles/203181