どうやっているのか 私たちの仕事は、システムを作って終わりではありません。 「現場にとって使いやすいか」「本当に役に立っているか」を最も大切にしています。 実際にシステムを導入しても、使ってもらえなければ意味がありません。 だからこそ、私たちは現場との会話を大切にし、違和感があればすぐに確認し、相手の不安を解消するところから始めます。 ▼チームDXのスタイル 自分本位ではなく、現場本位で考える 1年目でもアイデアや提案が通る 「やってみたい」を尊重する風土 面倒見がよく、挑戦を見守ってくれる先輩たち 右も左もわからない状態でも、すぐに慣れる「大家族主義」の文化 開発や分析の経験が活かせるだけでなく、マネジメントや経営視点も自然と身につく環境です。 「システム開発 × 経営支援 × 現場貢献」の掛け算で成長したい人にとって、これ以上ないフィールドがあります。 こんな人と働きたい 数字・データ・分析が好きな人 相手の立場に立ってものを考えられる人 0→1で仕組みをつくることにやりがいを感じる人 システムを「創る」だけでなく「使ってもらう」まで関わりたい人 人の役に立つ実感を得たい人