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26卒|営業コンサル 営業支援を通して売り上げを最大化に挑め!

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on 2025-10-02

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26卒|営業コンサル 営業支援を通して売り上げを最大化に挑め!

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Shinta Oyama

株式会社Road 常務取締役 大山慎太です。 Road創業メンバー! ワンピースのルフィが大好きです。 19歳の時、ルフィみたいな社長になりたい!と言ってました。 太陽みたいに皆を照らす、どんな困難にも立ち向かう 自分よりも仲間が大事、いつも夢を語る 新しい事に挑戦したい、どこでも仲間を作る 今、私は社長ではないですが…Roadの中で、 ルフィのような存在になりたいと思っています! ”多くの人達に夢と希望を与えること” ”人事を尽くして天命を変える” 私の人生をかけてこの言葉を体現していきたいと考えております。 Roadは令和を代表する企業になります。 そして、多くの人や企業に影響を与える企業になります。 是非、その根拠と可能性を聞きに来て下さい! 宜しくお願い致します。

株式会社Road Goal Holdings's members

株式会社Road 常務取締役 大山慎太です。 Road創業メンバー! ワンピースのルフィが大好きです。 19歳の時、ルフィみたいな社長になりたい!と言ってました。 太陽みたいに皆を照らす、どんな困難にも立ち向かう 自分よりも仲間が大事、いつも夢を語る 新しい事に挑戦したい、どこでも仲間を作る 今、私は社長ではないですが…Roadの中で、 ルフィのような存在になりたいと思っています! ”多くの人達に夢と希望を与えること” ”人事を尽くして天命を変える” 私の人生をかけてこの言葉を体現していきたいと考えております。 Roadは令和を代表する企業になります。 そして、多くの人や企業に影響...

What we do

Road について 平成が終わりを迎える2017年10月17日、東京ベイエリアで誕生したベンチャー企業。学歴も経歴も特別なエリートではない、名もなきメンバーが集まり、「日本で一番、人生を変えられる会社を創る」 この想いを胸に、多角的な事業を展開し、令和を代表する企業を目指しています。 創業から120%以上も成長率。2024年には5社のM&Aを実施し、グループ経営体制へ移行しました。 成長の天井を決めず、あらゆる挑戦を続けています。 事業内容について RoadGoalHoldingsでは、複数の事業を展開。 ・エネルギー事業(太陽光・蓄電池・住宅設備・産業用太陽光) ・ Webマーケティング事業(WebPUSH通知「PUSHONE」・Web広告) ・ IT事業(SES・エンジニア育成) ・ウェルネス事業(リカバリーサロン・化粧品販売) ・アグリカルチャー事業(農作物生産・卸売・営農型太陽光) 軸としているのは、「人の努力で形成を変えられる事業」 事業は違えど、共通するのは「本気で挑戦できる環境」であること。
代表取締役社長 片江光太
常務取締役 大山慎太

What we do

代表取締役社長 片江光太

常務取締役 大山慎太

Road について 平成が終わりを迎える2017年10月17日、東京ベイエリアで誕生したベンチャー企業。学歴も経歴も特別なエリートではない、名もなきメンバーが集まり、「日本で一番、人生を変えられる会社を創る」 この想いを胸に、多角的な事業を展開し、令和を代表する企業を目指しています。 創業から120%以上も成長率。2024年には5社のM&Aを実施し、グループ経営体制へ移行しました。 成長の天井を決めず、あらゆる挑戦を続けています。 事業内容について RoadGoalHoldingsでは、複数の事業を展開。 ・エネルギー事業(太陽光・蓄電池・住宅設備・産業用太陽光) ・ Webマーケティング事業(WebPUSH通知「PUSHONE」・Web広告) ・ IT事業(SES・エンジニア育成) ・ウェルネス事業(リカバリーサロン・化粧品販売) ・アグリカルチャー事業(農作物生産・卸売・営農型太陽光) 軸としているのは、「人の努力で形成を変えられる事業」 事業は違えど、共通するのは「本気で挑戦できる環境」であること。

Why we do

「努力が報われる環境を創りたい」 「普通の若者が、普通じゃない人生を歩めるようにしたい」 それが創業時から変わらぬ思いです。 だからこそ、若手コンサルタントが必要。 知識よりも、思考と行動力。 何より大切なのは、人としての根本。 地に足のついたビジネスを動かせる人材を、本気で育てたいと考えています。

How we do

エリートじゃないからこそ、泥臭く挑む。 楽して儲ける?煌びやかなことだけやる? それは、No。 ✔ 勝てる市場を見極める ✔ 小手先ではなく、正攻法を極める ✔ やらなければいけないこと→やるべきこと→やりたいことの順番 成長には「泥臭い努力」が必要。 その先に、本当にやりたいことができる。 ・ 入社3ヶ月で新規事業の主要メンバー ・半年で営業チームリーダー ・社長直下でマーケティング戦略を担当 ...肩書きだけのものではなく、 普通の会社ではありえないスピード感で、成長していけるような環境を創出しています。

As a new team member

・学歴不問、経験不問 ・だけど妥協はしない 「やるべきことをやりきる」 「人のせいにしない」 「逃げない」 というシンプルだけど強いスタンスを、私たちは大切にしています。 変わりたい。 挑戦したい。 結果を出したい。 そんな人を、全力で支え、任せていく文化です。 例えばこんなこと任せます! ・社長案件のサポート(資料作成/調査) ・事業のKPI設計とモニタリング ・部署間の業務フロー改善提案 ・新人育成の設計と仕組み構築 ・新規事業立ち上げコンサル支援 まずは「人と向き合う力」「数字で語る力」「素直に吸収する力」を伸ばす。 その先に、どんな道でも選べる“ビジネスリーダー”を育てていきます! なんか気になる!そのぐらいの気持ちでOKです! 少しでも気になる人は、カジュアル面談で話しましょう!
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