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on 2025-03-20

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新卒からマーケに挑戦できる!多角的事業に挑戦するベンチャー企業

株式会社For A-career

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株式会社For A-career's members

洋伸 浅尾

Other

Dai Tanakamaru

執行役員 兼 人事部長

菊地 美智留

人事

沼澤 静菜

人事部

浅尾 洋伸(あさお ひろのぶ)1991年7月3日生まれ、福岡県出身。 アジアを代表する会社を創る。挑戦を当たり前する。敵は自分自身。人材事業とエンタメ事業を主に行っております。設立6期目、キングダム経営、新規事業を年1-5個立ち上げ。社内社外問わずアイディア募集中!

What we do

業界を問わず様々な事業を展開しております。

個性豊かなボードメンバーです!

For A-careerは「挑戦を当たり前にする」をミッションに、創業8期目で5つのサービス(多角化経営)を展開している、急成長中のコングロマリット型ミドルベンチャー企業です! ◆主な事業内容◆ ■えーかおキャリア事業部  ∟20代若手に特化した人材紹介事業 ■medica事業部  ∟医療・福祉業界特化の採用コンサル事業 ■リクロジ事業部  ∟物流・製造業界特化の採用コンサル事業 ■boom株式会社  ∟ブランディング、広告代理店事業 ■QUEST株式会社  ∟Vtuber事業(国内+ベトナム展開) 上記に挙げた事業以外に、各事業部内で新サービスを2つ、プロジェクトベースで立ち上げております。 当社は社会課題の解決×自社社員の事業運営/マネジメント機会の創出をテーマに、毎年新規事業を立ち上げ続けています。

Why we do

オフィスのリフレッシュルーム。バーカウンターでお酒が飲めます ♪

代表の浅尾

━━なぜ「挑戦を当たり前にする」のか? 挑戦が増えれば、おのずと人は育ちます。 人が育てば、事業は伸長します。 事業が伸びれば、また新しい事業が展開できます。 事業が増えれば、解決できる社会課題が増え、社会は自然とより良い方向へと向かい始めます。 これは、代表、そして創業メンバーが上場企業やメガベンチャーでの就業経験の中で、社風や評価制度、そもそも新規事業の少なさから、若手のうちに結果を出してもなかなか挑戦機会を得られなかった苦い思い出、不満があり、それを払拭し、20代で社会を変える人材をより多く輩出したい!という想いから、挑戦=新規事業の成功という文化を作っています。

How we do

「何を誰とするか」を大事にし、多様なメンバーを集め、事業を生み出しています!

社内はフラットな組織、皆でアイディアを出しあい、ベストの提案、ベストな解答を紡ぎ出します!

弊社は現在、社員は約240名、その9割が20代(平成生まれ)です! 2018年の創業から社員数は毎年約3倍ずつ拡大しており、毎年1つ以上の新規事業を立ち上げています。 他社では出来ない圧倒的な経験をメンバーに提供し、責任・裁量を任せるからこそ、可能にしたビジネスモデルです。 また当社はプライム上場企業の元敏腕営業マンから、NYで修行していたプロダンサー、元パティシエなど、個性豊かなメンバーが集まっています。 そして、新しいサービス(新規事業)を生み出すのは、徹底的な顧客へのヒアリングとそれを受け取ってアイディアを捻り出す「人」。 そのため、”人=社員” が一番重要だと考えています。 だからこそ私たちは、 ・自分の成長に貪欲な ”人” ・年齢に関係なく”挑戦”したいと考えている ”人” を求めています。 会社としてもまだ8期目。これから拡大期へ突入します。 組織を牽引する未来のリーダーとなってくれる素敵なメンバーを募集しています。 少しでも面白そう!何かワクワクするかも!と感じてくれたあなた! ぜひ一度カジュアルにお互いのことを話しましょう!

As a new team member

当社は設立7期目にして成長率200%を超える急成長ベンチャー企業です。 年間採用人数も100名を超えてきており、第二創業期と言われるフェーズへ拡大してきています。 大手で半年程度の研修をするよりも、ベンチャー企業で即戦力として活躍して自分の市場価値を高めたい! そんな方のご応募をお待ちしております! <当社の事業内容> ・人材紹介事業 ┗転職活動中の方を内定獲得までサポートしています ・採用マーケティングコンサルティングサービス ┗採用課題のある企業に対して戦略の策定やターゲットの見直しなどからサポートしています ・SNSマーケティング事業 ┗TikTokを中心に企業さまのSNSアカウント運用や広告運用を提供しています 新卒1年目から、社長に対して新規事業を提案するプレゼンの場があり、あなたが考えた新規事業が会社の事業として採用される可能性があります! 子会社社長として会社の経営まで学べる当社で社会人生活をスタートさせませんか? <当社の特徴> ・年功序列一切なし ┗急成長しているベンチャー企業だからこそ、マネジメントをしてくれるリーダー層がどんどん必要になります。  年功序列ではなく成果主義で若手でもリーダーとして抜擢してきたからこそ今の成長があると考えています。 ・社会意義の高い仕事 ┗社会意義が高く、自信を持って働くことができます。  特に、「自社サービスに関わりたい」「心の底から良いと思えるものを営業したい」という思いを抱えている方にはおすすめです! ・挑戦がしやすい文化 ┗会社として急成長を続ける背景として、毎年新たな事業に挑戦するなどの企業文化があります。  そのため、社員の誰かが難しいことに挑戦をしようとした際にも応援して任せてみるというようなこともあり、何事にも挑戦しやすい文化が形成されています。 ・起業大歓迎! ┗将来起業したいと考えている方大歓迎です!  当社は起業したい方を応援しており、新卒の方に対して社長直々に事業計画書などの作成方法や考え方などを教えています。  実際に当社にてスキルを身につけてから起業する方も多く、起業を推奨する環境です! そのほかにも、興味のある職種や業界に挑戦したいと思った時には社内転職制度もあるため、当社に在籍しながらあなたの市場価値を高めるためにさまざまなスキルを身につけることができます! 少しでも興味を持っていただけたら今すぐ「話を聞きたい」をタップしてください! そのほか不明点や疑問点などがあればお気軽にメッセージください^^
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