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売上急上昇中! 事業拡大中のITベンチャーで自分の力を生かしませんか?

エンジニア総合職
Mid-career

on 2025-07-15

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売上急上昇中! 事業拡大中のITベンチャーで自分の力を生かしませんか?

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池田 直之

まずは気軽にお話ししましょう!

浅原 由香

新卒で定時制高校の先生として、多様な背景を持つ生徒たちと向き合い、彼らが自信を持てる未来を支えることに全力を注いできました。その経験から、キャリアを通じて人にポジティブを共有したいと強く思い、現在の会社に転職しました。 私自身、「素直にポジティブに」をモットーに、日々成長を楽しんでいます。休日は愛車でドライブか、 だいたい寝てます。

土井 創

大学在籍時に友人と共にEC サイトの運営及び通信販売の会社を立ち上げ主にEC サイトの運営、事務、顧客対応などの業務を対応していました。 しかしそれだけでは正直食べていけなかったため、並行してコンビニのアルバイトや派遣社員として携帯販売、QR コード決済サービスの法人営業と様々な仕事を経験した後、立ち上げた会社を退職して現在の会社に転職しました。 全くの未経験分野でしたが資格取得や実務を通じて成長することができ、現在はインフラエンジニアとしてお客様先のNW設計・構築・調整を対応しています。 その他にも社内リーダーポジションとして組織運営に関わるあれこれを社内のみんなと協力して運営しています。 休日は趣味としてバンド活動とテニスをまったりやっています。

加藤 諒

大学卒業後、マッチングアプリを運営しているベンチャー企業にてWEBマーケター職として従事。その後は、もっと自分自身で人の人生に直接影響を与える仕事をしたいという思いから、小中学生を対象とした塾講師に転職。塾講師として子供たちに真摯に向き合う中で、より将来を見据えた教育をしたい、もっと将来のキャリア、人生を考えられるような教育をしたい思いで、まず自ら大人のキャリアを学ぶべく両面型のエージェントに転職。そこからの部署移動により現在スタイルラボの採用担当として働いております。

株式会社スタイルラボ's members

まずは気軽にお話ししましょう!

What we do

私たちは若手人材の採用と育成に注力し、 企業と個人を繋ぐ雇用創出型キャリア創造事業を展開しています。 大学を卒業してないから…、正社員経験がないから… そんな理由でキャリアに自信が持てない方をたくさん見てきました。 でも、実際に話してみると、多くの方が秘めているポテンシャルや、 目標に向けたひたむきな努力・魅力に気づくことができました。 【本気で頑張りたい】そんな気持ちがあるならば、 育成を通して活躍できる場を作りたい、一緒に組織を創っていきたい。 そんな思いが今の事業につながっています。 ここでしかつくれないStyleを私たちと創りませんか?
自分を含め関わる人達の様々なスタイルを より良いものにできるように、組織として追求していきます

What we do

私たちは若手人材の採用と育成に注力し、 企業と個人を繋ぐ雇用創出型キャリア創造事業を展開しています。 大学を卒業してないから…、正社員経験がないから… そんな理由でキャリアに自信が持てない方をたくさん見てきました。 でも、実際に話してみると、多くの方が秘めているポテンシャルや、 目標に向けたひたむきな努力・魅力に気づくことができました。 【本気で頑張りたい】そんな気持ちがあるならば、 育成を通して活躍できる場を作りたい、一緒に組織を創っていきたい。 そんな思いが今の事業につながっています。 ここでしかつくれないStyleを私たちと創りませんか?

Why we do

自分を含め関わる人達の様々なスタイルを より良いものにできるように、組織として追求していきます

■ミッション Create My Style 「スタイルラボ」という名前には、社員を含めた、関わる人にとっての様々なスタイル(ワークスタイルやライフスタイル、キャリア、マインドなど)をより良いものに追求していくという思いが込められています。 一人一人が最高のスタイルを創り上げていく過程をビジネスで実現するために、ミッションとして【Create My Style】を掲げました。 ■バリュー ・Win-Winの追求 自身がスキルをつけたい、成長したい、その思いはもちろん大事です。ですがそれが自分だけのWinではなく、一緒に働く人々やクライアント、社会全体にポジティブな影響を生み出せる思いであることを重視しています。 クライアントへの貢献はもちろんのこと、自社のメンバフォローや、仕事を通じた社会貢献をしていくことで、かかわる人々とWinを共有していく。 Win-LoseでもLose-Winでもない、真のWin-Winの関係、この関係を目指していくことがWin-Winの追求です。 ・プラスアルファの価値創造 言われたことをやる、大事なことですが、そこに自分の工夫を加えることで新たな価値を生み出すことができたらもっとワクワクしませんか? 日々の仕事に対して+αの成果を出していく、この意識だけで自分の成長スピードは格段に上がりますし、相手に対してもたらせる価値も変わってきます。 クライアントや仲間から信頼され、期待を超える成果を創り出すことができる技術者集団を目指していきます。 ・多面的視点の洗練 働いていく中で理想や想像と違う場面に直面することもあるかもしれません。しかし、捉え方次第で目の前の世界は大きく変わると思っています。 目の前の環境を最大限に活かし、自分の可能性を広げるにはどのような考え方が必要でしょうか。 困難な状況でもたくさんの視点からの選択肢を持ち、前向きに取り組む力を身につけることで、自ら未来を切り開いていける人材を育成していきます。

How we do

★月1回の面談で全力サポート! 目標に向けた道筋を一緒に確認し、次にすべきことを明確化。 確実に成長できるようサポートします! 「安心して挑戦したい」そんな方を応援する仕組みです! ★資格取得で成長とキャリアアップを実現! スタイルラボでは、資格取得をしっかりサポート。 合格した資格の受験料を全額補助し、一部の資格ではお祝い金も支給します。 さらに、資格取得後は表彰やキャリア相談を通じて、次のステップへのチャンスを広げる仕組みも! 資格取得をきっかけに、成長の道のりをスムーズに進め、 目標達成に向かって一歩ずつ進んでいきましょう! ★定期的な学習会でスキルを磨き、メンバー同士で成長! スタイルラボでは、仲間と共にスキルを高め合うための学習会を定期的に開催しています。 一人で勉強するのは大変ですが、仲間がいれば心強いです。 みんなで壁を乗り越える環境が整っています。

As a new team member

●募集職種 ITエンジニア(未経験者歓迎) IT・デジタル領域でクライアントの課題に応じた ソリューションを提供するスタイルラボのプロジェクトに配属となります。 入社後研修で基本的なビジネススキルを学びながら、 ITエンジニアに必要な資格を取得したのちに、 技術者としての実務経験を積み活躍していただきます。 ●業務内容 ◇ネットワーク・サーバの設計・構築・運用 ◇Webシステムの保守・管理 ◇社内SE ◇テクニカルサポート その他適性に応じた業務をお任せします。 <具体的には> ◇データセンターでのシステム監視、テクニカルサポート業務 ◇銀行・大手企業のネットワーク・サーバ運用・保守 ◇ChatAIシステムのカスタマーサクセス <プロジェクト実績> ◇銀行・メーカーのPC設定・ヘルプデスク ◇大手通信会社のネットワークの運用・監視・保守 ◇官公庁のネットワーク運用・監視・保守 ◇決済スマホアプリのネットワークの構築 ●仕事の魅力 <豊富なキャリアパス> 入社後の研修と実務を通じ、エンジニアとして着実にキャリアを構築できる環境が整っています。 また、複数のプロジェクトを経験することで、 多彩なスキルを保有する「代替不可のマルチワーカー」として活躍する人材へと成長できます。 入社後の研修ではまず社会人、ITエンジニアとしての基礎を一から身に着けます。 プロジェクトへのアサイン後も、資格補助制度や定期勉強会など、 技術者として無理なく学び続けられる環境があるため、将来的なキャリアの選択肢が広がります。 研修の詳細はこちら 【研修内容大公開】手厚い1か月研修の裏側を全てお伝えします! https://www.wantedly.com/companies/Style_Labo/post_articles/952057 <キャリアパス例> ・ITスペシャリストとしてスキルアップ ・ITスキルを活かしたマネジメント業務 ・IT知識が必要なセールス担当へのキャリアチェンジ ・後進メンバーの採用、教育、育成 ・事業企画、管理業務 <ポータブルスキルが磨かれる> 私たちはエンジニアとして「テクニカルスキル(技術力)」を向上させることはもちろん、 社会人として重要な「ポータブルスキル(人間力)」を磨くことを大切にしています。 ポータブルスキルとは、情報収集スキルや論理的思考力、問題解決能力、 さらにはコミュニケーション力やマネジメント能力など、 「業務や人間関係を円滑にするために必要な能力や考え方」のことです。 技術や知識、保有資格、豊富な実務経験は、エンジニアにとってなくてはならないものです。 しかしビジネスの現場では、高度なテクニカルスキルだけでは解決できない問題に遭遇するケースもしばしばあります。 エンジニアのみならず、 今後社会で活躍するすべてのビジネスパーソンが身に付けておくべき基礎能力を早くから育むことは、 自社のさらなる事業拡大のみならず、 深刻なITエンジニア不足に直面する日本社会への貢献、 そして、社員個人の未来への大きな投資にもつながると考えています。 <仕事適性を見極められるジョブローテ制度> スタイルラボではHR領域を中心に、 人材派遣、SES、エンジニア育成、障がい者支援、研修事業など、多角的な事業を展開しています。 ITエンジニアとして専門性を磨くほか、 他事業への異動や新規事業開発への挑戦など、 中長期的に活躍できるステージを多数用意しています。 ●求める人物像 ・成長分野に携わりたい方 ・コアスキルを身に着け安定した仕事を続けていきたい方 ・学び続ける力、自走力が欲しい方 ・事業開発に関心がある方 ・新しいチャレンジがしたい方 ●技術要素 不問(Office他、PCの実務経験があると尚可) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【選考の流れ】 1.カジュアル面談 ※オンライン/私服OK 2.適性検査 3.最終面接 ★★★内定★★★ カジュアル面談は採用担当の加藤が、 最終面接は責任者の池田が担当いたします ・採用担当|加藤 https://www.wantedly.com/id/ryou_katou_dk ・責任者|池田 https://www.wantedly.com/id/naoyuki_ikeda_i ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
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