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札幌で急成長のベンチャー企業!人的側面から成長を支える人材育成担当の募集!

ベンチャー企業の人材育成
Mid-career
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on 2024-11-12

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札幌で急成長のベンチャー企業!人的側面から成長を支える人材育成担当の募集!

Mid-career
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Masaya Wako

IT系ベンチャー商社の営業からキャリアをスタート toB・toCの新規開拓営業、20名規模のマネジメントに従事したのち 2022年1月から個人事業主として営業代行をメインに活動。 2023年8月にインサイドセールス特化型の営業代行、 コンサルティングを行う株式会社 EachWorthを創業。

Hayato Koshimaru

IT系ベンチャー商社の営業からキャリアをスタート。 toB・toCの新規開拓営業、LINEを活用した集客サービス事業の立ち上げを経験したのち、 個人事業主として、営業代行をメインに活動。 2022年8月に現代表若生に声をかけていただき、 創業メンバーとして、インサイドセールス特化型の営業代行、 コンサルティングを行う株式会社EachWorthの立ち上げに参画。

小林 優

野中 未穂

株式会社EachWorth's members

IT系ベンチャー商社の営業からキャリアをスタート toB・toCの新規開拓営業、20名規模のマネジメントに従事したのち 2022年1月から個人事業主として営業代行をメインに活動。 2023年8月にインサイドセールス特化型の営業代行、 コンサルティングを行う株式会社 EachWorthを創業。

What we do

私たち株式会社EachWorth(イーチワース)は、札幌市に拠点を置くベンチャー企業です。 「営業から事業価値最大化を支援する」をミッションに掲げ、企業向けの営業支援・営業代行を主軸に事業を展開しております。 ■事業内容■ インサイドセールスの代行をメインに、営業にまつわるサポートをしています。 営業戦略策定から営業の代行、組織の内製化まで支え、クライアント様が抱える経営課題を解決。 2023年8月の創業以来、SaaSソリューションの開発企業・HR事業を展開している企業など、多種多様なクライアント様の営業活動を支援してまいりました。 ■今後の展望■ メイン事業である営業支援の事業に注力しつつ、今後は営業活動の前後で生じる課題を解決できるサービスを生み出す予定です。具体的には、リードを獲得するためのマーケティング支援・採用支援などを計画しております。
20代中心に活躍中のエネルギッシュな職場です!
「全員の成果を全員で出す」というカルチャーです!
コーチング制度も充実しており、キャリアチェンジも安心です!
社内MTGでは役職関係なくフラットに意見交換し、ディスカッションも活発です!

What we do

20代中心に活躍中のエネルギッシュな職場です!

「全員の成果を全員で出す」というカルチャーです!

私たち株式会社EachWorth(イーチワース)は、札幌市に拠点を置くベンチャー企業です。 「営業から事業価値最大化を支援する」をミッションに掲げ、企業向けの営業支援・営業代行を主軸に事業を展開しております。 ■事業内容■ インサイドセールスの代行をメインに、営業にまつわるサポートをしています。 営業戦略策定から営業の代行、組織の内製化まで支え、クライアント様が抱える経営課題を解決。 2023年8月の創業以来、SaaSソリューションの開発企業・HR事業を展開している企業など、多種多様なクライアント様の営業活動を支援してまいりました。 ■今後の展望■ メイン事業である営業支援の事業に注力しつつ、今後は営業活動の前後で生じる課題を解決できるサービスを生み出す予定です。具体的には、リードを獲得するためのマーケティング支援・採用支援などを計画しております。

Why we do

社内MTGでは役職関係なくフラットに意見交換し、ディスカッションも活発です!

■ミッション■ 「営業から事業価値最大化を支援する」 「クライアント様の売り上げを伸ばすことのみに全力を注ぐ」営業支援会社が多く存在します。 もちろんそのスタイルも素晴らしいものですが、それだけでは本質的な営業支援にならないと私たちは感じています。 営業職は本来、顧客と最も多く向き合うポジションです。私たちは顧客のニーズを的確にヒアリングし、最適な提案を行い、その中で集まった情報を「データ」として分析し、クライアント企業様と共に、事業の価値向上のご支援ができるまで、全てのプロセスを担う会社を目指しています。このような取り組みを続けることで、クライアント様の事業における本質的な価値最大化をご支援できると信じています。 ■創業の経緯■ 代表の若生は、学生時代から起業を志望しており、どのような分野で起業をするにしても「営業力が必要」と感じていました。大学卒業後は、ベンチャー企業でインサイドセールスに打ち込み、数年経って会社内での成長が頭打ちになったと実感。そこから自身の強みになった「営業力」を生かすべく、当社の設立に至ります。 札幌市に本質的な営業支援を手がける会社はまだまだ少ないので、地方からでも挑戦を繰り返し、成長できるフィールドを整えてまいります。

How we do

コーチング制度も充実しており、キャリアチェンジも安心です!

■事業の強み■ 大手の営業代行会社では対応しきれない、きめ細やかなサービスが強みの一つです。「営業状況の見える化」を心がけ、通話録音・リアルタイムでの営業活動のモニタリング・週次での報告ミーティングなど、より内製の営業組織に近い形でクライアント様を支援しています。 ■共に働くメンバーたち■ 25名のメンバーで活動しています。元接客業・エンジニアなど、経歴もさまざまです。メンバー平均年齢27歳で、仲良く仕事に打ち込みながら、意見やアイデアを出しながら働いています。お互いの強みを生かし、チーム全体のパフォーマンスを高め合っています! ■職場の雰囲気■ 非常にフレンドリー、かつエネルギッシュな雰囲気の職場です。共通の話題・趣味を持っているメンバーが多く、業務外でも親交を深めています。

As a new team member

■募集背景 現在、急激に増えていく新セールスメンバーへの教育・研修周りを代表の若生が担当しています。 今後の事業拡大において、代表がこのまま担当するのは現実的ではなく、早い段階から人材育成担当を担ってくれる人にお願いしたいというのが経緯です。 ■職務内容 「人材育成」の観点を通じて、個人の成長を会社組織の成長・成果につなげ、今後の非連続的な事業拡大・組織拡大を支える強固な基盤をつくるべく、以下の業務をお任せします。 ・理念や社風に合わせた教育体制・研修内容のの基盤づくり ・ 育成施策の企画・実施(ロール別の研修、課題別ワークショップ、新入社員オンボーディング等) ・マネジメントコミュニティづくり ・社内広報 等、人材育成に関する幅広い領域 ■魅力・やりがい ・ 会社・人事組織ともに過渡期であり、全社で「育成」を本格的に開始するタイミングなため、役割やあり方についてご自身で切り開いていただけます。 ・急成長企業における人材育成企画・運営というニーズ・ポータビリティともに高いご経験ができます。 ・「研修を作る」施策にとどまらず、中長期の組織成果につながる育成という観点で、キャリア形成・タレントマネジメント・人的資本開示と絡めた業務も検討予定です。 まずは、お話をしませんか? ビジョンや理念、社風を聞いて頂き、ワクワクしてください! そして、あなたの経験を活かし、あなた自身もレベルアップしていってください。 それこそが、弊社を成長させていくことにつながります。
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Founded on 08/2023

20 members

  • Average age of employees in 20s/

北海道札幌市中央区北2条東3丁目2-9 N2Fujii 3F