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YOSHIAKI TORII
1984年生まれ。2007年にインテリジェンス(現:パーソルキャリア)に入社し、人材紹介事業の法人営業を経験。 様々な企業の採用に触れた事で、人材採用の大切さを学ぶ。2009年に父が創業・経営する不動産会社に入社。2014年より現職。
組織と個人を繋ぐ、評価システムと報酬制度
YOSHIAKI TORII's story
河津 優奈
新卒でインサイドセールスとして職務に付き、新規顧客のファーストコンタクトや既存顧客の中長期追客を行い、アポイント取得に取り組みました。現在はwebマーケターとしてwebサイトの改善やSEO対策、web広告運用等行い、集客数増加に向けて尽力しております。
高林 滉平
広告制作会社のプロデューサーとして案件受注から納品まで制作進行を担当しておりました。 現在は制作ディレクターとして自社WEBサイトの制作や動画キャンペーン制作を行い、集客増加に尽力しています。
【制作ディレクター】自社クリエイティブの最前線で、企画から運用までを担うということ
高林 滉平's story
小林 舞
大学卒業後、大手保険会社で2年半の営業経験を経て、sumarchへ転職。 現在はsumarchとatsumelの採用を担当させていただいています。 当社への入社を決意した理由は、明確な評価制度が整っていること、そして社員の皆様の前向きな姿勢に強く惹かれたためです。 多くの方にお会いできるのを楽しみにしております。是非、気軽にお問い合わせください!
【採用担当ストーリー】従業員数4万5000人の超大手企業から200人規模の会社への転身。その心境とは。
小林 舞's story
人と住まいを繋ぐ架け橋となり、新たな価値を社会に提供し続けます。
「不動産」×「建築」×「マーケティング」に重点を置き、住まいにに関わる『探す』・『建てる』・『デザイン』する事業をデジタルマーケティングを活用して展開をしています。
お客様の期待を超えるサービスを展開していくため、常に新しい挑戦をし続けます。
愛知県内15拠点を展開。毎年1~2店舗ペースで、店舗展開&既存店舗の改装を計画しています。
人事評価面談を四半期ごとに実施。それに連動して昇給は年2回あります。仕事への取組みが評価され、給与等にしっかり還元される仕組みがあります。
現在従業員数は205名。平均年齢は29歳。年次・職種・事業部を超えて協力し合いながら、一つのチームとして大きな成果を目指していきます。
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Company info
Founded on 11/2009
205 members
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28-12 大名古屋ビルヂング19F