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出版、広告、新聞に興味がある学生必見|ライター職募集

長期インターン
Internship

on 2023-12-16

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出版、広告、新聞に興味がある学生必見|ライター職募集

Internship
Use foreign languages
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daiji suwa

た学生時代は高校まで野球に没頭。 大学ではイギリス留学を経験し、帰国後に友人と起業。 その後、2015年にJBA入社。 ディレクターとしてディベロッパー、ホテル、タイヤメーカー、化学など様々な業界のインナーコミュニケーションや、ブランディングのコンサルティングを経験。 現在は、人材採用とクリエイティブ組織の責任者として仕事しております。

ホテル最大手への密着型ブランディング支援

daiji suwa's story

Hideto Takeda

私は40歳でJBAに入社しました。何故うちに入社することになったか?うちの行動指針通り仕事をやったら絶対人生大成功すると確信したからです。うちの会社は私が在籍したリクルート(広告クリエィテイブ)と船井総研(コンサルティング)を足して2で割ったような事業を行なっています。ところが最近はさらに進化しその2社を凌駕するようなエキサイティングな仕事もたくさん舞い込んで来てワクワクドキドキが止まりません。興味を持たれた方一度遊びに来ませんか?

堀 駿也

大企業のインナーコミュニケーションをご支援し、従業員の方々がやりがい・働きがいを持って働けるような施策を実施してきました。 現在は企業で勤めている社員エンゲージメントを高めるようなご支援だけではなく、そもそも企業が必要としている人材を採用することからご支援をすることで、さらに企業の価値向上貢献できると考え、採用エンゲージメント事業に参画しています

日本ビジネスアート株式会社's members

た学生時代は高校まで野球に没頭。 大学ではイギリス留学を経験し、帰国後に友人と起業。 その後、2015年にJBA入社。 ディレクターとしてディベロッパー、ホテル、タイヤメーカー、化学など様々な業界のインナーコミュニケーションや、ブランディングのコンサルティングを経験。 現在は、人材採用とクリエイティブ組織の責任者として仕事しております。

What we do

【事業内容】 ・企業ブランディング ・新規事業(2023年スタート) おもに大手企業様のコミュニケーション課題に対して、要件定義から企画立案、制作まで大企業のコミュニケーション課題を解決し、商品・サービス・人的資本等の企業価値向上をおこなっています。 【ニーズ】 ・企業にとって重要な従業員に、 企業の成り立ち、独自の強み、DNAの浸透、ビジョン・方針の浸透、ナレッジの共有などを伝える社内広報事業の領域には強みを持っており、 支援の実績数は日本トップクラスです。 この領域の質を高めれば高めるほど、企業の全ての組織課題に精通し、 企業活動のリアルな情報が蓄積されていきます。 【実績】 ・取引社数は日本の大手企業300社 ・取引顧客例 ANA、ファンケル、カルビー、明治、プリンスホテル、GREE、ライオン、KOSE、東急ハンズ、ドトールコーヒー、第一三共、武田薬品、ジョンソン・エンド・ジョンソン、森ビル、三井不動産、モスフードサービス など

What we do

【事業内容】 ・企業ブランディング ・新規事業(2023年スタート) おもに大手企業様のコミュニケーション課題に対して、要件定義から企画立案、制作まで大企業のコミュニケーション課題を解決し、商品・サービス・人的資本等の企業価値向上をおこなっています。 【ニーズ】 ・企業にとって重要な従業員に、 企業の成り立ち、独自の強み、DNAの浸透、ビジョン・方針の浸透、ナレッジの共有などを伝える社内広報事業の領域には強みを持っており、 支援の実績数は日本トップクラスです。 この領域の質を高めれば高めるほど、企業の全ての組織課題に精通し、 企業活動のリアルな情報が蓄積されていきます。 【実績】 ・取引社数は日本の大手企業300社 ・取引顧客例 ANA、ファンケル、カルビー、明治、プリンスホテル、GREE、ライオン、KOSE、東急ハンズ、ドトールコーヒー、第一三共、武田薬品、ジョンソン・エンド・ジョンソン、森ビル、三井不動産、モスフードサービス など

Why we do

【世の中にある企業は、自分たちの「魅力」や「らしさ」を発信しきれていないために、 沢山の課題を抱えています。】 例えば、 ・会社の経営企画や文化が浸透せず、社内のエンゲージメントが高まりにくい ・なかなか自分の会社とマッチする人材を確保できない ・経営方針が十分に伝わらず、投資家から資金を調達できない などの課題が挙げられます。まず、企業内部の制度や情報伝達システムを整えないとその企業の魅力は外部に伝わりません。 私たちはこれらの課題が解消されれば、世の中を創っている企業がさらに企業価値を向上させ、世の中がよりよくなっていくと考えています。 そして、私たちが抽出し言語化したお客様の「魅力」や「らしさ」を100%クリエイティブに落とし込むために私たちでクリエイティブの領域まで仕上げているのです。

How we do

【目先の利益は追わない。お客さまとの長期的な関係性を築くビジネスモデル】 私たちは営業活動をしていません。 目先の利益ではなく、長期的な関係性を築くため、相手の立場に立ち、 感情移入する“親身さ”が私たちの仕事の基本姿勢です。 短期視点ではなく、長期視点で、 「どうすればその企業の課題が解決されるのか」 「価値が伝わるのか」 などを考え、必要なことであれば、すべてを提案します。 例えば、 100万円の製品マーケティング動画の案件を進める際も、 競合や類似商品の成功事例から良質な製品マーケティングの動画を集めて分析し、 作成するためではなく、さらに製品の魅力が正しく顧客に伝わるように、 全ての営業プロセスを分解し、必要な施策は求められていなくても、 成果のために必要だと判断すれば、提案することが、”親身な長期関係性”です。 事実、日々新たな相談を色々なテーマでいただきますが、”全てが紹介”によるものになっています。 私たちのミッションは【圧巻の人財となり、世の中をより良くする】です。 現在大手企業500社との取引をさせていただいていますが、 まだ企業全体の中の一部分の課題に対する支援しかできておりません。 一社での成功事例を商品化・事業化し、 他社にも展開していくことで、より早いスピードで多くの課題を解決し、 世の中をより良くしていくことが可能であると考えます。 さらに将来的には、大手企業の支援を通じた成功ナレッジを活かし、 地方の優良企業や公共事業の支援まで行います。

As a new team member

JBAではあなたの「伝えたい」という思いを世の中に活かすことができます。 JBA の仕事は、言い換えれば「人の心を突き動かすストーリーを紡ぐ。」ことです。 企業は多種多様な商品サービスを提供しています。しかし、「それはなぜ?誰のために?」でしょうか。商品サービスの背景には、世の中が抱える課題、作り手の想いや情熱が込められています。JBAでの仕事は、お客さま企業が内在的に抱えている価値を最大限に引き出し、言葉が持つすべての創造性・可能性を巧みに使うことで、人の心を掴み突き動かすストーリーを探求します。 あなたの「伝える」ための文章力を大手企業の魅力を引き出して従業員の人たちに伝え、心を動かす仕事に変えませんか? 《 募集職種 》 コンサルライター お客さま企業のブランディングのベースとなるのがコンサルライターの仕事です。 コンサルライターの仕事は、ただ書くことではありません。お客さま企業の課題解決をするコンサルタントであり、全てのステークホルダーの視点に立って様々な「伝え方」を創造するクリエイターです。ライターという言葉から連想される誌面上に限定された考え方を飛び越えて、 紙、WEB、社内報、動画、といくつもある媒体から最適な手段を選びます。そのプロセスや媒体は様々であり、上流工程から下流工程まで、アウトプット全体のクオリティを追求し、世の中の新しい価値を生み出します。言葉を通じて課題解決に携わることができる。そんなやりがいのあるお仕事です。 《 こんな人におすすめ 》 新聞社、出版社、広告・・・自分は「言葉」を通じて物事の魅力を発信する仕事がしたい。 そのように考えつつ、本意ではないアルバイトをしている。 毎日何となく物足りない、本当は文章を書きたい、人に伝える仕事をしたい、 という想いを持っている学生の方は実は多くいると感じています。 どこかで「昔から本を読むことも書くことも好きだったから、”書く”ことを仕事にしたい!」 そう思っている学生の方、大歓迎です! 《 業務内容一例 》 ・お客さま企業、業界の情報収集 ・取材・ヒアリング ・取材音源をもとにした、記事の執筆 ・実際にお客さまに提案するための企画書作成 ・メディアを問わない、全ての領域を網羅した企画提案 ・動画制作におけるシナリオ作成 小さい頃、小説を読んだ時に主人公になりきって、感情移入・世界観に没入しながら読書をしていた方。人の話を聞いた時に「こんなことが言いたいのかな」と相手が伝えたい意図を汲み取るのが得意だと思う方。JBAの仕事ではお客様企業の製品・サービス・歴史の偉大さに感情移入して言葉のもつ力で人の心を動かすストーリーを作っていくことが求められています! 企業に対する深い理解、企業経営に対する興味関心、ヒアリングした内容からその本質は何かを見つけ出す思考力が求められます。自身の強みや志向性に応じて挑戦していける環境の下、職種に縛られず、他の仕事にも手を挙げて挑戦し、自分の可能性を広げていくこともできます。 《 JBAでの働き方 》 JBAのライター職の働き方について詳しく知りたい方は、こちらの記事を併せてご覧ください。 ・「自分も知らない自分がいた。働くことで学びを得られる環境だから、気づいたこと。」 https://note.com/jba_intern/n/n81f0e1be6286 ・「学生の力でつかみ取った!ピンチの超巨大案件コンペティション」 https://www.wantedly.com/companies/www-jbakk-co/post_articles/240687 ・「どこにでもいる大学2年生が、言葉のプロとして100人規模を目指す拠点立ち上げに携わるまでの話」 https://note.com/jba_intern/n/n4551adc69c29 これからどんなことをしてみたいか、まずは気軽にお話してみませんか? お待ちしております!
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