スタディスト人事部の日向野です。

4月に入社した新卒メンバーを10問10答形式でご紹介いたします◎

スタディストはTHE MODEL型で機能ごとに部門を分けて組織運営をしていますが、、

2024年4月入社の新卒メンバーは「フロンティアグループ」として全員同じグループに所属し、

お客様へのご提案機会創出～ご導入後の課題解決に向けた伴走を1年間で経験していきます。

今回ご紹介するのは渡邉さんです！

学生時代はプロゲーマーとしての活動に取り組んでいたというめずらしい経験をお持ちな渡邉さん。

学生時代のエピソードやスタディストへの入社理由、入社後の業務についてお話を聞きました。

就職活動をしている方へのメッセージもありますので、ぜひご覧ください🙌

Q1：お名前を教えてください！

渡邉です！

社内やフロンティアグループではワタナベ君とよばれています。

Q2：趣味は何ですか？

最近はカフェ巡りにはまっています！落ち着いた雰囲気のカフェでのんびりする時間が大好きです！気づいたら友達とカフェで3,4時間は雑談してます。

Q3：出身大学と専攻をおしえてください！

法政大学　国際経済学部出身です！ゼミは入っていませんでした。行動経済学に興味を持って学んでいました。

学生時代にFXをやっていたこともあり、利益よりもお金を失う事に過剰に反応してしまう（プロスペクト理論というやつ）に何度も苦しんだので、そういったきっかけから学びはじめました。

Q4：学生時代に頑張ったことはなんですか？

プロゲーマーとして活動していた事です！

銃撃戦のゲームで、アマチュアプロではありましたが、強豪部活動並みの活動量と熱量で、本気で取り組んでいました。

勝つためにチーム全体で思考錯誤し、お互いの強みや弱みを理解する事。それを活かしたプレイヤーの配置や、同じ目標を常に共有していく重要性を学びました。

具体的には、毎日練習する中で、攻めのキャラや守りのキャラなどを入れ替えており、練習後に話し合う時間を設けてお互いの向き不向きを考えてポジションを選んでいました。

その理由として、チーム全体のモチベーションが下がっていた時があり、どうその状況を打破しようかと考えたとき、ただ漠然とゲームに取り組むのではなく、共通の目標があるとチームの一体感が生まれ、モチベーションの維持につながると思ったからです。

高い志を持った仲間と全力で取り組んでいく期間は最高の時間になりました。

Q5：就活の軸はなんでしたか？

「一緒に働く人」と「サービスを胸を張って提供できるか」この2軸です。

一緒に働く人とは、穏やかで多様性を認めてくれる環境かどうかを大切にしていました。

スタディストでは副業をしている方も多く、それを認めているということは多様な働き方を認めていると思っており、それは多種多様な人がいることにも通じそうだな、刺激がありそうだなと入る前から感じていました。

また、サービスを胸を張って提供できるかどうかという点では、自分自身がサービスの価値に自信を持てるかどうかを大事にしていました。

特に、”サービスを広めたい”という「強い気持ち」はお客様に通じると考えています。そういった意味で、サービスの価値に自信を持てるかどうかを重要視していました。

Q6：スタディストと出会ったきっかけは？

大学4年生の8月に就職活動を始めました。就活が遅れたのは、自分のやりたかった事と折り合いをつけるのに時間がかかったからです。

大学のキャリアセンターに就職活動の相談をしにいった際の紹介がきっかけでした。

Q7：入社の決め手はなんですか？

面接官の方が、僕の経歴を聞いておもしろいね！と言ってくれたことです。

プロゲーマー活動だったり、FXのために休学した経験を就活で話すと腫物扱いされる会社もある中で、スタディストではその経験をしっかりと聞き、深掘りしてくれ、肯定してくれました。

多様な価値観を受け入れてくれる環境なんだなと面接の時に感じました。

Q8：入社から4ヶ月、今の心境を教えてください！

ひたすら考える事が多く大変ですが、成長を感じます。

先輩方は、僕らが成長するために直接答えを教える事はせず、「なぜ？」「何のために？」「どうすれば上手くいく？」など、自分で考える事を求めてくれるので、成長を感じる事ができます。

また、頼ったり相談すれば先輩方がいくらでも手助けしてくれるので、自ら考え、助けを求めることができればとことん成長できる環境だと実感しています。

Q9：就活生へのメッセージをお願いします。

安定を求めるのか、成長していきたいのか明確にし１社目を選ぶべきだと考えています。

特に１社目でどのような会社、働き方をしたかどうかは今後のキャリアに深く結びついてくると思うので、そこの価値観は明確にしておくと良いかもしれません。

Q10：これから頑張りたいことを教えてください！

人の立場、特にお客様の立場になって考え続けられるようになりたいです！

お客様との会話の中で、相手がどういう状況で、何を求めて、どんな期待をしているのか？相手の考えや気持ちを読み取ろうとしていく事が、商談では必須であり、今自分の苦手とする点です。

入社3カ月目で、面談時にお客様の課題や期待している事をしっかりと聞けず、有意義なお時間にできなかった時はかなり落胆してしまいましたが、そのような経験を糧に自信を持ってお客様と対話できる自分になっていきたいです！

あとがき

このサービスを広めたいという気持ちでご入社いただいた思いや、

試行錯誤しながらたくさん考え、日々成長されているご様子が伝わるインタビューでした◎

これからお客様と接する中でさらに成長し、ご活躍いただくのがたのしみです！

スタディストでは現在新卒採用を実施してます！

25年入社、26年入社ともに募集中ですので、

ご興味お持ちいただいた方は、「話を聞きに行きたい」よりお気軽にご連絡いただけますと幸いです🌷

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