白潟総合研究所株式会社は

『中小・ベンチャー企業の社長を元気にする』という存在意義を追求するために、

Deloitte Tohmatsuグループ トーマツイノベーション株式会社の前社長とコンサルタントが立ち上げた

中小・ベンチャー企業の人と組織の悩みの解決を行う総合型コンサルティングファームです。

ひとつひとつの悩み・課題に特化した事業会社を新たに立ち上げ、他社よりも優れたサービスの提供・優秀なコンサルタントの養成を行い、グループ会社として事業展開をしています。

今回は、『採用』における課題解決を行う子会社 、ソーシャルリクルーティング株式会社でのお客様の採用成功事例をご紹介します。

▽▽過去にご紹介した事例はコチラ ▽▽

Vol.10「本当に『質のいい』学生と出会える媒体は一択！」

Vol.9「大手媒体に頼らない！？Wantedlyで新卒採用成功！」

Vol.8「採用コストが低いWantedlyで応募者急増！！！」

Vol.7 「総エントリー数『1000』！今まで会えなかった就活生に出会えた！」

Vol.６「エントリー母集団の志望度が高い！Wantedlyの新卒採用」

Vol.5 「独自サービスの魅力で勝つ！」

Vol.4 「元エンジニア社長×Wantedly」

Vol.3 「マーケティング思考で勝つ！Wantedlyの新卒採用」

vol.2 「口説き力で勝つ！Wantedlyの新卒採用」

vol.1 「Wantedlyで集めて！アピールブックで口説き切る！」

【採用成功事例：信州セラミックス】

他の採用媒体とは違った攻め方？！Wantedlyで中途採用成功！

ご支援先の信州セラミックス様は、Wantedlyを使い始めてから1ヶ月での中途採用に成功を果たしました！

何故、数ある採用媒体からWantedlyを使ってみようと思ったのか？理由を社長に具体的にお聞きしてみました！

櫻田社長、本日はよろしくお願いします！

「よろしくお願いします」

さっそくなのですが、Wantedlyを使い始めた理由、魅力とはどういったところにあったでしょうか？

「最初は右も左も分からず、大手の採用媒体しか使ったことなくて受け身でいたんですが、給料ありきではなく魅力を伝えて採用をするというWantedlyの紹介をいただいて、それは良いな！と思い、まずはやってみよう！と考えて使い始めてみました。

もっと言うと、大手の採用媒体しかやったことがない会社だと限られたA4１枚の中で限られた情報だけを伝えなければいけなくて、どれぐらいの人が見てくれるのか分からない状態で採用をしなければいけないと思うんですが、それに対してWantedlyは年齢や国籍などが幅広くて様々な人が見てくれることで沢山の出会いがあるのでWantedlyに出会えて良かったと思っています。」

ありがとうございます。以前は大手の採用媒体を使っていたと思うんですが、Wantedlyに切り替えてからWantedlyで出会う幅広い人たちの印象ってどういったものですか？

「エントリーをしてくれた人たちは給料や福利厚生ではなく、会社の魅力を見てエントリーしてくれた人たちが多いという印象です。

面接の時にWantedlyでは書いていない給料の話とかもしたんですが、会社の理念や想い、目指すべき世界観に共感してエントリーしたので、ぜひ入社したいです！と言ってくれたので嬉しかったですね。」

今まで行ってきた採用媒体から思い切って切り替えてみたおかげで良い採用に繋げることが出来たんですね。
運用開始してすぐにエントリーがたくさん来たので慣れないWantedlyで対応するの大変だったと思うんですがどのように対応していましたか？

「予想以上にエントリーが来るから、最初はどう返事していいのか分からなかったんですよ。でも、24時間以内に返信をして先入観無しで会っていくという助言を頂いて、実践してみたのが良かったのか、募集記事が埋もれていくということが無かったと思います。

他の採用媒体だと出した募集記事が埋もれて途中からエントリーが０とかあったのに対し、Wantedlyだと埋もれるという心配がないので良いなと思いました。」

最後に大手採用媒体での採用活動に苦戦している会社さんにメッセージなどありますか？

「たくさんエントリーが来て大変でしたが、白潟総合研究所さんのフォロー体制が良いのでやって良かったです。比べる程他をやったことないですが、地方企業でWantedlyのような求人をやったことが無い所だったらおすすめします！

中小企業でも会社の魅力や方針を見てもらいやすいですし、Wantedlyをやればやるほど面白くなってくると思います。求人で同じように困っている経営者の方がいらっしゃったらおすすめしたいぐらい満足しています。」

以上、信州セラミックス様のインタビューでした！

今後も、お客様の成功事例をご紹介していきたいと思います！
最後までお読みいただき、ありがとうございました。

ソーシャルリクルーティング株式会社について詳しく知りたい！という方は下記URLへ！
▽▽▽
https://socialrecruiting.co.jp/