エムスリーキャリア株式会社

ユーザーにとって価値あるものを。成長のカギは「本質的な課題解決」

「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の「人と組織」のコンサルティングを行うエムスリーキャリア。当社の事業成長において、マーケティングは最も重要な役割の一つです。企業によりマーケティング担当の役割はさまざま。入社3年目を迎え、PdM（プロダクトマネージャー）として活躍するFさんに仕事内容やそのやりがいなど、たくさんの質問に答えてもらいました。【Profile】神戸大学卒業。新卒で予約受付システムを提供する企業に入社し、マーケティング企画を担当。2021年6月にエムスリーキャリアに中途入社。現在は、PdM（プロダクトマネージャー）として医師...

エムスリーキャリアのマーケって実際どうなの？働くホンネ

「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の「人と組織」のコンサルティングを行うエムスリーキャリア。 事業の根幹を担うマーケティンググループではどんなメンバーがどんな想いで働いているのか。今回はエムスリーキャリアのマーケティンググループで働くメンバーのホンネを聞いてみました。【Profile】（右）Mさん：2018年3月入社社内公募で営業からマーケティンググループに異動。現在は健康経営領域のマーケティングマネージャー。（左）Nさん：2022年1月入社前職はベンチャー企業のデジタルマーケティングを担当。その後デジタルマーケティングのフリーランス...

医療業界にテクノロジーで変革を。開発だけではない、エンジニア組織のあり方とは

当社のエンジニアリンググループは、「テクノロジーでエムスリーキャリアの事業成長と医療従事者の生産性向上を推進する」というミッションのもと、全社のシステム開発をすべて引き受けています。すべての開発を担っているからこそ、事業をリードし、より良いサービスを作るための提案を積極的に行い、実行していく組織でありたいと考えています。今回は、エンジニアグループ責任者である寺田将規さんが考える組織の価値観をお伝えします。寺田将規　Masaki Terada新卒でアクセンチュアに入社後、アパレル業界のベンチャー企業への転職を経て2013年エムスリーキャリアに入社。エンジニア組織の立ち上げ当初から携わってお...

why do we do that？日本の病院のパートナーとなる、経営支援事業部とは

医療従事者向けのキャリア支援・人材紹介事業から始まったエムスリーキャリア。実は医療機関の「経営・組織の課題解決」にも強みをもっていることを御存じですか？今回は、その事業の背景や私たちが実際に取り組んでいることをお話しします。病院の経営って実は難しい！1億2千万人を支える病院の経営事情課題解決に必要なのは、「ヒト」と「ノウハウ」「ヒト」の支援と「ノウハウ」の提供を通して、病院のベストパートナーに「病院の未来を変える」エムスリーキャリアだからこそ目指せること病院の経営って実は難しい！1億2千万人を支える病院の経営事情みなさんが住んでいる街の病院を思い浮かべてみてください。その病院の「経営状況...

why do we do that？創業4期目で業界トップとなった人材紹介事業の話

エムスリーキャリアでは2009年に創業以来、医師・薬剤師を対象としたキャリアサービスを展開しています。創業4期目に業界内でトップシェアを獲得し、現在も順調に成長拡大を続けている当社の基幹事業である人材紹介。今回は、その事業の背景や私たちが実際に取り組んでいることをお話します。なぜ私たちは、医師・薬剤師の人材紹介を続けるのか一人ひとりのキャリアに真摯に向き合うことが、大きな課題を解決する私たちにしかできない「ベストな提案」とは？なぜ私たちは、医師・薬剤師の人材紹介を続けるのか日本には現在、医師が約34万人、薬剤師が約32万人いるといわれています。(※令和2年12月時点)みなさんも、きっと今...

育児休業を自分の成長に。エムスリーキャリアで実現したライフの充実とキャリアアップ

エムスリーキャリアでは、男性の育児休業（以下、育休）取得に積極的に取り組んでいます。坂本 道久も、育休を取得した1人。現在は、医師転職コンサルタントとして活躍しています。そんな坂本が育休を取得するに至った経緯や、仕事への向き合い方を語ります。「子どもができたら育休を取得しよう」と思える環境が、エムスリーキャリアにはあった子どもとの時間は取り戻せない。いざ取得することになっても不安はなかった経験が自分の糧になる──育休取得がもたらした意識の変化と新たな働き方自身の育休経験を活かし、今後はサポートする側で仲間を全力で応援したい「子どもができたら育休を取得しよう」と思える環境が、エムスリーキャ...

誰もが安心して暮らせる社会を創る。医療を支えるエムスリーキャリアのミッションとは

私たちは2009年に会社を立ち上げて以来、「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを達成するために活動をしています。今日は、私たちが創業から変わらずに持っている「思い」の話をできればと思います。なぜ、医療従事者の「イキイキ」は大事なのか一人ひとりの医療従事者がベストパフォーマンスを発揮できるようになぜ、医療従事者の「イキイキ」は大事なのか今の日本では約30万人の医師、そして薬剤師が1億人以上の国民の医療を支えています。もし、その30万人の医師、薬剤師がイキイキと働けていないとどうなるか・・・「検査で病気が見つかった！病院で入院をしなきゃ！けどベッドが空...