プロダクトオーナーグループの助さんです。

 普段はマルチプロダクト戦略をとるフルカイテン（以下、FK）で、ユーザー価値を最大化すべくサービス仕様の検討や開発の優先度付けなどを担当しています。
自称「仕事好き」の僕が、この度FKの男性社員として初めて2ヶ月間の育児休業を取得しました。
正直、僕自身も数年前までは想像していなかったかもしれません。
今回は、僕が育休を決意した理由、リアルな育休生活で感じたこと、そして復帰してからの変化について僕自身の言葉でお話ししたいと思います。

目次

1. 育休取得の決意の裏側
2. 育休期間のリアル
3. 復帰して気づいた変化と働き方
4. 最後に

育休取得の決意の裏側

僕が育休取得を決めた一番の理由は2025年4月に生まれる第一子のこと、そして初めての出産・育児を控えた妻の存在でした。
慣れない環境で一人きりにさせるのは心細いだろうなと。幸い、FKには子育てに理解のある方が多いという安心感があったので、妻と話し合い取得することにしました...

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