MEYVN株式会社

主な職務内容: ・外国人人材の採用を行っている、または採用を検討している企業へのアプローチ ・企業のニーズを理解し、各クライアントに合わせた最適な外国人人材採用サービスを提案 ・クライアントとの強固な関係構築を通じて、長期的なパートナーシップを育成 ・契約書の作成・確認・締結を含む契約関連業務の対応 ・外国人人材の採用に関する市場動向や最新情報の収集と分析 ・面接プロセスの調整やフォローアップを含む、採用