株式会社タスク

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東京都

IPO支援を中核に、経営課題解決へ伴走する。

私たちは、企業の挑戦を支えるコンサルティングファームです。新規株式公開（IPO）は、企業にとって大きな飛躍の機会ですが、その道のりは決して平坦ではありません。私たちは単なる助言者ではなく、実務家としてお客様と共に汗をかく「ハンズオン支援」で、600社以上の成長を支えてきました。企業の挑戦を成功に導き、その成長を通じて日本経済の未来を、より豊かにしていくことを目指します。

Values

当社コンサルタントの約9割が、業界未経験からのスタートです。営業、事務、販売など、多様なバックボーンを持つ仲間が集結。異なる視点や経験を掛け合わせることで、複雑な課題に対する最善の解決策を生み出し、クライアントのIPOプロジェクト推進に貢献しています。

未経験から成長したメンバーに加え、監査法人、証券会社、事業会社でのIPO経験者など、各分野の専門性を持つメンバーも在籍しています。私たちは「企業プロファイリング」をコンサルティングの基盤とし、プロジェクトごとに最適なチームを編成することで、クライアントの持続的成長を支えています。

未経験でも、教育品質管理部門による丁寧な教育プログラムや先輩のOJTを通じて、着実に成長できる環境です。約3年でプロジェクト責任者を目指せますが、最短では2年目での抜擢例も。気軽に相談できる「ウェット」な社風と、「教えたがり」な先輩たちが、学びを全力で後押しします。

私たちは、クライアントニーズを第1に考え、IPO成功とその先の持続的な成長を支援します。その目的のために、クライアントだけではなく、主幹事証券会社や監査法人などの関係各所とも真摯に向き合い、直接の対話を実施。未来を共創する真のパートナーとして、伴走しています。

私たちは、挑戦する人を応援する会社です。新しい提案や改善活動など、手を挙げたメンバーにはどんどん仕事を任せる文化があります。もちろん、挑戦に失敗はつきものです。個人の失敗を責めるのではなく、チーム全体でフォローし、その経験を組織の学びへと変えていく。安心してチャレンジできる土壌があります。

コンサルティングは個人プレーではなく、チームの総合力で成し遂げるものです。プロジェクトは常にチームで取り組み、メンバー同士が互いに支え合います。困ったときは、所属チームだけでなく、教育品質管理部門など、組織横断的に相談できる。この強固なチームワークが、私たちの高品質なサービスを支えています。

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Tomonari Ogino

小林陸人

tatsuji inoue

東日本コンサルティング事業部長

2016年にIPOコンサルティング業界に飛び込み、以来一貫してIPO支援に携わってきました。IPO・ステップアップ支援など、様々な会社様の内部監査、規程整備、上...Show more

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