「家業を継ぐ」を、地域のヒーロー誕生の瞬間に変える。Vol.3

なぜ金融機関が、インクグロウと組むのか？

私たちのビジネスが成立する最大の理由は、「金融機関・地域企業・インクグロウ」の三方良しを実現しているからです。

圧倒的な「金融成果」： ある信用金庫の事例では、塾の参加企業の58%が、結果として融資増加などの具体的な成果に繋がりました。経営者がビジョンを描き、数値で語れるようになれば、銀行もお金を貸しやすくなる。極めて健全なサイクルです。
若手職員の「働きがい」の創出： 金融機関の若手職員が、経営者と一緒に悩み、「ありがとう」と直接感謝される。これが彼らの自己有用感を高め、離職率の低下にも貢献しています。

コストを抑えた「最高品質」の提供： 数百万円かかる著名な講師を、複数の金融機関で「シェア」する。地方の小さな金庫様でも、大都市圏に負けない学びを継続できるインフラを提供しています。

インクグロウ株式会社

日本の事業所数に占める中小企業の割合は99.7％を占めます。私たちは、この中小企業における『事業承継の問題』はもっとも身近な社会問題と捉えています。【①事業引継ぎ事業】インクグロウは、中小企業の事業引継ぎ（親族内外承継/第三者承継）を機に、さらに企業が成長する支援を行っています。引継ぎ後、後継者が主導して会社の業績を上げるための支援、譲受/譲渡会社がM&A後に成長するためのPMIを前提とした戦略提案など、私たちは事業承継を企業成長の機会と捉え、さらに成長していく会社を各地域に輩出していきます。 M&Aの仲介事業を展開する会社の多くは、M&A専業としていますが、インクグロウは違います。中小企業の成長発展を支援する会社として、企業成長や事業承継問題のソリューションの1つとしてM&Aコンサルティングも手掛けています。 M&Aの成立を目的とするのではなく、”真にお客様のためになることは何なのか”を考え、売り手企業様・買い手企業様の双方がwin-winになれる方法をご提案します。【②次世代経営塾・ビジネスクラブ運営事業】 ●次世代経営者（若手経営者／後継者／創業者）コミュニティの企画・運営次世代経営塾という、次世代経営者に対する「出会い」と「学び」の機会を創出しています。のべ1万名以上の次世代経営者が参加した、国内でもトップクラスの規模で企画運営しています。 ●企業コミュニティとして、ビジネスクラブの企画・運営地域金融機関の会員組織と連携し、インクグロウ独自のビジネスクラブとして運営しており、インクグロウならではの顧客データベースを有しています。その顧客データベースを対象に、経営支援イベント（著名人講演会・会員交流会・課題別セミナー）を企画から行っています。地域金融機関との信頼関係をベースにしたビジネスクラブで、参入障壁の高さ、また、独自性が強みです。【③早稲田大学産業経営研究所　×　インクグロウ】 ●2021年～早稲田大学産業経営研究所と中小企業M&Aに関する『共同研究』を開始事業承継の有用なソリューションの一つとしてM&Aを手掛けていますが、実は中小企業のM&Aに関するデータはあまり多くはありませんでした。私たちはたくさんの中小企業のお客様と対話をする中で、M&Aが後の企業成長につながった事例、M&Aを複数回行った企業のほうが成功と呼べる確率が高まることなどを感じてきました。こういった感覚的なものを、学術的に研究し、M&Aが有用なソリューションであること、お客様の成長・発展につながることを証明したいと考え、この共同研究がスタートしました。 2023年には、日本初※となる「中小M&Aの現状と課題に関する調査」研究報告会を早稲田大学と共同で実施、その後も定期的に報告会を実施しています。 ※当社調べ（2023年9月現在）

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