本質を問い、新しい価値を生む
株式会社REGALIは、「Question everything.Create what matters.」をミッションに、ECサイトの顧客体験向上を支援するプラットフォーム「LEEEP」を提供しています。 UGC・動画・レビュー・ウェブ接客など、さまざまなコンテンツを活用して、ECサイトに訪れた顧客がブランドの世界観に没入できる「体験」そのものをデザインします。 私たちは既存の枠組みを問い直し、テクノロジーの力で新しい価値を創造し続けます。
Values
Exceptional team members
上場企業で活躍していた方やリーダー経験者など、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。また、営業なら営業だけ、という働き方ではなく、自分の専門以外の業務にも積極的に関わるメンバーが多いのが特徴。幅広い経験を積みながら、お互いに学び合える環境です。
Work is not constrained by your role
まだ少人数のチームだからこそ、新しい役割やポジションがどんどん生まれています。自分がやりたいことと会社のニーズが合致すれば、自ら新しいポジションを創ることも可能。スタートアップならではの成長機会がたくさんあります。
Workplace for parents
子育て中のメンバーが多く、リモートワークとフレックスタイム制を活用して、ライフステージに合わせた柔軟な働き方ができます。男性の育休取得率は100%で、性別を問わず育休を取得する文化が根付いています。
エンジニアを中心にリモートワークを活用し、セールスチームも出社とリモートを組み合わせて働いています。月の残業時間は20時間以下がほとんどで、家族との時間も大切にしながら仕事に取り組める環境です。
Product-driven
お客様の要望に寄り添いながらも、本質的なUI/UXを追求し、より良いサービスを提供することを心がけています。
代表の稲田を中心に、新機能開発や既存機能の改善を高頻度で実施。月に数十個の新機能をリリースし、お客様からのフィードバックを素早く反映できるのが強みです。
Cutting edge technology
AI技術など最新のテクノロジーを積極的に取り入れ、業務効率化や自社サービスの体験向上に活かしています。
エンジニアは毎週AI勉強会を開催し、営業やバックオフィスでもAIを活用した業務効率化を進めています。新しい技術に触れながら成長できる環境です。
Open communication
役職や入社時期に関係なく、フラットにコミュニケーションが取れる環境です。
小規模な組織だからこそ代表との距離も近く、意見や提案をしやすい雰囲気があります。
Members
Koichiro Inada
代表取締役社長
株式会社REGALI 代表取締役社長
2015年 株式会社VOYAGE GROUP入社しサーバーサイドエンジニアとして1年半従事。
2016年 子会社の株式会社...Show more
株式会社REGALI
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Company info
株式会社REGALI
東京都渋谷区道玄坂1-16-16 リードシー渋谷道玄坂ビル6階
- https://regali.co.jp
Founded on 2017/9
Founded by 稲田 光一郎
12 members
