「やりたいことは、全部やる。ダメ元でもいいじゃないですか！」

そんな底抜けに明るいマインドで地元・岩手を飛び出し、お笑い芸人として東京で勝負していた異色の経歴を持つ赤川さん。
現在はフジパスクの自動ドア部署で、誰よりも楽しそうに現場を駆け回るベテラン職人です。

今回は、私たちフジパスクのインターン生2名が赤川さんをインタビュー！
「なぜ芸人から自動ドアの世界へ？」「未経験でも大丈夫？」
笑いの絶えない座談会を通じて、赤川さんのポジティブな仕事の流儀に迫りました。

登場人物

赤川さん（自動ドア部）

元お笑い芸人という異色の経歴を持つ、入社15年目で自動ドアのベテラン職人。
持ち前の明るさとコミュニケーション能力で、社内外から愛されるムードメーカー。現在は後輩育成にも尽力しています。

インターン生　２名

お笑いの道から、安定の道へ。「家族のために」選んだセカンドキャリア

インターン生B： まず、一番気になっていたことを聞かせてください。赤川さんは以前、お笑い芸人をされていたのですよね？ なぜ芸人を目指そうと思ったのですか？

赤川さん： そうなのです（笑）。地元は岩手なんですが、将来やりたいことが具体的に決まっていたわけじゃなくて。「人生一度きりなんだから、ダメ元でやってみよう！」って、パッと出てきてしまったのがお笑いだったんですよ。
もともとお笑いが大好きだったし、どうせなら東京へ行って挑戦してみようと思いまして。後悔したくなかったんですよね。「やらなかった後悔」より「やってみた経験」が大事だなと。それで養成所に通って、事務所に入って、トータルで6年くらい活動していました。

インターン生A： 6年も！ すごい行動力ですね。そこからどうして、全く畑違いのフジパスクへ入社することになったのですか？

赤川さん： きっかけは結婚ですね。27歳くらいの時です。さすがに収入も安定させなきゃいけないですし、芸人の世界の厳しさも十分味わいましたから。「よし、ここは切り替えて次にいこう！」ってスパッと諦めがつきました。ちょうどそのタイミングで、フジパスクにいた知人から「どう？ うち来ない？」って紹介されまして。「なんだか面白そうですね！」って、これまた勢いで飛び込んでしまいました（笑）

インターン生B： 芸人から職人へ。未経験の世界に飛び込むことに不安はなかったですか？

赤川さん： 全然なかったですね！ お笑いの世界の方がきつかったので（笑）。
それに比べて、会社に入ればやるべき仕事が明確にありますよね。「これやって」と任されたことに集中して取り組める環境が、逆に新鮮で楽しかったんですよ。「あ、働くってこういうことなのか！」といった感じで、すんなり馴染めました。

「なんでこう動く？」好奇心が技術を育てる

インターン生A： 入社してからずっと自動ドアの部署だと伺いました。最初は覚えることも多くて大変だったのではないですか？

赤川さん： 正直なところ、最初は街中にある自動ドアなんて興味もありませんでしたし、「これどうなっているの？」という感じでしたよ（笑）。でも、いざ触ってみるとすごく面白くて！
「なんでこの部品を変えると直るんだろう？」「なんでこういう動きをするんだろう？」って考えるのが楽しくなってしまったんです。

インターン生A： 勉強というより、楽しんでいるうちに覚えたという感じでしょうか？

赤川さん： まさにそうです！ 新しい部品が出たらとりあえず触ってみて、パズルを解くみたいな感覚で突き詰めていくんです。「ここをこうしたら……おっ、動いた！」みたいに（笑）。
先輩たちの技術をみて盗みつつ、自分で考えて試行錯誤するのが好きなんですよね。そうやって楽しんでやっていたら、いつの間にか技術がついてきて、気づけば15年経っていました。

「教えない」が一番の教育？ 赤川流の育成論

インターン生B： 今は赤川さんが後輩を指導する立場だと思いますが、どんなふうに教えているんですか？

赤川さん： 私、基本的には「教えない」んですよ（笑）。

インターン生A・B： え！？ 教えないんですか？

赤川さん： いや、放置するわけではないですよ（笑）まずは「とりあえずやってみて」って泳がせるんです。
「こうして、ああして」と全部言われた通りにやるより、自分でやってみて「あれ？ うまくいかないぞ？」となった方が絶対に覚えるんです。失敗してもいいから、自分で手を動かしてみる。その上で「何が原因だと思う？」と一緒に考える方が、吸収力が段違いなんですよ。

インターン生A： なるほど……！ 確かに、自分で気づいたことの方が忘れないですね。

赤川さん： そうなんです。マニュアル通りも大事ですが、最終的に結果が出れば、やり方はその人の「個性」が出ていいと思っているんです。わからなかったら聞けばいいですし、私も全力でサポートします。だから、まずは恐れずに「やってみる」マインドを持ってほしいですね。

現場のリアル。夜間作業も「面白がれる」チームワーク

インターン生A： 自動ドアの現場は夜間作業もあると聞きました。体力的にきついと感じることはありますか？

赤川さん： 正直、今はもう「遊び感覚」に近いと言いますか、楽しんでしまっていますね（笑）
もちろん最初は妻に「夜中にどこ行くの？ 本当に仕事？」なんて怪しまれたこともありましたけど、今はもう「いってらっしゃい」という感じです。むしろ夜の方が人少なくて作業に集中できますし、チームのみんなとワイワイ作業するのが楽しいんですよ。

インターン生B： そこで「お笑い芸人」時代のスキルが活きたりするんでしょうか？

赤川さん： 技術面では全く役に立っていませんが（笑）、人間関係づくりにはとても役立っていますね！
現場がシーンとしているより、他愛のない話をしながら笑って作業した方が、チームの雰囲気も良くなるじゃないですか。自動ドアの部署って、ちょっと変わっているけれど面白いメンバーが多いんです。仕事のこともプライベートのことも何でも話せる、最高の仲間たちですよ。

今後の展望と、求める人物像

インターン生B： 最後に、これからどんな人と一緒に働きたいですか？

赤川さん： んー、やっぱり「前向きに楽しめる人」ですかね！
業界全体で技術が進歩していて、これからはもっと効率的に、面白い仕事ができるようになっていくと思います。だからこそ、「難しそう」と尻込みするのではなくて、「とりあえずやってみよう！」って飛び込んでくれる人がいいですね。

インターン生A： 私たちのように、文系だったり未経験だったりしても大丈夫でしょうか？

赤川さん： 全然大丈夫ですよ！ 手先の器用さなんて関係ありません。
私だって元芸人で、何も知らないところからスタートしましたから。女性でも男性でも、「現場が好き」「機械いじり面白そう」って少しでも思ったら、誰でもウェルカムです！
わからなかったら私たちが教えますし、まずは一緒に現場を楽しんでほしいですね。人生一度きりなんですから、一緒に楽しく働きましょう！

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