月に1本(毎月第3水曜・11時半)のペースでYoutubeに動画をアップしています。青野のYoutubeを見て、ちょっとだけでも誰かのためになれば、役に立てればの思いから始めました。過去10年分の動画から何本か抜粋してストーリーにアップしていこうかと思っておりますので、よろしければご覧ください!
全くの未経験は入社時の評価は低い!3~5年の経験実績を積んで認められる
ことが多いのがIT業界の現実です。
そこでわたくしがお勧めしたい「入社時から会社の評価が高くなるのはどういう時か」です。
特に全くの未経験の方にお勧めします。
配信日:2024/12/18
プログラムをまだ書いたことのない方はゲームのプログラムを本を見ながらを書いて1本完成させることです。
それをSteam(PCゲームの配信プラットフォーム)などで発表してみることです。
例えばの話としてゲームとSteamを上げましたが、自分の好きなモノを作って発表の場を持つことが
一人前のプログラマーへの近道になると思います。
小説家になりたいと思っている人が自分で書いた小説を人に読んでもらって
評価を受けるフォームがありますが、要はそれと一緒です。
プログラマーで言えばSteamが成長の場になっていると言えます。
どんなつまらないゲームでも全然大丈夫ですから1本、
自分でプログラムを書いて完成までこぎつけていると
開発会社の評価はめちゃくちゃ上がります。
誰かに命令されて3年プログラムをひたすら書いてましたという人と、
1年おきにゲームを3本完成させましたでは同じ年数でも評価は
圧倒的に後者の方が高いです。
誰かに保護してもらえないと完結できない人より
自分で完結まで持っていける気概の強さが
PRできるようになるのがキモです。
プログラマーになったその先に、求められる能力なので。
もっと言えば楽しんでプログラムを学べますし、完成させることでの達成感、Steamでゲームの売れ行きがよければ将来の選択肢の幅も増えるなど、付加価値がついてくるのも「発表の場を作る」ことの良いところだと思います。
最後までお読みいただきありがとうございます。
これからエンジニアやプログラマーを目指す人、成長過程にある人
今回の動画が、ちょっとでも誰かに役に立ってましたら嬉しいです。
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