こんにちは！ 株式会社LIM 広報担当です。

今月もやってまいりました、全社員が集まる「LIM summit」！

エンジニアも内勤メンバーも、みんなで顔を合わせるこの時間は、ただの会議ではありません。個人の成長を後押しし、チームとしての絆を深めるための大切な取り組みです。今回も、その「LIM summit」の様子を詳しくお届けします！

LIM summit開催の想い

SESという働き方だと、社員それぞれが違うクライアント先で活躍することがほとんど。だからこそ、みんなで直接会って話す機会はすごく大切だと考えています。

オンラインでのコミュニケーションが増える中で、「もっと温かいコミュニティを作りたい」「シンプルに代表がみんなの顔を見たい！」という想いから、このLIM summitはスタートしました。

LIM summitの目的：繋がりを力に変える

• コミュニケーションの活性化：互いの成果や努力を認め合い、モチベーションを高めます。
• 全社員の成長支援：研修内容の共有やスキルアップに関する情報交換を通じて、継続的な成長をサポートします。
• キャリアマップ形成の支援：先輩の経験談や会社の未来に関する情報提供で、一人ひとりが自分のキャリアを具体的に描けるよう支援します。

LIM summit Agenda

今回のLIM summitでは、これらのプログラムを実施しました！

周知事項

今回は盛りだくさんの周知事項がありました！

• LMVVについて
  LIMのMVV（ミッション、ビジョン、バリュー）に関する詳しい説明がありました。会社の目指す方向性を深く理解する貴重な時間でした。
• ミキワメについて
  社員の皆さんの健康とウェルビーイング のための福利厚生サービス「ミキワメ」の導入について説明がありました。安心して働ける環境づくりの一環で、とても心強いです！

新入社員挨拶

入社したフレッシュなメンバーから、自己紹介と意気込みが語られました。
新しい仲間が増えるのは本当に嬉しいですね！これからの活躍が楽しみです！

表彰対象者

資格を「信頼の種」に育てよう！

資格は「できることの証明」ではなく、「学ぶ姿勢の証明」です。資格を取得したら、それを現場で積極的に応用し、次のステップへと繋げていく意識が大切です。

最も市場価値の高いエンジニアは、資格を持ちながらも、現場で確かな成果を出し続けている人です。資格を「信頼の種」と捉え、自身の現場力でその種を育てていくことが、今後のキャリアを加速させる鍵となるでしょう。

• LPIC-1（エルピックレベル1）：1名
  日々の業務と並行して資格取得に励む姿は、素晴らしいお手本です。その努力が実を結び、本当に尊敬します！
• ビジネス選択理論能力検定3級：2名
  二人のリーダーの学習意欲の高さに感銘を受けました。マネジメントを体型的に学んでいますね！
• 基本情報技術者：1名
  稼働が大変な中で、自己学習をやめなかった賜物ですね！素晴らしい！！！

• value賞：Kさん、Iさん！
  会社のバリューを体現し、大きく貢献されたお二人。日頃からの真摯な姿勢が評価され、私たちも励みになります！

7月からエンジニアデビューした人材を紹介

7月から晴れてエンジニアとしての一歩を踏み出したYさんの紹介がありました。
新たなキャリアをスタートさせたYさんの、今後の成長をみんなで応援していきたいです！

ディスカッションワーク

グループに分かれて、活発なディスカッションが行われました！
まずは各自で先月の振り返りを行い、その内容を各テーブルでシェアしました。
入社時期や経験が異なるメンバー同士でも、和やかな雰囲気で話し合っていて、多様な意見が飛び交いました。

おわりに

今月のLIM summitは、新入社員のフレッシュな意気込みから、日々の努力が実を結んだ社員への表彰、そして部署や経験の垣根を越えた活発なディスカッションまで、まさにLIMのエネルギーが凝縮された、すごく有意義な時間となりました。

これからも毎月開催されるLIM summitが、社員みんなの成長と絆を深める場となるのが楽しみです！

LIMでは、エンジニア未経験の方も大歓迎です！

代表がカジュアル面談に参加しますので、興味があればぜひ一度お話ししましょう！😊