こんにちは！ドクターメイト、新卒入社チームです！

ドクターメイトは、いつでも介護関係者のそばに医療がある安心をお届けするため、夜間オンコール代行サービス™、皮膚科・精神科のオンライン診療サポート、日中医療相談のほか、介護スタッフ向けの教育支援ツールなどを提供している会社です。

12月から9期目を迎えたドクターメイト。
新卒入社のメンバーに加え、中途入社のメンバーも増えてきたことから、今年は昨年よりも広い外部会場を貸し切って、キックオフと内定式を開催しました！

ドクターメイトのキックオフは毎年、日頃ドクターメイトを支えてくださっているドクターやオンコールナースの皆様にもご参加いただいています。加えて今回は初の試みとして、実際にサービスをご利用いただいている施設の皆様もご招待しました。
普段はなかなか顔を合わせる機会のない方々とも交流が生まれ、これまで以上に大盛り上がりの会となりました！

そして、コーポレートの皆さんがキックオフの準備を進めている裏で、私たち新卒入社チームも内定式に向けて動いていて……。後輩となる新卒4期生の内定式を成功させるべく準備を進めてきました。

心に残る内定式になったのでしょうか！？
9期キックオフと内定式の一部始終を、楽しい写真盛りだくさんでお届けします！

第一部（戦略共有会）

準備

会場では午前中からコーポレートデザイングループ、24卒・25卒の新卒チームを中心に準備が行われました。

終始和気藹々としながらも司会台やマイクの配置など、入念な確認を怠りません！

中期戦略共有

9期キックオフは、中期戦略共有から始まりました。

代表の青柳より、9期そしてさらに先の未来でドクターメイトが目指す姿について熱く語られました。

中期戦略や自社の強みについて、リアルな場で認識合わせできる貴重な機会。
各々、真剣な眼差しで話に聞き入り、未来のドクターメイトの姿を想像していました！

第一部（ゲスト登壇・パネルディスカッション）

続いては、初めての試みとなったゲスト登壇です。
実際にサービスをご活用いただいている、社会福祉法人くだまつ平成会/理事長の岩本様が、業界への視野が広がる学びの多いプレゼンテーションを行ってくださいました！

テーマは「なぜ”正論’’だけでは現場は動かないのか？」です。

特に印象深かった内容は「行動経済学で読み解く『心理的障壁』」です。

ご契約施設様のサービス導入を支援するなかで感じていた「壁」を乗り越え、現場職員さんに納得して動いていただくための気づきを得ることができました。

メンバーも興味津々で、質疑応答タイムでは様々な質問が飛び交っていました！

続いては、パネルディスカッション！
北海道や山口県など遠方から遥々お越しいただいたご契約施設の皆様を壇上に迎え、青柳からのたくさんの質問にご回答いただくコーナーです。

トークテーマは『介護現場の課題とドクターメイトが生んだ変化』および、『これからの介護現場に必要なものとドクターメイトに期待すること』です！
「ぜひ、生々しいお話を！」という青柳のオーダーもあり、現場の方のリアルな反応や実際の成果を、具体的なエピソードを交えてお話しいただきました。

「夜間オンコール代行」の導入が看護師採用の決め手になったことや、「DM-study」の活用で残業ゼロと監査対応の負担軽減が実現したことなど、大変嬉しいお声を多数いただき、会場は「やっててよかった！」という喜びに包まれます。

さらに未来の介護を見据え、これからのドクターメイトへの期待と提言もいただきました。
普段はなかなか知ることができない、リアルな現場の声をたくさんお伺いする事ができ、メンバー一同さらに身が引き締まる思いでした。

第一部（内定式・MVP表彰式）

内定式

続いて、新卒4期生の内定式の時間です！

ドクターメイトでは、毎年新卒入社チームが内定式の企画運営を担当しており、今年度も新卒2期生、3期生のメンバーが一丸となって、約1ヶ月前から準備を進めてきました。

内定式では、内定者の鈴木さんの自己紹介に続き、代表の青柳さんから内定証書が授与されました。

内定証書を受け取った鈴木さんは「みなさんが温かく迎え入れてくださったので、より一層期待に応えたいという気持ちが高まりました」と意気込みを語ってくれました。

鈴木さんはすでに内定者インターンとして活躍中のため、普段お世話になっている先輩方から心温まる祝福メッセージが贈られました。まるで父のように業務を支えているメンターが感極まって涙ぐみ、熱い抱擁を交わすなど、感動的な場面も見られました。

さらに、皆さんに新しい仲間をより深く知ってもらうため、鈴木さんの素顔に迫るクイズ企画も。

好きなラーメン店から社会人としての目標や毎日の業務に関することまで、多岐に渡るクイズはとても盛り上がりました！

正解発表では、鈴木さんのラーメンの好みや自分を表す漢字の由来などの解説も語られました。
予想外かつニッチな解説に、会場からは『そんなん知らんよ！』との声も。
みなさん楽しみながら、終始会場は笑い声に包まれていました。

最後にはセールスグループ・ジェネラルマネージャーの奥村さんからも、エールと期待を込めた温かいメッセージが贈られました。

笑いあり、感動ありの内定式は無事終了。
ドクターメイトの未来を支える大切な仲間を迎える、意義深い内定式となりました！

表彰式

そして第一部のトリとして、 全員注目必至のMVP表彰式が開催されました！
まず入社1年以内のメンバーが選出される個人賞ルーキーMVPとして表彰されたのは、プロダクト開発グループの渡辺さんです。

チームが困難な局面でも潤滑油として、関係を繋ぎながら最適解を模索する。
そんな縁の下の力持ちとしての働きが、今回の受賞に繋がりました！

続いてバリューを最も体現したメンバーに贈られる個人賞ハートフルMVP Win-Win-Win部門に輝いたのは、マーケティンググループの榊原さん！

所属部署の異動や役割の変更もあったなか、最前線で一つひとつの事柄を実行。
周囲を巻き込み、推進していく姿勢が受賞の決め手になりました！

同じく個人賞ハートフルMVP シナプス部門には、マーケティンググループの宮里さんが輝きました！

8期下期は、新チーム・プロジェクトの発足があったなか、率先してベンダー向け勉強会の開催や部署間の調整を実施。

組織やチームのために貢献しようと行動する姿勢が高く評価されました！

　　　　　　　※宮里さんは当日不在だったため、後日、授賞式を行いました！

そして個人賞ハートフルMVP レセプター部門は、マーケティンググループ新卒3期生の野田さんが選出されました！

多い日には、1日50件を超える架電を行うなど、誰よりも行動量にこだわって努力を続けていました。
成果を出すのは勿論のこと、関わる人に喜んでもらいたいと働きかける姿勢が受賞をもたらしました！

さらに、最も定量成果をあげたメンバーに贈られる個人賞 パフォーマンスMVPには、「狙ってました」と言うコミュニケーションデザイングループの叶さんが選ばれました！

ひとり広報にもかかわらず、メディア掲載目標40本に対し、実績は60本。
また日本経済新聞への二度の掲載など、質の面でもドクターメイトのブランドを引き上げてくれました。

一人で進める孤独がありながらも、環境を言い訳にせずやり切ったことが、念願の受賞を引き寄せました！

そして最後に、同じくパフォーマンスMVP チーム賞として、カスタマーサクセスグループが表彰されました！

契約施設数が日々増加するなかで、人員増加に頼らず「仕組み」で解決する。
また効率を追求しながらも、泥臭く「現場」へ足を運び続ける。

ドクターメイトが大切にしている効率化と顧客理解、この両輪が回っていたことから、受賞に至りました！

今期も、笑いあり涙ありの賑やかなMVP表彰式でした！
受賞された皆さんの活躍はもちろん、社員一人ひとりの努力と情熱が多くの感動を生み出し、ドクターメイトの成長を支えていることを再確認できた時間になりました。

第二部（懇親会）

懇親会

第二部は会場を変えて、懇親会の開催です。

司会は森田さん＆髙野さん！ まさかのクリスマス衣装で登場し、冒頭から会場を盛り上げます。

美味しい食事とドリンクを片手に、参加者同士での会話を楽しみました。

クイズ大会

懇親会の中盤にはチーム対抗でクイズ大会が行われました！
スクリーンに映し出された幼少期の写真を見て、どのメンバーかを当てる企画です。

今と変わらないメンバーもいれば、すっかり雰囲気が変わったメンバーも…(笑)。
幼少期のかわいらしい写真が次々と映し出され、会場は笑いに包まれ大盛り上がりでした！

新たな仲間をお待ちしています！

今年も大盛り上がりの中で閉会した9期キックオフ＆内定式。
私たち新卒にとってもワクワクする内容が多く、来期が楽しみになる時間でした。
ドクターメイトはこれからも「すべての人生を右肩上がりにする」ために、顧客価値を第一に取り組んでまいります。
今後ともどうぞよろしくお願いいたします！！

ドクターメイトで一緒に医療・介護の未来を作っていきたい方も募集中です。新たな仲間をお待ちしております！