CEO diary

採用

Vol.59|新卒でベンチャーに挑戦する価値とは？採用情報の見極め方と未来を切り拓く戦略

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気に...

Vol.57|スタートアップ×新卒採用──キャリアを変える最初の選択肢

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気に...

Vol.53|ベンチャー志望者必見！OB訪問で聞くべき質問とその狙い

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気に...

Vol.49|ベンチャー企業で早期内定を獲得するための完全ガイド｜選考のコツと注意点

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Vol.48|ベンチャー企業の内定辞退で失敗しない！マナーと伝え方、注意点を徹底解説

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Vol.47|ベンチャー企業に学歴フィルターは存在するのか？実態と突破法を徹底解説

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Vol.44|ベンチャー企業就職のリアル：大企業との違い・選び方・後悔しないためのポイント

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Vol.43|ベンチャー企業の就活で失敗しないためのポイントとは？

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Vol.36|ベンチャー企業の福利厚生ってどうなの？現場から見た実態と魅力を語ります

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Vol.35|ベンチャー企業の選考倍率は高い？内定獲得のために知るべき真実

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Vol.34|ベンチャーの選考フローとは？内定までの全体像と突破のポイントを徹底解説

こんにちは、Senjin Holdings代表の下山です。私は東大2年の時に起業し、4年生で6億円で売却。その後東京藝術大学に進学しながらSenjin Holdingsを経営しています。弊社は「若き才能を集めて、ビジネスで熱狂的に世界を変える」をミッションとしている、Webマーケティングのプロ集団です。気に...

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代表下山明彦の思想・理論を発信していきます

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