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SE・PG|自社内開発多数|スペシャリストもゼネラリストも選べるキャリア

SE・PG
Mid-career

on 2022-01-15

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SE・PG|自社内開発多数|スペシャリストもゼネラリストも選べるキャリア

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

澁川 佳織

新卒でアパレル企業に入社し、店長業務を経験。その後不動産営業職を経て、人材業界へ。 数社で採用コンサルティングや人事業務に従事しました。 2021年3月に知人からの紹介でアジアクエストに入社。 現在は主担当として、中途採用業務に従事しています。 入社理由: ・自分が好きになれる企業で採用をやりたくて、それが叶うと思ったこと ・チームワーク良く、風通しのよい社風で心地が良さそうだと思ったこと ・リモート中心の働き方が可能だったこと アジアクエストの好きなところ: ・特性診断を行い、一人ひとりの特性を活かし、相互理解をする文化があるところ ・優しい人が多いところ ・思っていた以上に風通しの良い社風だったところ 入社前より、入社後の方が会社をもっと好きになりました◎ 趣味: ラジオ(TBS)、ゲーム、音楽など

Yu Okuno

アジアクエスト㈱ 人材企画本部長 現在までの営業・人事職を通して下記のような知識・経験を有しています。 ■採用を中心とした人事業務経験 ・立上げ間も無いITベンチャーを、外部からの採用支援、のちに人事責任者として3年でグループ100名、7年で230名、9年で300名の規模に拡大させました。主に採用・教育・評価、配置、組織開発を担当しています。 ・1on1、バリューファクター、FFS理論、ストレングスファインダー、DiSC理論などの基本的な知識を有し、述べ1,000人以上の方の面接、カウンセリング経験があります。面談者の意識変容を起こす事に強みを持っています。 ■通信商社及び人材系企業及び営業経験及び、採用コンサルティング経験 ・いわゆる営業会社での新規顧客開拓及び深耕営業経験がございます。求人広告、各種広告・販促物・会社案内等のデザイン、Webサイト構築、携帯電話、通信回線など様々な商材の営業活動の営業活動を行いました。 ・人材系企業にて、エンジニア、営業、販売職中心に採用を行っている企業へ、求人広告やWebメディアを用いた、採用コンサルティングを行いました。採用候補者集団形成、入社動機形成、クロージングまでの一連のノウハウをもっています。 ■ストレングスファインダー 1.学習欲 2.着想 3.収集心 4.個別化 5.未来志向6.内省7.達成欲8.目標思考9.最上志向10.自我 ■掲載記事 ・OfferBox  https://offerbox.jp/company/cases/11200.html ・体験入社  https://intern-career.com/taikennyusha-case/10567/

【Change is chance!】難題にこそ向き合いたい~急成長期の企業で決断する日々

Yu Okuno's story

アジアクエスト株式会社's members

新卒でアパレル企業に入社し、店長業務を経験。その後不動産営業職を経て、人材業界へ。 数社で採用コンサルティングや人事業務に従事しました。 2021年3月に知人からの紹介でアジアクエストに入社。 現在は主担当として、中途採用業務に従事しています。 入社理由: ・自分が好きになれる企業で採用をやりたくて、それが叶うと思ったこと ・チームワーク良く、風通しのよい社風で心地が良さそうだと思ったこと ・リモート中心の働き方が可能だったこと アジアクエストの好きなところ: ・特性診断を行い、一人ひとりの特性を活かし、相互理解をする文化があるところ ・優しい人が多いところ ・思っていた以上に風通しの良...

What we do

アジアクエストは、IoT、AI、クラウド等のデジタル技術を活用して企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。 デジタルトランスフォーメーションとは、 テクノロジーの力によって既存のビジネスが変革すること。 テクノロジーの力によって既存のビジネスが変革するデジタルトランスフォーメーションは、 今後世界の多くの企業で求められるようになります。 アジアクエストはそんな企業の未来を共に描き、共に実現を目指すテクノロジー専門家集団です。 スタッフ部門を除いた主な部署と役割をご紹介します。 ≪デジタルイノベーション部≫ 幅広い技術を使った案件の創出をミッションとしています。部の役割として新技術を活用したイノベーションを重視しています。 お客様の業界としては、鹿島建設様の成功事例があるため建設業界が多いです。当部門には専門の営業がいないため、基本的にはエンジニアが提案も開発もやります。 Web3D を利用したシステム開発、アジャイル(スクラム)の手法を使ったシステム開発、モバイルアプリ開発などを中心に行っています。 ≪クラウドインテグレーション部≫ クラウドソリューションを活用したインフラ基盤の構築を行っています。AWS、Microsoft Azure、Google Cloud などさまざまなクラウドサービスを活用したインフラ構築に対応しており、企画・設計から構築・運用・監視まで一貫したサービスを提供しています。 特に得意としているのは「設計・構築」の分野です。AWS、Microsoft Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスと、セキュリティなどの各種サードパーティ製品を組み合わせて、各社の課題に合った最適な環境を提供できることが強みです。 ≪デジタルインテグレーション部 東京≫ デジタル技術を駆使し、顧客によりよいシステムを構築することをミッションとしています。 また、各部との連携が多い部署です。リソースが足りないプロジェクトに当部のメンバーが入る、案件ごと任せてもらうなど、さまざまな方法で他部門との連携が盛んに行われています。 主にWebシステムの構築を行っています。お客様の業界は求人・不動産・建設・製造業などです。具体的な技術要素としては、PHP/Laravelをもっとも得意としていますが、JavaやPythonなどの言語も利用しています。AWSの構築にも対応しており、Web系技術をコアに上流から下流まで幅広く対応しています。 ≪デジタルインテグレーション部 九州≫ 福岡市と別府市に拠点を構えており、九州全土から寄せられる地域課題をITで解決する業務をメインで行っています。 ≪コンサルティング部≫ 組織改変により2022年から現在の形として立ち上がった部門です。 当部のミッションは(1)顧客企業のDX実現に向けてワンストップ開発の強みを活かせる最上流案件をとっていくこと、(2)会社全体の成長に向けた活動の提案・主導をしていくことです。 顧客の要件定義や事例調査など要求から要件に落とし込む工程を担当するコンサルタント人材と、アーキテクチャの検討・設計から実装を担当しているテクニカルの専門人材が半々くらいで在籍しています。 ≪デジタルエンジニアリング部≫ アジアクエストのなかでも最も顧客に近いところで開発できる部署であり、プロダクト開発や運用支援をしています。そのため、特定の技術に左右されず、言語では Ruby、PHP、Java、C#、TypeScript、JavaScript 、AWS、Microsoft Azure幅広い技術を扱っていることもデジタルエンジニアリング部の特徴です。
カフェでは勉強会なども開催されています。UIUX研究会、AI勉強会などが開催中です!
現在、国内では東京・福岡の2拠点。海外拠点はインドネシアに2拠点、マレーシアに1拠点あります!
代表取締役社長の桃井
アジアクエストは年々グローバルで活躍できるメンバーが集結している。

What we do

カフェでは勉強会なども開催されています。UIUX研究会、AI勉強会などが開催中です!

アジアクエストは、IoT、AI、クラウド等のデジタル技術を活用して企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。 デジタルトランスフォーメーションとは、 テクノロジーの力によって既存のビジネスが変革すること。 テクノロジーの力によって既存のビジネスが変革するデジタルトランスフォーメーションは、 今後世界の多くの企業で求められるようになります。 アジアクエストはそんな企業の未来を共に描き、共に実現を目指すテクノロジー専門家集団です。 スタッフ部門を除いた主な部署と役割をご紹介します。 ≪デジタルイノベーション部≫ 幅広い技術を使った案件の創出をミッションとしています。部の役割として新技術を活用したイノベーションを重視しています。 お客様の業界としては、鹿島建設様の成功事例があるため建設業界が多いです。当部門には専門の営業がいないため、基本的にはエンジニアが提案も開発もやります。 Web3D を利用したシステム開発、アジャイル(スクラム)の手法を使ったシステム開発、モバイルアプリ開発などを中心に行っています。 ≪クラウドインテグレーション部≫ クラウドソリューションを活用したインフラ基盤の構築を行っています。AWS、Microsoft Azure、Google Cloud などさまざまなクラウドサービスを活用したインフラ構築に対応しており、企画・設計から構築・運用・監視まで一貫したサービスを提供しています。 特に得意としているのは「設計・構築」の分野です。AWS、Microsoft Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスと、セキュリティなどの各種サードパーティ製品を組み合わせて、各社の課題に合った最適な環境を提供できることが強みです。 ≪デジタルインテグレーション部 東京≫ デジタル技術を駆使し、顧客によりよいシステムを構築することをミッションとしています。 また、各部との連携が多い部署です。リソースが足りないプロジェクトに当部のメンバーが入る、案件ごと任せてもらうなど、さまざまな方法で他部門との連携が盛んに行われています。 主にWebシステムの構築を行っています。お客様の業界は求人・不動産・建設・製造業などです。具体的な技術要素としては、PHP/Laravelをもっとも得意としていますが、JavaやPythonなどの言語も利用しています。AWSの構築にも対応しており、Web系技術をコアに上流から下流まで幅広く対応しています。 ≪デジタルインテグレーション部 九州≫ 福岡市と別府市に拠点を構えており、九州全土から寄せられる地域課題をITで解決する業務をメインで行っています。 ≪コンサルティング部≫ 組織改変により2022年から現在の形として立ち上がった部門です。 当部のミッションは(1)顧客企業のDX実現に向けてワンストップ開発の強みを活かせる最上流案件をとっていくこと、(2)会社全体の成長に向けた活動の提案・主導をしていくことです。 顧客の要件定義や事例調査など要求から要件に落とし込む工程を担当するコンサルタント人材と、アーキテクチャの検討・設計から実装を担当しているテクニカルの専門人材が半々くらいで在籍しています。 ≪デジタルエンジニアリング部≫ アジアクエストのなかでも最も顧客に近いところで開発できる部署であり、プロダクト開発や運用支援をしています。そのため、特定の技術に左右されず、言語では Ruby、PHP、Java、C#、TypeScript、JavaScript 、AWS、Microsoft Azure幅広い技術を扱っていることもデジタルエンジニアリング部の特徴です。

Why we do

代表取締役社長の桃井

アジアクエストは年々グローバルで活躍できるメンバーが集結している。

「時代と社会の変化の中に、無限の機会を見出し、そこに価値を提供していくこと」 それが私たちの理念です。 この変化の激しい時代において、私達はいかなる変化もポジティブに受け止め、変化の中にチャンスを見出し、そこに適切な価値やサービスを提供していくことで、変わりゆく時代をより素晴らしく、より快適なものにしていきたいと思っています。 アジアクエストはお客様をデジタル技術というタイムマシーンと共に、 テクノロジーが変える未来へいざないます。

How we do

現在、国内では東京・福岡の2拠点。海外拠点はインドネシアに2拠点、マレーシアに1拠点あります!

・テクノロジーを用いた変革を支援 私達は、テクノロジーによる変革を求める全ての企業を支援します。 変革に必要な様々なデジタルソリューションが 常に提供できる状態を絶えず備えています。 ・ステージに合わせた伴走 私達は、デジタルを活用したあらゆるビジネスシーンに対応することができます。 各ビジネスシーンに合った最適なソリューションを共に描き、 その実現に未来を見据えて伴走します。 ・国境をこえたチーム 私達は、企業の垣根を超えて世界中のテクノロジーソリューションを扱うことができます。 必要なツールをその導入設計から運用まで、世界中で対応することができます。

As a new team member

特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術やIoT/AI、XR、Cloudなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 また、定期的に外部講師を招いたワークショップや、社内での勉強会等も開いており、 成長できる環境が整っています。 一つの技術を極めるも良し。広い知識でフルスタックエンジニアを目指すも良し。 信頼できる仲間たちと一緒に、あなたのキャリアデザインに沿った仕事をしませんか? 自分に合った環境で、プロジェクトの一部ではなく、全体を見渡した責任と裁量のある仕事ができます。 ◆当社案件の魅力◆ 【1】裁量が大きく世の中で利用されている有名なサービスの開発に取り組める 【2】アジャイル/プロトタイプ開発の経験を積める 【3】特定の技術分野ではなく幅広い技術分野に携わるプロジェクト経験が積める 【案件例】 ■建設会社様 建築現場向け 管理システム 内容: 建築現場にて作業員や資機材をBIMモデル上で管理するシステムをお客様と共同開発しました。 業界の注目度も高く、これからのスタンダードとなりうる意欲的なプロダクトで、 UI/UXを追求することでの、直感的かつ「かっこいい」プロダクトづくりをコンセプトにしており、 デジタル上で現場情報をリアルタイムかつ瞬時に把握することで管理効率化やコスト削減などを目指します。 開発は大規模アジャイル(スクラム)で行っており、開発領域はフロントからサーバーサイド、インフラなど全面的な支援を行っております。 ■MAツールグランドデザイン策定支援、及び開発体制内製化の支援 内容:国内有数MAツールのアーキテクチャ検討や開発支援、及びクライアント開発体制の内製化を一体となって推進しております。 ■XR技術を活用したイベントアプリの開発支援 内容:XR技術を用いて、デジタルコンテンツやキャラクターとのコミュニケーション、様々な体験ができるアプリの開発を総合的に支援しております。 ■大規模Webサービスフロントエンド領域のUX向上支援。 内容:歴史が長いサービスの効率化及びサービスの質、UX向上を目指して既存資材の高品質化や高汎用性化を支援しております。 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります 【利用技術の一部】 ・PHP(Laravel), Java(Spring), Ruby(RoR), Unity ・PostgreSQL, MySQL ・TypeScript, Vue.js, React, Three.js, Node.js, HTML, CSS, JavaScript ・AWS, Azure, Google Cloud 【応募要件】 ■必須 何らかの開発経験をお持ちの方 (例:オープン・Web系システム、業務系システム、スマホ向けアプリ開発など) ★人物重視!経験が浅い方も、スキルを磨きたい!マネジメントに挑戦したい!という方も歓迎 ■歓迎要件 以下の経験をお持ちの方はスキルを活かして働けます。 言語:PHP、Java、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、C#、Ruby、Python等 FW:Laravel、SpringBoot、React、Vue.js DB:Postgres、MySQL、Oracle等 ■求める人物像 ・エンジニアだけでなくマネジメントにも挑戦したい方 ・周りのエンジニアたちと切磋琢磨しながらスキルを磨きたいという方 アジアクエストには頼れる仲間がたくさんいます。 私たちの一員として一緒に働きませんか? まずはカジュアルな面談も大歓迎です。 お気軽にご応募ください。
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    Founded on 04/2012

    325 members

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