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総務・事業アシスタント|組織の動脈としてスキルアップしませんか?

総務・事務
Mid-career

on 2026-08-14

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総務・事業アシスタント|組織の動脈としてスキルアップしませんか?

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仲村 茂樹

1988年千葉県生まれ。元々はプロのアスリートとして、国際大会に出場もしておりました。2021年に帰国し、引退をしてから起業し、現在は不動産・建築の事業で上場・社会貢献を目指しております。

宮脇 秀人

マネジメントと不動産営業を両軸に、顧客とスタッフ双方の満足度を高める提案を行います。

takahiko kawakami

首都圏の不動産会社で売買仲介に従事する中で、新規購入やお住みかえだけでなく、相続・空き家問題など多様なニーズに対応できる力の必要性を実感しました。 これまでの経験を活かし、より総合的な不動産サービスを提供したいという想いから、Re.建設への入社を決意しました。

株式会社Re.建設's members

1988年千葉県生まれ。元々はプロのアスリートとして、国際大会に出場もしておりました。2021年に帰国し、引退をしてから起業し、現在は不動産・建築の事業で上場・社会貢献を目指しております。

What we do

【地域の職人技と最先端の成長戦略をハブに、日本の「街の未来」を繋ぐ】 私たちは、新築・リフォーム・店舗工事から大規模修繕、そして社会基盤を支える公共工事までを幅広く手がける総合建設・不動産企業です。2021年の創業以来、時代の変化を恐れない圧倒的なスピード感で進化を続けてきました。 ■ 企業理念:社会貢献を心に、一歩一歩未来を築く。 私たちは企業市民としての責任を真摯に受け止め、社会貢献を優先させた持続可能な建設とリノベーションを積極的に推進しています。環境に配慮した施工手法やエネルギー効率の向上に注力し、社会的影響を最小限に抑えつつ、豊かな生活空間を提供しています。また、地域社会との連携やコミュニティ活動に積極的に参加し、地元の発展と共に歩むパートナーとしての役割を果たしています。私たちの使命は、持続可能な未来を築き上げる一翼を担い、社会全体の幸福と調和に貢献することです。 ■地域の力を束ね、持続可能な産業構造を支える 私たちが大切にしているのは、単に建物を建てることではありません。後継者不在などの課題を抱える地域の歴史ある建設会社や工務店をM&Aによってグループに迎え入れ、職人たちが磨き上げてきた「高い施工力や技術力」を次の世代へと承継しています。地域の「宝」である技術を守り、人材を育成し、業界全体の未来を強くしていくチームでありたいと考えています。 私たちのビジネスは、地域に根ざした強固なネットワークから始まります。だからこそ、働くメンバーが最も力を発揮できる環境を用意したいと考えています。 神奈川(横浜本社・川崎支店・青葉区)、千葉(印西支店)、東京(町田の東京支店)といった各拠点の中から、あなた自身の希望やライフスタイルを最大限に考慮して配属を決定します。地元に貢献したい、あるいは新しい環境で挑戦したい。その想いを受け止めるフィールドが、ここにはあります。
変化を恐れず、新しいことにチャレンジできる積極的な方をお待ちしております!
スクール事業も展開。受験生が進みたい道に進めるよう全力でサポートしています。
グループ会社からの工事依頼で安定的な供給を行えています。
社会貢献度の高い事業を行い、当社は創業から今まで増収増益!

What we do

変化を恐れず、新しいことにチャレンジできる積極的な方をお待ちしております!

スクール事業も展開。受験生が進みたい道に進めるよう全力でサポートしています。

【地域の職人技と最先端の成長戦略をハブに、日本の「街の未来」を繋ぐ】 私たちは、新築・リフォーム・店舗工事から大規模修繕、そして社会基盤を支える公共工事までを幅広く手がける総合建設・不動産企業です。2021年の創業以来、時代の変化を恐れない圧倒的なスピード感で進化を続けてきました。 ■ 企業理念:社会貢献を心に、一歩一歩未来を築く。 私たちは企業市民としての責任を真摯に受け止め、社会貢献を優先させた持続可能な建設とリノベーションを積極的に推進しています。環境に配慮した施工手法やエネルギー効率の向上に注力し、社会的影響を最小限に抑えつつ、豊かな生活空間を提供しています。また、地域社会との連携やコミュニティ活動に積極的に参加し、地元の発展と共に歩むパートナーとしての役割を果たしています。私たちの使命は、持続可能な未来を築き上げる一翼を担い、社会全体の幸福と調和に貢献することです。 ■地域の力を束ね、持続可能な産業構造を支える 私たちが大切にしているのは、単に建物を建てることではありません。後継者不在などの課題を抱える地域の歴史ある建設会社や工務店をM&Aによってグループに迎え入れ、職人たちが磨き上げてきた「高い施工力や技術力」を次の世代へと承継しています。地域の「宝」である技術を守り、人材を育成し、業界全体の未来を強くしていくチームでありたいと考えています。 私たちのビジネスは、地域に根ざした強固なネットワークから始まります。だからこそ、働くメンバーが最も力を発揮できる環境を用意したいと考えています。 神奈川(横浜本社・川崎支店・青葉区)、千葉(印西支店)、東京(町田の東京支店)といった各拠点の中から、あなた自身の希望やライフスタイルを最大限に考慮して配属を決定します。地元に貢献したい、あるいは新しい環境で挑戦したい。その想いを受け止めるフィールドが、ここにはあります。

Why we do

【守るべき技術を、未来へ繋ぐ。100年先も続く「日本のインフラ」を仕組みから支える】 なぜ、いま「建設×ベンチャー」が必要とされているのか。その理由は、日本の生活インフラが直面している深刻な危機にあります。国内で約70兆円という巨大な市場規模を持ち、住宅や道路、再開発といった需要は決してなくなることはありません。 しかし、この巨大なインフラを支える現場は今、深刻な人手不足によって建て替えや修繕の工事がストップしてしまうほどの窮地に立たされています。さらに、業界全体のDX化率は最低水準に留まり、手書きの書類やアナログな業務プロセスといった「変革の余白」が最も大きく残されている業界でもあるのです。 ■ テクノロジーと情熱の力で、レガシーな建設業界に新しい風を このままでは、日本の豊かな住環境や安全なインフラが維持できなくなってしまう。だからこそ、私たちはベンチャーならではのスピード感で先手を打ち、建設業界のデジタル化と技術革新を猛烈な勢いで推進しています。 ■ 規模の拡大ではなく、本当の「強さ」をつくる 私たちの挑戦は、単に会社を大きくするためのものではありません。地域の優れた施工力をM&Aによって束ね、それぞれの持つ価値を最大化していくことで、日本社会のインフラを足元から守り抜く仕組みを創ることが目的です。「地域から始まる取り組みを、やがて日本全体へ」。私たちは、このレガシーな業界を次世代へと繋ぐ、真の変革を目指しています。 ■ 元プロアスリートの挑戦、未経験から本気で上場へ 当社の代表である仲村は、20年間オリンピックを目指して走り続けた元プロアスリートです。ケガによる現役引退後、ビジネス未経験でRe.建設を創業しました。 「死ぬ気で努力した経験は、ビジネスでも絶対に活きる」――その強い信念のもと、創業以来ずっと増収増益を維持しています。私たちは教育・建築・不動産の3つの領域を横断し、それぞれのシナジーを最大限に活かしながら、10年以内の売上高100億円、そして「株式上場」を本気で目指しています。トップが未経験から道を切り拓いてきた会社だからこそ、私たちはあなたの「過去」ではなく「これからの情熱」を信じています。

How we do

グループ会社からの工事依頼で安定的な供給を行えています。

社会貢献度の高い事業を行い、当社は創業から今まで増収増益!

【M&Aによる「盤石な技術基盤」× 最終目標100億円を見据える「圧倒的成長スピード」】 Re.建設には、グループ化した企業群が持つ長い歴史と高い施工力という、圧倒的にタフな土台があります。しかし、私たちの本質はどこまでも「挑戦者」です。 ■ 2031年に100億円規模の企業グループへ。攻めの姿勢で業界をリードする 2021年の設立以来、25億、35億と売上を伸ばし、最終目標である「100億円規模の企業グループ」に向けて、まさに今、爆発的な成長曲線の真っ只中にいます。建設・不動産事業だけに留まらず、教育事業や人材紹介事業、さらにはSaaSシステム会社の買収予定など、次々と新規事業を展開し、全方位から社会課題の解決へアプローチしています。 ■ 待つのではなく、自ら掴み取る。「自分が主人公である」という文化 私たちは、プロ柔道選手から転身してこの会社を立ち上げた代表・仲村をはじめ、多様なバックグラウンドを持つ仲間が集まるベンチャー企業です。「ただ待っていれば育ててもらえる場所」ではありません。しかし、素直に、誠実に、そして「自分ごと」として主体的に動ける人間には、想像を超えるチャンスと打席が用意されています。 社歴や経験は関係ありません。現場でスキルを磨き、マネジメントに挑み、やがては事業部長へ、そして経営者層へ。自分の挑戦が、ダイレクトに会社を動かし、日本社会のインフラを守っていく。その圧倒的な手応えを、あなたもここで掴み取りませんか。

As a new team member

【社長直下/総務・事業アシスタント】2027年上場を目指す急成長ベンチャーの心臓部!裁量権大の事務職としてスキルを身につけませんか? 「ルーティンワークばかりの事務職では、自分の市場価値が上がっている気がしない」 「これまでの営業や接客経験を活かして、もっと組織を動かすポジションに挑戦したい」 「成長企業でスピード感を持って働き、将来に繋がる本物の実力をつけたい」 そんな想いをお持ちの方、株式会社Re.建設の本社を支える【総務・事業アシスタント】として活躍してみませんか? ■ どんな仕事? 株式会社Re.建設は、2021年の設立から急速に成長を続け、2027年の売上高100億円達成と株式上場に向けて猛スピードで事業を拡大しているスタートアップ企業です。 【建設・リノベーション事業】【不動産・まちづくり事業】【教育事業(武田塾FC)】など多角展開を進める中、今回は社長直下のポジションで、本社機能の総務と建設事業部のアシスタント業務を一手に担う【総務・事業アシスタント】を募集します! 当社の総務は、ただ机に向かって指示された書類を整理するルーチンワークではありません。 新規事業やM&A、組織拡大に伴う様々な課題に対して、社長や各事業部と密に連携しながら柔軟かつスピーディーに対応していく、組織の動脈となる攻めのポジションです。 ■ 具体的な業務内容 本社機能と建設事業部をスムーズに回すため、幅広く裁量を持った業務をお任せします。 ・建設事業部のサポート業務 ・現場や事業部に関わる書類作成、データ入力、手続きサポート ・建設業界ならではの専門知識や業務フローが身につき、将来的な「手に職」や資格取得にも繋がります! ・本社機能・総務全般 ・社長直下での日程調整、契約書管理、各種手続きの対応 ・新規事業立ち上げやM&Aに伴うスポット的な業務サポート・バックオフィス構築 ・組織の業務フロー改善 決まったやり方に固執せず、「もっとこうすれば効率的」というアイデアがあれば積極的にフローを改善・構築していただけます。 ■ このポジションの魅力 「決められたことだけ」じゃない!圧倒的な裁量権と成長スピード スピード感あふれる代表の近くで働くため、様々なミッションにも関われます。あなたのアイデアを活かせる環境で、どこでも通用する汎用性の高いビジネススキルが身につきます。 未経験からでも「専門スキル」と「キャリアの選択肢」が広がる 建設・不動産領域の事務スキルや法務・契約周りの知識が身につくため、バックオフィスのプロフェッショナルを目指せるのはもちろん、将来的に営業や企画、事業推進などへキャリアアップする土台としても最適です。 頑張りや貢献がダイレクトに評価される環境 ムダな会議や曖昧な評価基準は一切なし!年齢や社歴に関わらず、組織の成長を陰で支え、円滑に回してくれた成果を正当に評価します。 ■ 求める人物像 【必須条件】 基本的なPC操作(Excel、Word、Googleスプレッドシート等)ができる方 社会人経験があり、明るく柔軟なコミュニケーションが取れる方(業界・職種未経験歓迎!) 【こんな方にピッタリです!】 異業種(アパレル・接客・営業など)から事務職へキャリアチェンジしたい方 「人と話すのが好き」「柔軟な対応が得意」という経験がそのまま活かせます! 結婚やライフイベントを機に、これまでのタフな働き方を見直してオフィスワークに軸足を移したい方 指示された作業をこなすだけでなく、自分なりに工夫してテキパキ進めるのが好きな方 急成長ベンチャーの熱量を感じながら、自分の存在感を存分に発揮したい方 ■ 最後に… 「ただのルーチンワーカーで終わりたくない」 「もっと頼りにされる環境で、自分の可能性を試したい」 2027年の上場に向けて組織が爆発的に大きくなっていく今だからこそ、経験できる面白さと成長があります。最初から完璧な知識がなくても、柔軟性と前向きなパッションがあれば大歓迎です! まずはカジュアル面談で、これまでのことやこれから叶えたい働き方についてお話ししませんか? ご応募を心よりお待ちしています!
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