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働く場所に縛られない海外キャリアの第一歩!マレーシアで働くメンバー大募集!

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on 2026-02-03

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働く場所に縛られない海外キャリアの第一歩!マレーシアで働くメンバー大募集!

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Workplace abroad
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Workplace abroad

Saki Takahashi

北海道出身。 新卒で製薬会社へ入社。MRとして営業活動に従事していたが、海外就職を諦めきれず3年後にマレーシアへ渡航。カスタマーサポートを2年経験したのち、人事部へ異動。今までの経験や既存の価値観に捉われることなく、挑戦し続けることがモットーです。定期的に旅行することで心と身体のリフレッシュをしています。

【多彩なキャリアステップ】カスタマーサポートから人事部へ異動までの経緯を大公開!

Saki Takahashi's story

Takako Tsukamoto

「英語で英語を教える」英会話講師としてキャリアをスタートし、3年後マレーシア移住とともに外資系BPO企業の採用担当にキャリアチェンジ、現在4年目に突入。まずはやってみることを大事にしているので、行動の速さには自信があります。私に元気をくれるものは、海・犬・サンセットです!

【海外で働く】カスタマーサポートってどんな仕事?BPOビジネスについてわかりやすく解説します!

Takako Tsukamoto's story

Chika Nakajima

【経歴】 2015年 マレーシア、ペナン島にて1年間の交換留学を経験 2018年 新卒でSTARTEKへ入社、採用担当を務めています。 「採用×グローバル」を自身のキャリア軸として日々邁進しています 【専門領域】 BPO業界におけるマス採用が得意

日本ではなく海外就職を決めた私の新卒ストーリー

Chika Nakajima's story

Haruka Matsumoto

福井県出身。新卒で入社した金融機関を3年間勤めたのちに退社。マレーシア留学、カナダワーホリを経た後に、外資系BPO企業の採用担当として昨年1年間で150名以上の採用に携わる。現在はマレーシア在住し、幼い頃より夢であった海外就職を実現中。目標に向かって粘り強く努力することを大切にしています。

ワーホリ経験者の私が「マレーシア就職」をオススメする理由

Haruka Matsumoto's story

STARTEK Malaysia's members

北海道出身。 新卒で製薬会社へ入社。MRとして営業活動に従事していたが、海外就職を諦めきれず3年後にマレーシアへ渡航。カスタマーサポートを2年経験したのち、人事部へ異動。今までの経験や既存の価値観に捉われることなく、挑戦し続けることがモットーです。定期的に旅行することで心と身体のリフレッシュをしています。
【多彩なキャリアステップ】カスタマーサポートから人事部へ異動までの経緯を大公開!

【多彩なキャリアステップ】カスタマーサポートから人事部へ異動までの経緯を大公開!

What we do

STARTEKは、旅行、金融、通信等の幅広い業界に渡る世界140社以上のクライアントにカスタマーサポートを提供するアウトソーシング企業です。本社をアメリカに置き、世界13か国でビジネスを展開しています。その中でマレーシアオフィスが抱えるクライアント数は25社以上、企業基盤は強固で20年以上安定経営を続けています。 マレーシアオフィスでは世界15カ国から集まった約2800名のメンバーが様々な言語を生かし働いています。カスタマーサポート、いわゆるコールセンターのオペレーターのお仕事からスタートしトレーニングチームや品質管理、人事部など幅広い部署へのキャリアチャンスがあります。
世界15カ国から集まったメンバーが勤務しています。
約380名の日本人社員が在籍しています!
合言葉はBetter together
<業種一例>銀行・金融サービスおよび保険、通信機器、エネルギー、旅行、ヘルスケア、テクノロジー、小売、自動車、出版、メディアなど幅広い業界のクライアントを持ち、それぞれのニーズに合わせたカスタマーサービスを提供しています。

What we do

世界15カ国から集まったメンバーが勤務しています。

約380名の日本人社員が在籍しています!

STARTEKは、旅行、金融、通信等の幅広い業界に渡る世界140社以上のクライアントにカスタマーサポートを提供するアウトソーシング企業です。本社をアメリカに置き、世界13か国でビジネスを展開しています。その中でマレーシアオフィスが抱えるクライアント数は25社以上、企業基盤は強固で20年以上安定経営を続けています。 マレーシアオフィスでは世界15カ国から集まった約2800名のメンバーが様々な言語を生かし働いています。カスタマーサポート、いわゆるコールセンターのオペレーターのお仕事からスタートしトレーニングチームや品質管理、人事部など幅広い部署へのキャリアチャンスがあります。

Why we do

<業種一例>銀行・金融サービスおよび保険、通信機器、エネルギー、旅行、ヘルスケア、テクノロジー、小売、自動車、出版、メディアなど幅広い業界のクライアントを持ち、それぞれのニーズに合わせたカスタマーサービスを提供しています。

私たちのミッションは、人・テクノロジー・データを組み合わせ世界中のリーディングカンパニーに最高のカスタマーエクスペリエンスを提供すると共に、お客様への付加価値・社員への雇用機会・会社の成長のための利益を創造することです。 このポジションでは、「お客様窓口対応のプロ」としてお仕事いただきます。日本語ポジションでは日本にいる日本人のお客様、バイリンガルポジションでは日本にいる英語話者の方をサポートします。

How we do

合言葉はBetter together

【STARTEK 4つのValue】 ー"Delight customers” お客様を喜ばせること クライアントやお客様ごとに異なる独自のニーズに合わせて最善の方法を構築します。 ー"Take responsibility" 責任を持つこと クライアントにとって常に信頼できるパートナーであり続けます。 ー"Champion innovation" 常に革新的であること 私たちは世界を違う視点から見つめ、常に革新的な方法を見出します。 ー"Work together" 協働すること 私たちは協力し合うことが組織を強くし、より優れた結果をもたらすと信じています。 勤務地は世界15ヵ国から集まった約2800名の社員が働くマレーシアのオフィスです。イスラム教・仏教・ヒンドゥー教など他にもさまざまな宗教的バックグラウンドを持つ社員が働いているので、それぞれの文化を尊重し合い、お祝い事もみんなでお祝いします。このような多民族・多文化の国「マレーシア」ならではの環境で働く中で、グローバル人材に成長することができます。STARTEK Malaysiaでは、ポジションに関係なくお互いを下の名前で呼び合うフラットな社風だけでなく、「社内公募制度」があるので年齢・性別関係なく「手挙げ制」でキャリアアップにチャレンジできます。自分のキャリアの主人公は自分自身!海外で働く経験を得られるだけでなく、管理職への昇格、他部署への異動、多様なキャリアチャンスが貴方を待っています。

As a new team member

「カスタマーサポート」として私たちのマレーシアオフィスで一緒にお仕事しませんか? STARTEK Malaysiaはマレーシア最大級のBPO企業で、同じように日本から渡航をして活躍している日本人先輩社員が約380名ほど在籍しています。 メンバーは20~30代が大半を占めており、「海外で働きたい!」「英語力を生かして海外で仕事がしたい」など同じ志を持った方ばかり。 シニアや上司によるサポート体制もしっかりしており、カスタマーサポート未経験者もWELCOMEです! また、外資系のスピーディーな成長環境があるので、未経験スタートから管理職ポジションへの昇格も2~3年程度で十分可能です! ■募集内容■ ①お仕事で英語を使わない「日本語対応ポジション」 ②英語を生かしてお仕事したい人向けの「バイリンガルポジション」 下記一つでも当てはまる方、ぜひ一度お話しをしませんか? ・早い段階から海外キャリア形成をしたいと思っている ・今はまだ英語に自信がないが海外に興味がある ・日本ではなく海外を舞台に活躍して行きたい ・英語を使って仕事がしたい ・留学経験/ワーホリで培った英語力を生かしたい ■仕事内容■ アメリカに本社を置く大手フードデリバリーサービスのお客様窓口をお任せします。 今回募集するのは「カスタマーサポートポジション」。 クライアントのサービスを利用しているお客様からのお問い合わせに遠隔的に対応します。 ①お仕事で英語を使わない「日本語対応ポジション」 日本にいるお客様からのお問い合わせに対し、電話・メール・ライブチャットで対応いただきます。 ②英語力を生かしてお仕事したい人向けの「バイリンガルポジション」 └日常会話レベルの英語力が求められます 日本にいる非日本語話者からの英語のお問い合わせに対し、電話・メール・ライブチャットで英語で対応いただきます。 英語のトークスクリプトやメールのサンプルも充実しているため、難なくお仕事に馴染むことが可能です。 ■お問い合わせ例■ ・注文者 └「注文した品物が不足している」「配達完了となっているが届いていない」 ・配達員 └「配達員として稼働したいので登録方法を教えてほしい」「配達場所にお客様がいない」 ・レストラン └「システムの操作方法を教えてほしい」「調理できないためキャンセルしたい」 ■このポジションの魅力■ ・前職や今までの経験にとらわれず未経験でも活躍できる ・成果が正当に評価される環境 ・縦・横の異動が可能で多彩なステップアップ 例:チームリーダーやトレーナー、他部署への異動 まずは話を聞いてみたいという方、大歓迎です! 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりご連絡くださいませ!
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    Team Personality Types

    Takako Tsukamotoさんの性格タイプは「フォアランナー」
    Takako Tsukamotoさんのアバター
    Takako TsukamotoBusiness (Finance, HR etc.)
    Chika Nakajimaさんの性格タイプは「モチベーター」
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    Chika Nakajima人事部採用担当
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