多文化共生社会のインフラを担う「反響営業」として、あなたの国際経験とホスピタリティを活かし、事業成長の核を担っていただきます。 ▍ミッション実現に向けた具体的な役割 あなたに担っていただくのは、単なる不動産仲介業務に留まらない、事業成長を牽引する総合職としての役割です。 ・1年目：インサイドセールス（成約率向上） 反響型の営業スタイルで、海外や国内の外国籍入居希望者からの問い合わせに対応します。 　・得意な言語（日本語含む）での問い合わせ対応 　・条件に合う物件の提案、オンラインでの内覧実施 　・契約手続きのサポート、入居前後の不安解消 　・KPIは「成約率（質×スピード）」の向上です。 ・2年目以降：BtoB連携・運営サポート（国際交流インフラの構築） 1年目で培った知見を活かし、事業の中核となるBtoB領域に進みます。 　・日本語学校、大学、海外エージェントとの連携・調整役 　・留学生受け入れ枠の調整、留学関連イベントへの参加 　・国際交流寮の運営サポート、フィードバックと改善提案 　・大学の国際寮プロジェクトの責任者や組織運営への参画も見据えています。 ▍このポジションで得られる成長と市場価値 当社の成長フェーズにジョインすることで、市場で通用する確かなスキルとキャリアを築くことができます。 ・キャリアの広がり： 　・営業チームのリーダー、マネージャー 　・KPI設計や新人育成 　・大学国際寮プロジェクト責任者 　・将来的には、グローバルビジネスのBtoB2C戦略立案能力や、多文化共生社会をリードする国際交流ビジネスの専門家としての市場価値を得られます。 ・成長機会： 　・社員全員が事業を良くするための提案を歓迎する環境 　・社長との距離が近く、経営視点を学べる機会 　・不動産仲介知識に留まらない、多岐にわたるステークホルダーとの調整力 ▍求める人物像と必須・歓迎条件 私たちの事業への共感を前提に、共に成長していきたい方を求めています。 ・必須条件： 　・日本語でのビジネスコミュニケーション能力 　・得意な外国語でのビジネスコミュニケーション能力 ・歓迎条件： 　・海外生活、留学経験 　・不動産、留学、宿泊、教育分野での経験 　・BtoC営業またはカスタマーサクセス（CS）経験 　・宅建士資格（資格手当の支給あり） ・特に重視するスタンス（ホスピタリティ精神）： 慣れない日本での生活を送るお客様の気持ちになり、ホスピタリティ精神を持って接することができる方。自国での当たり前が日本では当たり前ではないことを理解し、お客様に寄り添える「異文化理解力」と「傾聴力」を重視します。 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にオンラインでお話をしませんか？「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています！