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AI時代を生き抜く、人間力のあるエンジニアになりたい方を探しています!

フルスタックエンジニア
Mid-career

on 2025-10-22

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AI時代を生き抜く、人間力のあるエンジニアになりたい方を探しています!

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Kohei Noguchi

19歳夏。突然スカイダイビングがしたくなり、 気がつけば上空3000mから落下していて気を失いそうになりました。 そのような、時折見せる瞬発力を就活時期にも発揮。 大学卒業後、専攻していた文学部国文学科とは縁の少ないwebエンジニアになりました。 今ではエンジニアとしてスキルを少しでも磨くために 小規模ではありますがOSSに貢献したりしています。 その人次第で色んなことを知れて、楽しめて、助けてくれるwebの在り方が好きです。 Github : https://github.com/hinoguma

【エンジニア座談会】GEPPY開発秘話~前編~

Kohei Noguchi's story

Kana Makino

主にコーディングを中心にいろいろとやってます。ものづくりが好き。 プライベートでは柴犬と馬中心の生活を送ってます。

asai yurika

就活では「カタチに残らない」「人が介在する価値がある商材を扱いたい」「楽しく仕事がしたい!」という軸で活動し、ウェディングプランナーとしてブライダル事業会社に新卒入社。 大阪・京都を中心に結婚式場にて人生の大きな決断をお手伝い。ゼクシィなどを活用した販促プロモーション業務も担う。 その後、「楽しく仕事がしたい!」という想いから「楽しく仕事ができる環境を作りたい!」「楽しく仕事をしている人を増やしたい!」という考えに変化し、人事領域でキャリアを積む事を決心する。 新卒領域→中途領域→教育領域とキャリアを積み 現在、マインドフリーのコーポレートマネジメントチーム(いわゆる管理部門)で人事全般を担う。 基本的に休日は推しに会いに行くか、お酒を飲みに行ってます!!

マインドフリー株式会社's members

19歳夏。突然スカイダイビングがしたくなり、 気がつけば上空3000mから落下していて気を失いそうになりました。 そのような、時折見せる瞬発力を就活時期にも発揮。 大学卒業後、専攻していた文学部国文学科とは縁の少ないwebエンジニアになりました。 今ではエンジニアとしてスキルを少しでも磨くために 小規模ではありますがOSSに貢献したりしています。 その人次第で色んなことを知れて、楽しめて、助けてくれるwebの在り方が好きです。 Github : https://github.com/hinoguma

What we do

あらゆるものがオンラインにシフトし、企業活動の主戦場もデジタルへと移り変わった今。 私たちマインドフリーは、創業から18年にわたって、【企業とユーザーをつなぐコミュニケーションを、デジタルの力でデザインする】ことに向き合い続けてきました。 具体的には ・企業のSNS戦略設計や広告マネジメント ・デジタルを通じた企業ブランドの構築 ・ショート動画制作 ・WEBサイト(コーポレート/オウンドメディア)制作 ・LINE×キャンペーンシステムの提案 ・自社アプリ/システム/サービス開発 ・UI/UXデザイン など… 「これを売っている会社です」とは一言で言えないかもしれません。 ただ共通しているのは「何を売るか」よりも、「顧客の課題に合わせて、自分たちにできる最適なことを、組み合わせて届ける 」ことを大切にしています。 私たちは単なる運用代行でも、制作会社でもありません。 だからこそ特徴的なのは、決して「この手法でいこう」と一辺倒にならないこと。 「クライアントが本当に解決すべき課題は何か?」 「その企業が目指す未来はどこにあるのか?」 「今の時代や社会にとって、必要なものは何か?」 そうした“問い”に向き合い、既存の枠にとらわれず、必要であればゼロから仕組みやアイデアを生み出す。 このように本質から施策を組み立てていくのが、マインドフリーのスタンスです。 クライアントの多くは大手企業や有名ブランド。 プロジェクト規模も大きく、1,000万〜1億円超の案件も珍しくありません。 個人のアイデアやスキルが、社会にインパクトを与えるリアルなチャンスが広がっています。 現在の主戦場はデジタルですが、私たちが目指しているのは「今までにない価値」の創造。 領域にとらわれず、これからも“新しいあたりまえ”を生み出す事業開発に力を注いでいきます。

What we do

あらゆるものがオンラインにシフトし、企業活動の主戦場もデジタルへと移り変わった今。 私たちマインドフリーは、創業から18年にわたって、【企業とユーザーをつなぐコミュニケーションを、デジタルの力でデザインする】ことに向き合い続けてきました。 具体的には ・企業のSNS戦略設計や広告マネジメント ・デジタルを通じた企業ブランドの構築 ・ショート動画制作 ・WEBサイト(コーポレート/オウンドメディア)制作 ・LINE×キャンペーンシステムの提案 ・自社アプリ/システム/サービス開発 ・UI/UXデザイン など… 「これを売っている会社です」とは一言で言えないかもしれません。 ただ共通しているのは「何を売るか」よりも、「顧客の課題に合わせて、自分たちにできる最適なことを、組み合わせて届ける 」ことを大切にしています。 私たちは単なる運用代行でも、制作会社でもありません。 だからこそ特徴的なのは、決して「この手法でいこう」と一辺倒にならないこと。 「クライアントが本当に解決すべき課題は何か?」 「その企業が目指す未来はどこにあるのか?」 「今の時代や社会にとって、必要なものは何か?」 そうした“問い”に向き合い、既存の枠にとらわれず、必要であればゼロから仕組みやアイデアを生み出す。 このように本質から施策を組み立てていくのが、マインドフリーのスタンスです。 クライアントの多くは大手企業や有名ブランド。 プロジェクト規模も大きく、1,000万〜1億円超の案件も珍しくありません。 個人のアイデアやスキルが、社会にインパクトを与えるリアルなチャンスが広がっています。 現在の主戦場はデジタルですが、私たちが目指しているのは「今までにない価値」の創造。 領域にとらわれず、これからも“新しいあたりまえ”を生み出す事業開発に力を注いでいきます。

Why we do

「もっとお客様のためになることをしたい」 「上から言われたことばかりでつまらない」 ——そんな違和感を覚えながら働いている人にこそ、マインドフリーに来てほしい。 「もっとこうすればいい」と思っていても、それを口に出せない空気や、前例主義の仕組みに縛られ、アイデアや情熱が押し込められてしまう。 それでは、自分も成長しないし、世の中だって面白くならない。 目の前の課題をただ“こなす”のではなく、 「もっとこうした方がいい」「こうすれば、きっと誰かの役に立てる」 そんなふうに、自分の頭で考え、自分の意思で動く人が活躍できる社会を、私たちはつくりたい。 だから、マインドフリーは“挑戦していい空気”を本気でつくります。 そして、そこから生まれる新しい価値が、社会に広がる未来を描いていきたい。 「挑戦しなければ、成長はない」 「失敗よりも、挑戦しないことの方がよっぽどリスクだ」 これは、マインドフリーの本質的な価値観です。 成長も楽しさも、誰かに与えられるものではなく、自分たちの手で創っていくもの。 多様なバックグラウンドを持つ仲間が、それぞれの価値観や興味をもとに「こんなことをやってみたい」と声をあげる。 それに他の誰かが重ねていく。 そうして生まれたものが、誰かの未来を動かしていく。 そんな循環を、マインドフリーは本気でつくろうとしています。 だからこそ、私たちは、 「現時点で完成している人」よりも、 「未完成でも、自分の可能性を信じて動ける人」 と未来をつくっていきたいと思っています。

How we do

私たちが大切にしているのは、自分で選び、自分の言葉で提案し、自分の手で形にできることです。 役職や職種の枠にとらわれず、誰でも新しい挑戦に手を挙げられる。 たとえば、「こんなプロダクトがあったらいい」と感じたメンバーが、デザイナーやエンジニアとチームを組み、実際にリリースまで進めた事例もあります。 その挑戦を支えているのが、年次や役職に関係ないフラットなコミュニケーション。 やりたいことに手を挙げれば、必ず誰かが背中を押してくれる。 「誰がやるべきか」ではなく、「誰が一番ワクワクできるか」を大切にする。 そんな文化が、挑戦を自然に生み出す環境をつくっています。 もちろん、挑戦には失敗もつきもの。 でも私たちはそれを「成長の証」として受け止め、仲間で支え合う風土があります。 「こうなったらもっと面白い」という声を出し、それをカタチにしていく。 その繰り返しのなかから、次のマインドフリーが生まれていくのです。 また、チームの枠を超えた日常的な交流も私たちの特徴です。 社内イベントやプロジェクトを通じて普段関わらない仲間と繋がり、刺激や信頼を深めています。 マインドフリーは、ただ働く場所ではなく、【自分の可能性を広げるプラットフォーム】 この環境そのものが、挑戦と成長を育てる土壌なのです。

As a new team member

AIの進化によって、エンジニアの仕事はこれから大きく変わっていきます。 仕様書通りにコードを書く、簡単なアプリを作る、小規模なWebサイトを組む・・・ こうしたルールに沿った作業や、パターンをなぞる業務など “決められた答えを形にする仕事”は、AIがどんどん得意になっていく領域です。 つまり、「言われた通りに作るだけのプログラミング」は、 人がやる意味を失っていく時代になりつつあります。 では、私たちにしかできないことは何か。 それは、「まだ正解のないこと」に挑戦することです。 ビジネス的なインパクトを考え、ユーザーの感情を想像し、技術を使える人。 「何を創るか」ではなく「どう生きるか」を考えられる人。 仕事も遊びも、学びも挑戦も、全てを通して人として成長したい人。 コードを書けるエンジニアではなく、未来を描けるエンジニア。 挑戦する姿勢や、失敗も含めて自分で考え行動する力、他者と協力して価値を生み出す力 そうした経験を通して、“人間としてでっかくなりたい”人を、私たちは求めています。 ■経験できること ・技術だけでなく開発方針や事業の在り方にも裁量をもち、意思決定に関われる ・少数精鋭のチームで、アイデアや提案が形になりやすい ・成長や挑戦を全力で楽しめる文化の中で、思い切った挑戦ができる ・技術的議論だけでなく、チームや組織の未来を一緒に考え、動かせる ・ビジネス、組織、ユーザーとのコミュニケーションを通じて幅広い視点を養える ■入社後の業務 LINEプラットフォーム上で企業の販促活動を支援する自社プロダクト『GEPPY』の開発を中心に担当していただきます。 ただ、私たちは“LINEツールの開発チーム”に留まるつもりはありません。 LINEが出たての時代でGEPPYを生み出し、圧倒的なインパクトを社会に与えたように 今後もっと世の中を動かせる技術や領域があるなら、そこに挑戦していくつもりです。 ■技術スタック Backend:Go, Python, PHP Frontend:TypeScript, JavaScript Framework:Gin, Laravel, Next.js, React, Vue.js Database:DynamoDB, Elasticsearch, TiDB CI/CD:Github, Bitbucket 開発環境:Windows/Mac選択可、27インチモニター、エディタ自由 開発手法:アジャイル ■応募要件 開発実務経験1年以上(分野不問) クラスベース言語でロジックを書ける方 CLI操作ができる方 技術が好きで、学び続ける意欲がある方 ■こんな方に来て欲しい エンジニアに留まらず、ビジネスや社会を動かしたい想いがある方 コードを書く“だけ”の仕事に物足りなさを感じている方 自分の技術で、世の中にインパクトを出したい方 AI時代に通用する視点とスキルを身につけたい方 人として成長できる環境で働きたい方
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    Founded on 09/2006

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