Discover companies you will love

  • コンサル|未経験OK|営業なし
  • NEW

新規開拓営業なしのコンサル|経験ゼロでも大丈夫!カジュアル面談受付中

コンサル|未経験OK|営業なし
Mid-career
NEW

on 2025-09-05

10 views

0 requested to visit

新規開拓営業なしのコンサル|経験ゼロでも大丈夫!カジュアル面談受付中

Mid-career
Mid-career

小倉 健弘

本当に顧客のためになっているのかを常に考え続けることが、現在の仕事で大事にしていることです。 コンサルティングはクライアントあってのサービスであるため、クライアントが本当に困っていることは何か、何を行ったら本当に喜んでもらえるのかを考えて、常に動くようにしております。

異業種の経験を活かし、信頼されるコンサルタントへ|キュリオシティ株式会社 コンサルタント 小倉 健弘

小倉 健弘's story

内門 摩弥

Webディレクター、プログラマー、バックオフィス業務と多岐にわたる職務経験をしてきました。 特にWebディレクターとして培ったUI/UX、SEOを考慮した提案力が強みです。

松浦 寛

キュリオシティ㈱所属コンサルタント 1991年東京都練馬区生まれ。2014年(株)エイムハウスに入社し、住宅用不動産の売買営業に従事。2016年(株)Free Life Consultingに入社し、投資・保険・不動産と金融全般のプロとしてコンサルティング業務に従事。セミナー開発、セミナー講師業、YouTubeプロジェクトの運営、オウンドメディア立ち上げを経験。同社で社内ベンチャーとして不動産会社Mirai Arcの立ち上げに参画。不動産投資塾の開発運営としてプロジェクトリーダー兼マネージャーとして従事。2025年キュリオシティ㈱に入社し、業務改善・IT導入のスペシャリストとしてコンサルティング業に従事。

異業種の経験を活かす!挑戦と失敗が許される環境で、コンサルタントの第一歩を踏み出す|キュリオシティ株式会社 コンサルタント 松浦 寛

松浦 寛's story

キュリオシティ株式会社's members

本当に顧客のためになっているのかを常に考え続けることが、現在の仕事で大事にしていることです。 コンサルティングはクライアントあってのサービスであるため、クライアントが本当に困っていることは何か、何を行ったら本当に喜んでもらえるのかを考えて、常に動くようにしております。

What we do

キュリオシティ株式会社は、1995年の設立以来、「ハイパフォーマーを生み出し、産業構造を再構築する」というビジョンのもと、幅広い事業を展開しています。コンサルティング事業、SES事業、経営支援事業、AIプロダクト実装構築事業の4つの主要な領域でサービスを提供しています。コンサルティング事業では、戦略立案から業務改善、IT導入、事業運営までを一貫してサポートし、顧客の課題解決に注力しています。SES事業では、コンサルティングに基づいた高品質な人材マッチングを行い、企業の人手不足解消に貢献しています。経営支援事業では、スタートアップから中堅中小企業まで、事業立ち上げや資金調達、経営課題の解決までを伴走型で支援します。さらに、AIプロダクト実装構築事業では、最先端の生成AI技術を活用し、業務の自動化や新しい価値創造をサポートしています。これらの事業を通じて、多様な視点とアプローチで社会課題の解決に取り組み、持続可能な成長を目指しています。

What we do

キュリオシティ株式会社は、1995年の設立以来、「ハイパフォーマーを生み出し、産業構造を再構築する」というビジョンのもと、幅広い事業を展開しています。コンサルティング事業、SES事業、経営支援事業、AIプロダクト実装構築事業の4つの主要な領域でサービスを提供しています。コンサルティング事業では、戦略立案から業務改善、IT導入、事業運営までを一貫してサポートし、顧客の課題解決に注力しています。SES事業では、コンサルティングに基づいた高品質な人材マッチングを行い、企業の人手不足解消に貢献しています。経営支援事業では、スタートアップから中堅中小企業まで、事業立ち上げや資金調達、経営課題の解決までを伴走型で支援します。さらに、AIプロダクト実装構築事業では、最先端の生成AI技術を活用し、業務の自動化や新しい価値創造をサポートしています。これらの事業を通じて、多様な視点とアプローチで社会課題の解決に取り組み、持続可能な成長を目指しています。

Why we do

現代社会は、技術革新と変化のスピードが加速する中、多様な能力やスキルを持つ人材の重要性がますます高まっています。キュリオシティ株式会社は、「マルチタレントを輩出し、社会を豊かにする」というミッションのもと、一つの専門分野にとらわれず、複数の分野にわたる知識やスキルを持ち、柔軟に変化する環境に適応できる人材の育成を目指しています。こうしたマルチタレントは、異なる視点や考え方を持ち、新しいアイディアや革新的な解決策を生み出す原動力となります。さらに、日本が直面する事業承継問題や人手不足といった課題にも真摯に向き合い、これを解決することで、企業の成長と社会全体の豊かさに貢献しています。私たちが事業に取り組む理由は、社会の変革に貢献することへの強い使命感と、クライアント企業とともに未来を切り開くパートナーでありたいという思いからです。

How we do

キュリオシティ株式会社は、「ラストマン」としての責任感と課題解決力を兼ね備えた人材育成を軸に、独自の教育研修制度を導入しています。この制度では、段階的かつ継続的な教育を通じて、プロジェクトを成功に導くためのスキルやマインドセットを養成しています。また、各事業領域においても一貫したサービス提供を実現しています。コンサルティング事業では、顧客の本質的な課題解決に向けた柔軟な提案と実行力を強みとし、SES事業では、課題に合った最適な人材のスピーディーなアサインとフォロー体制の充実により、現場定着率を高めています。経営支援事業では、事業計画策定や資金調達、補助金申請などを通じて、企業の成長段階ごとの課題に対し、包括的かつ実行可能なソリューションを提供しています。さらに、AIプロダクト実装構築事業では、最新技術の導入と実用化を迅速に進め、企業の競争力強化に貢献しています。こうした取り組みを通じて、キュリオシティ株式会社はクライアントと共に未来を創造し、社会全体の課題解決に向けた確かな歩みを続けています。

As a new team member

キュリオシティ株式会社は、コンサルティング・システムエンジニアリング・経営支援・AIプロダクト実装構築という4つの事業領域を展開する会社です。 その中で、今回私たちが募集するのが「コンサルタント職」のポジションです。 私たちのコンサルタント職の最大の特徴は、「未経験からでもコンサルタントとして活躍できる独自の育成環境があること」。 「コンサルって、経験者しかなれないんでしょ?」 「社会人経験が豊富な人しかなれないでしょ?」 と諦める必要はありません。むしろ未経験の方や社会人経験がまだ短い方も大歓迎です。 キュリオシティには導入研修、毎週の社内勉強会、学習支援など、ゼロから一人前のコンサルタントへと育てる環境があります。 私たちが知識やスキルよりも大切にしているのは、 「挑戦してみたい」「自分の可能性を信じたい」——そんなあなたの想いです。 「コンサルタントとして、自分の名前で勝負できる人材」へと成長できるまで、私たちが全力で伴走します。 【主な業務内容】 ・クライアント企業へのコンサルティング業務 ・新規事業・業務改善・DX・PMOなどプロジェクト型業務への参画 ・案件アサイン後の継続的な支援・改善提案 ・社内研修・勉強会参加(業務時間内) 基本的には新規コンサルティング案件にアサインされ、実際の現場でコンサル支援を行っていただきます。ご自身の今までの職歴やスキルを活かして、早い場合は「即日」、遅くとも1ヶ月以内にアサインされるケースが多く、早期に実務経験を積むことが可能です。 【この仕事の魅力・特徴】 ① 「ラストマン」として成長できる教育環境 キュリオシティでは、すべてのメンバーが「ラストマン」という、プロジェクトを成功へと導く存在になることをめざしています。ラストマンとは、自分が最終責任を担い、現場を支え切る存在のこと。タスクの完遂はもちろん、プロジェクトの推進、組織や事業の成長にまで、主体的に向き合う姿勢が重要です。 ② 未経験でもあなたの武器を活かせる 当社では、教師・営業・総務などさまざまな業界・業種出身者が未経験でコンサルタント職に挑戦しています。あなたが過去に取り組んだ業務や経験は、その知識を欲する企業にとっては貴重なスキル。コンサルティングの武器として活用することができます。 ③ プロジェクト単位でキャリアを創る 案件ごとに業界も役割も異なるため、「製造業×DX」「教育業界×業務改善」「営業戦略×PMO」など、自分の興味や経験に応じたコンサルティング事案に挑戦できます。複数のプロジェクトに携わる経験を通じて、自分のキャリアを書き換えていく面白さがあります。 ④ 3年で卒業。次のステージへ キュリオシティでは、3年間しっかりとコンサルティングの経験を積んだのち、より高度なフィールドへの「卒業」を前提とした育成を行っています。実力がつけば、外の世界で戦える。その自信を3年で手にしてもらうのが、私たちの願いです。 【募集要件】 ・プロジェクトワークのご経験(業界・職種不問) ・社内外と円滑にコミュニケーションをとる力 コンサル経験は不要です。むしろ「未経験を育てる力」こそ、私たちの強みです! また、「プロジェクトワーク」とは、定型のルーティーンワークではなく、企画・準備・実行・振り返りの一連の業務の経験を指します。ご自身ではプロジェクトワークだと考えていないご経験であっても、私どもプロの目からはコンサルティングに立派に活かせる経験の場合もあります。まずは私たちに、あなたの今までのご経験をお話ください。 【勤務地・働き方】 ・案件先の働き方に準ずる (リモート・常駐・併用などがあります) ・出社先はクライアント企業(主に首都圏) ・自社オフィスへの出社はほぼありません 【最後に】 「今まで経験のない自分に、コンサルができるんだろうか」 興味がありながらも、そう不安に思う方もいらっしゃるでしょう。 しかし、全く異なる道からキュリオシティに飛び込んできた人たちが、今では企業の現場で頼られるコンサルタントとして活躍しています。 私たちは、皆さんの今までの経験を「武器」として活かせる道を一緒に探します。そして、自分の名前で勝負できるプロフェッショナルになるまで、徹底的に伴走します。 新しい挑戦をしてみたい方、まずはカジュアルにお話いたしましょう! 現在の悩み、不安、何でもお気軽にぶつけてきてください!
0 recommendations

    Team Personality Types

    小倉 健弘さんの性格タイプは「ファシリテーター」
    小倉 健弘さんのアバター
    小倉 健弘コンサルティング事業部
    内門 摩弥さんの性格タイプは「ライザー」
    内門 摩弥さんのアバター
    内門 摩弥コンサルティング事業部
    松浦 寛さんの性格タイプは「ライザー」
    松浦 寛さんのアバター
    松浦 寛コンサルティング事業部
    小倉 健弘さんの性格タイプは「ファシリテーター」
    小倉 健弘さんのアバター
    小倉 健弘コンサルティング事業部
    内門 摩弥さんの性格タイプは「ライザー」
    内門 摩弥さんのアバター
    内門 摩弥コンサルティング事業部
    松浦 寛さんの性格タイプは「ライザー」
    松浦 寛さんのアバター
    松浦 寛コンサルティング事業部

    Learn about your teammates' personality types

    Understand the 16 personality types within Wantedly Assessment and their distinct traits and tendencies

    Learn more

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 10/1995

    15 members

    東京都新宿区西新宿6丁目12−7 ストーク新宿 1F