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医療×Instagram×TikTokで採用を変えるSNSディレクター募集

SNSディレクター
Mid-career

on 2025-08-19

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医療×Instagram×TikTokで採用を変えるSNSディレクター募集

Mid-career
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右高 稜大

代表は薬剤師出身で、医療現場の課題を深く理解する“現場目線”のマーケター。 シリコンバレーでの経験、ビジネスコンテスト受賞歴もあり、ビジョンと実行力を兼ね備えた存在。 他にも、元医療従事者や現役フリーランスデザイナー、SNSマーケのプロなど、専門性と自由な発想を持ったメンバーが集結。 あなたの得意が、チームの強みに変わる環境です。

株式会社メドエックス's members

代表は薬剤師出身で、医療現場の課題を深く理解する“現場目線”のマーケター。 シリコンバレーでの経験、ビジネスコンテスト受賞歴もあり、ビジョンと実行力を兼ね備えた存在。 他にも、元医療従事者や現役フリーランスデザイナー、SNSマーケのプロなど、専門性と自由な発想を持ったメンバーが集結。 あなたの得意が、チームの強みに変わる環境です。

What we do

私たちMedX(メドエックス)は、「医療×SNS」の力で採用課題を解決する企業です。 南海電鉄の出向起業というスキームから誕生したスタートアップであり、医療現場の“知られざる魅力”をSNSで可視化し、採用・定着・現場ブランディングを成功に導く、医療×SNS専門の支援チームとして活動しています。 InstagramやTikTokを活用し、医療機関の“伝えきれていない魅力”を掘り起こし、可視化し、届けることで、採用の成功や職場のブランドづくりに貢献しています。 現在、複数の病院・クリニックとパートナー関係を築きながら、SNS戦略の立案からコンテンツ制作、効果検証までをワンストップで支援しています。 【事業内容】 ■医療・人材ソリューション事業  └ 医療機関向けSNS採用支援 ■SNS事業  └ 医療機関特化SNS運用代行 └ SNS運用研修  └ SNS広告 ■採用戦略構築事業  └ ペルソナ設計  └ 採用進捗管理  └ 採用分析 ■クリエイティブ事業  └ コーポレートサイト / 採用サイト強化  └ 動画制作 / オウンドメディア構築  └ パンフレット制作
私たちは業界の価値観をアップデートする、新しい取り組みに挑戦し続けます。
私たちは南海電気鉄道(株)の出向企業です。事業創出プログラム2023にて採択されました。
副業・兼業大歓迎!あなたのスキルを活かして、柔軟に働ける環境です。
コ撮影スペースも完備!必要に応じてワーキングスペースも開放します

What we do

私たちは業界の価値観をアップデートする、新しい取り組みに挑戦し続けます。

私たちは南海電気鉄道(株)の出向企業です。事業創出プログラム2023にて採択されました。

私たちMedX(メドエックス)は、「医療×SNS」の力で採用課題を解決する企業です。 南海電鉄の出向起業というスキームから誕生したスタートアップであり、医療現場の“知られざる魅力”をSNSで可視化し、採用・定着・現場ブランディングを成功に導く、医療×SNS専門の支援チームとして活動しています。 InstagramやTikTokを活用し、医療機関の“伝えきれていない魅力”を掘り起こし、可視化し、届けることで、採用の成功や職場のブランドづくりに貢献しています。 現在、複数の病院・クリニックとパートナー関係を築きながら、SNS戦略の立案からコンテンツ制作、効果検証までをワンストップで支援しています。 【事業内容】 ■医療・人材ソリューション事業  └ 医療機関向けSNS採用支援 ■SNS事業  └ 医療機関特化SNS運用代行 └ SNS運用研修  └ SNS広告 ■採用戦略構築事業  └ ペルソナ設計  └ 採用進捗管理  └ 採用分析 ■クリエイティブ事業  └ コーポレートサイト / 採用サイト強化  └ 動画制作 / オウンドメディア構築  └ パンフレット制作

Why we do

医療現場には、本当に魅力的な場所がたくさんあります。 チームワークの良さ、温かい人間関係、先進的な取り組み── けれど、どれも「知られていない」というだけで、採用がうまくいかないケースが少なくありません。 私たちは、そんな“もったいない医療現場”に光を当て、 「ここで働いてみたい」と思ってもらえる場づくりをSNSで支援しています。 採用は、医療現場の持続可能性に直結する“経営課題”。 だからこそ、ブランディング・マーケティングの視点を持ってアプローチできるチームをつくりたいと考えています。 また、“大企業の信頼と仕組み”と“スタートアップの機動力と裁量”を併せ持つ出向起業モデルだからこそ、実現できる挑戦を続けています。

How we do

副業・兼業大歓迎!あなたのスキルを活かして、柔軟に働ける環境です。

コ撮影スペースも完備!必要に応じてワーキングスペースも開放します

現在は代表を中心に、マーケティングコンサルタント・ディレクター・コンテンツクリエイターが連携する少数精鋭チームで動いています。 今後の拡大フェーズを見据え、 「戦略を描く力」「クライアントをリードする力」「チームを束ねる力」を併せ持つ、ディレクター候補の仲間を募集します。 あなたには、クライアントとのハブとなってプロジェクトを推進しつつ、 メンバーの育成や業務の標準化、社内オペレーション整備にも関わっていただきたいと考えています。 さらには、医療機関向けSaaSやDXツールの開発・展開も視野に入れ、次のフェーズへ突入します。 この機会は、普通のスタートアップでは得られない、大企業と起業経験の両方から価値を得られる一歩でもあります。 「現場感」と「経営視点」その両方を行き来できる── そんなマネージャー型コンサルタントとしての挑戦を、私たちと一緒にしませんか?

As a new team member

「この病院、もっと良くできるはず」 そう思ったとき、あなたの戦略とマネジメント力が“変化の起点”になります。 たとえば── ・現場は魅力的なのに、なぜか応募が集まらない病院 ・SNSアカウントはあるけれど、誰も活用できていないクリニック ・採用を改善したいけれど、打ち手が分からず立ち止まっている医療法人 私たちは、そんな医療機関と“対等なパートナー”として並走しながら、SNSを活用した採用マーケティングを提案・実行しています。 あなたに担っていただきたいのは、単なる施策実行ではありません。 クライアントの課題整理から戦略設計、メンバーディレクション、成果最大化までを統合的にリードする“チームの司令塔”です。 戦略を描くこと、現場を動かすこと、チームを導くこと。 そのすべてに手を伸ばせる環境が、MedXにはあります。 ▼ お任せしたいこと 📱 SNSを中心とした企画提案 ・InstagramやTikTokを中心にした採用マーケ施策の提案 ・投稿企画の立案/企画書・提案書の作成 ・動画や写真などのビジュアルアイデア出し ・LINE公式アカウントの企画・運営・運用 🎥 コンテンツ制作・ディレクション ・クライアントと一緒に「伝えたいこと」の言語化 ・クリエイティブの撮影/編集、及び進行管理 ・ストーリーズ、リール、YouTube Shortsなど各媒体に適した設計 📊 SNS運用支援と改善提案 ・KPI設計/インサイト分析/効果測定 ・改善提案と次回企画への反映 ・運用レポートの作成と定例ミーティング対応 🧠 ナレッジの共有・チーム連携 ・社内での成功事例の展開や投稿ナレッジの共有 ・各施策のアップデート ▼応募条件(ざっくり言うと、こんな方を歓迎しています!) 🟡 学歴不問・経験者歓迎! 以下いずれかのご経験が2年以上ある方は特に歓迎です。 ・SNSマーケティングの実務経験(企業アカウント運用、戦略設計など) ・BtoB営業経験(提案・プレゼン・クロージングの実務) ・デジタルマーケティングの実務経験(分析・広告運用など) 🟢 さらに歓迎する経験・スキル ・複数プロジェクトをリードした経験 ・チームマネジメントや教育、採用の実務経験 ・SNS広告・分析・クリエイティブ制作に精通している方 ・医療・人材業界でのコンサルティングやマーケティング経験 ▼ こんな方に来てほしい ・SNSが「好き」を超えて、「戦略的に使える武器」だと思っている方 ・数字もトレンドも見るけど、結局“人の心”を一番に考えられる方 ・医療の力になりたいという気持ちを、SNSで表現したい方 ・スタートアップのフェーズで、裁量あるポジションを楽しめる方 ▼ 働き方 ・雇用形態 正社員(試用期間3ヶ月) ・勤務時間 10:00〜19:00(休憩60分) ・勤務場所 東京都中央区新川2丁目21番10号 リードシー八丁堀BIZcomfort日本橋新川 ・休日 土日祝 ・その他 面談時にご案内いたします 一緒に「医療×SNS」の未来をつくっていきませんか? まずは「話を聞きに行きたい」を押してもらえたら嬉しいです。 あなたのご応募、心からお待ちしています!
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