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プロダクトは磨き途中!使いやすさ、一緒に整えてくれる人へ募集

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on 2025-06-28

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プロダクトは磨き途中!使いやすさ、一緒に整えてくれる人へ募集

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Kota Mikami

アドネス株式会社代表取締役社長。 1998年生まれ。東京大学教養学部入学後、在学中にSNSで起業。 起業直後は、100日間YouTubeに毎日投稿するも売上0円。 毎日”卵かけご飯”の生活の中、SNSマーケの本質を解明すると、半年で売上1億円達成。 それからたった1年で売上げは鰻登りになり今では年商20億ペースに成長中。 2021年にはKADOKAWAから著書「月に1億円稼ぐ現役・東大生社長の勉強法」を出版 [Play Your Life] 人の可能性を最大限に引き出すことで世界を広げ、私たちは新たな価値を創造することに情熱を燃やしています。 そして、その原動力となるのは、まぎれもなく「人」の力です。 無限の可能性を秘めた「人」を育成し、その能力を最大限に引き出すこと。その先に私たちが提供する価値が最大化されていくこと。これが、アドネスの使命であり、目指している未来です。 私たちは、共に成長し、未来を創造していく仲間を求めています。 ぜひ、アドネスであなたの才能と情熱を世界への価値提供に活かしてみませんか?

Chiemi Tsuchiya

アドネス株式会社 スキルプラス事業部 会社員時代にPMO(ITプロジェクトマネジメント支援)を経験後、独立して株式会社の取締役を歴任。 四柱推命の鑑定士としても活動し、各種鑑定・講座・コーチング・コンサルティングサービスを提供してきた多彩な経歴を持つ。 現在は、スキルプラス事業部にてインナーブランディングの向上を掲げて日々奮闘中。 ITプロジェクト管理から経営、そして人の心を読み解く鑑定まで、幅広い経験を活かしてスキルプラス生一人ひとりの成長と成功を全力でサポート。 チーム内のモチベーション向上や組織文化の醸成にも積極的に取り組み、スキルプラス事業全体の価値向上に貢献している。 多彩な経験と熱い想いで、スキルプラス生の未来を本気で考える頼れるサポーター。

Kazuki Ozawa

アドネス株式会社 事業推進部 大学卒業後、大手保険会社やベンチャー企業など3社を経験。 現在は、事業推進部に従事。 生徒であるお客様一人ひとりに対して、チャットや電話での個別サポート業務を担っている。

佐藤 将司

アドネス株式会社 スキルプラス 事業責任者 1996年生まれ 25歳時に借金を抱える厳しい状況を経験するも、26歳でアドネスに入社後、人生が一変。 入社後、初の月収100万円を突破し、現在は事業責任者として新規教育サービスの企画・開発・運営を担当。自身が企画したサービスの実際のローンチまでを経験し、教育×テクノロジー領域で新しい価値創造に取り組んでいる。 未経験から事業責任者へと成長した、リアルな成長ストーリーの体現者。

アドネス株式会社's members

アドネス株式会社代表取締役社長。 1998年生まれ。東京大学教養学部入学後、在学中にSNSで起業。 起業直後は、100日間YouTubeに毎日投稿するも売上0円。 毎日”卵かけご飯”の生活の中、SNSマーケの本質を解明すると、半年で売上1億円達成。 それからたった1年で売上げは鰻登りになり今では年商20億ペースに成長中。 2021年にはKADOKAWAから著書「月に1億円稼ぐ現役・東大生社長の勉強法」を出版 [Play Your Life] 人の可能性を最大限に引き出すことで世界を広げ、私たちは新たな価値を創造することに情熱を燃やしています。 そして、その原動力となるのは、まぎれもなく「人...

What we do

■ 教育分野のプロダクト開発  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アドネスは、AIやゲーミフィケーションを活用したDX教育ソリューションを提供する次世代型EdTech企業です。私たちは、オンライン教育を通じて「学びの価値」を再定義し、知識習得だけでなく、実践を通じた成長と成果につながる学びを追求しています。 急速に変化する現代、学び方やキャリア形成のあり方にも進化が求められています。 私たちのミッションは、「誰もがスキルを習得し、自分の未来を切り開ける環境」を提供することです。 具体的な取り組み例: ・ 未経験者でもスキルを習得し、収益化できるカリキュラムの開発 ・ 学習者の成長を加速させるインタラクティブなコンテンツと機能の開発・改善 ・ 業界の枠を超え、新しい学習スタイルを提供する教育サービスの創出 こうしたプロダクト開発を通じて、 「学ぶだけで終わらない。実践を通じて成果を生み出す」を実現しています。 ■ 主力プロダクト「サクセスラーニング」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アドネスの強みは、自社開発の学習システム「サクセスラーニング」。 すでに約2000人が受講し、単なるオンライン学習を超えて、実践的なトレーニングと個別サポートを組み合わせることで、学びの効果を最大化しています。 「学ぶだけで終わらない、実践を通じて成長できる」──これが私たちの学習体験の核です。 受講生一人ひとりの可能性を最大限に引き出すために日々進化を続けています。 📌 詳しくはこちら → https://addness.co.jp/service/

What we do

■ 教育分野のプロダクト開発  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アドネスは、AIやゲーミフィケーションを活用したDX教育ソリューションを提供する次世代型EdTech企業です。私たちは、オンライン教育を通じて「学びの価値」を再定義し、知識習得だけでなく、実践を通じた成長と成果につながる学びを追求しています。 急速に変化する現代、学び方やキャリア形成のあり方にも進化が求められています。 私たちのミッションは、「誰もがスキルを習得し、自分の未来を切り開ける環境」を提供することです。 具体的な取り組み例: ・ 未経験者でもスキルを習得し、収益化できるカリキュラムの開発 ・ 学習者の成長を加速させるインタラクティブなコンテンツと機能の開発・改善 ・ 業界の枠を超え、新しい学習スタイルを提供する教育サービスの創出 こうしたプロダクト開発を通じて、 「学ぶだけで終わらない。実践を通じて成果を生み出す」を実現しています。 ■ 主力プロダクト「サクセスラーニング」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アドネスの強みは、自社開発の学習システム「サクセスラーニング」。 すでに約2000人が受講し、単なるオンライン学習を超えて、実践的なトレーニングと個別サポートを組み合わせることで、学びの効果を最大化しています。 「学ぶだけで終わらない、実践を通じて成長できる」──これが私たちの学習体験の核です。 受講生一人ひとりの可能性を最大限に引き出すために日々進化を続けています。 📌 詳しくはこちら → https://addness.co.jp/service/

Why we do

▪️ビジョン(目指す姿) ”Play Your Life” 人生をゲームしよう 私たちは、一人ひとりが自分らしく人生を楽しめる世界をつくることを使命としています。 教育とライフスタイルの可能性を広げ、時代を駆使した学びと、持続的な心身の幸福感であるWell-beingを高める価値を通じて、私たちは関わるすべての人を、新たな自分との出会いへと導きます。 ▪️ミッション(存在意義) ”世界を巻き込むWell-beingの実現” Well-beingとは心身と社会的健康の「幸福」を意味する言葉ですが、「幸せ」だけを追求した先に最高な人生はありません。 成長を実感したり、毎日に意味意義を感じたり、没頭するほど夢中になったり・・・。 これらも「幸せな人生」の一部です。 アドネス株式会社はWell-beingを思い切り追求するための場所として設立されました。

How we do

■ チームの特徴 ・ 挑戦を歓迎する文化 新しいアイデアは大歓迎!「こんな学び方はどうだろう?」という発想が、そのままプロダクトに反映されるチャンスが豊富にあります。自由な発想を尊重し、挑戦することが日常の一部になっている環境です。 ・ “質問上手”が評価される 「こんなこと聞いても大丈夫かな?」とためらう必要はありません。積極的に質問する姿勢こそが、成長の鍵。質問から得られる新たな気づきは、個々の成長だけでなくチーム全体のスキル向上にもつながっています。 ・ スピーディなフィードバック 「完璧を求めるより、まず行動!」が私たちのスタンス。失敗を恐れずにチャレンジし、迅速なフィードバックを受けながら、常に改善を続けるカルチャーがあります。未経験であっても、実践を通じて確実に成長できる環境が整っています。 ・お互いの成長を本気で応援する仲間意識 ここではライバルではなく、互いに刺激し合う仲間が集まっています。 メンバー同士が切磋琢磨しながらも、成功や成長を心から共有し合う温かい関係性が魅力です。互いの成果を祝福し、常に高みを目指す風土が、チーム全体のモチベーションを引き上げています。

As a new team member

私たちのプロダクトは、教育×IT領域で展開しながら、今まさに“進化の途中”にあります。UIや導線などにも、よりなめらかでストレスのないユーザー体験へとつなげていくための余白が多く残っており、そこを丁寧に整えていくフェーズに入っています。そんなタイミングだからこそ、あなたの視点と工夫で、このプロダクトの“次のステージ”を一緒につくっていけたら嬉しいです。 ▍具体的な業務 プロダクトのUI/UXの見直しや、体験設計を通して、“よりなめらかで迷わないコミュニケーション”を形にするお仕事です。 現在のプロダクトは「使えているけど、もう少し心地よく進めたい」フェーズにあり、小さな“詰まり”や“迷いどころ”を読み取り、それをスッとクリアにしていける視点が求められています。 日々の業務では、 ・LINE(Lステップ)などにおける導線の再設計/最適化 ・各画面や操作ステップで、ユーザーが感じている「小さな違和感」の解消 ・ユーザー視点での構造の見直しや、フロー設計のアップデート提案 ・社内ヒアリングやフィードバックを元にした体験の調整とブラッシュアップ ・プロダクトとしての一貫した“体験の方向性”をメンバーとすり合わせていくこと などを担っていただきます。 必要なのは、完璧なアイデアではなく、「こうしたら伝わるかも」と感じられる、あなたの“感覚と思考”です。 共につくる前提で、プロダクトの進化に関わっていただけたら嬉しいです。 ▍働き方 メンバー間の密なコミュニケーションと、安心して働ける環境を重視しています。 オフィスでは、顔を合わせた活発な議論を通じてアイデアが生まれやすくなり、ちょっとした疑問や悩みもすぐに相談・解決できるため、チームとしての一体感が深まります。 雇用形態:業務委託 勤務地:四谷三丁目駅より徒歩5分圏内のオフィス 時間帯:コアタイムは10時〜20時とし、この時間帯でフルコミットいただける方を募集しています。 成果とキャリアアップへの支援: あなたの貢献と成果を正当に評価し、専門スキル向上やキャリアアップに向けた支援を惜しみません。 👉 私たちと一緒に未来を創りませんか? 「毎日をワクワクする挑戦で満たしたい」 「自分の仕事を通じて、社会に大きなインパクトを与えたい」 そんな想いをお持ちのあなたと、ぜひ一度、ざっくばらんにお話ししたいです。 まずは「話を聞きに行きたい」ボタンから、お気軽にご応募ください。 あなたのご応募を、私たちは心からお待ちしています! 弊社社長三上による以下の動画をご覧ください!是非面談時に感想もきかせていただきたいです! ▶弊社教育システム:サクセスラーニングについて (7:26) https://www.youtube.com/watch?v=NnaA9t0AatE?openExternalBrowser=1 ▶【アドネス哲学】Philosophy〜アドネス哲学〜 (1:05:06) https://www.youtube.com/watch?v=hKNtsLZ8Kp4?openExternalBrowser=1 ▶【アドネス哲学】Purpose & Value 〜LTTを追求するためには・5つの行動指針〜 (1:39:26) https://www.youtube.com/watch?v=EwAykvQ_yQ0?openExternalBrowser=1 ▶ 【アドネス哲学】今日からアドネスライフをぶち上げるために (25:46) https://www.youtube.com/watch?v=6vOAqgR20-c?openExternalBrowser=1
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