ヒアリング能力や提案力に自信のある方！ あなたのスキルを活かして組織づくりの課題解決を支援しませんか？ 「優秀な人材が定着せずに辞めてしまう」など、 クライアントの“採用”や“組織づくり”の課題そのものに深くコミットできるポジションです。 ▶︎活かせるスキル ・クライアントのニーズをヒアリングし最適な打ち手を提案する力 ・課題を構造的に捉える視点 ・課題を言語化する力 ・改善提案などフィードバックを行ってきた経験 ・社長・人事・現場責任者など多様な立場のステークホルダーとの対話経験 など ▶︎業務内容 クライアント企業の社長や幹部とタッグを組み、 組織の成長を支えるポジションです！ 組織の自走化と成果創出を目指した研修をご担当していただきます。 ①研修メニューの企画・立案 事業構築、採用戦略、幹部育成、ブランディング、広報など専門領域を活かし、 クライアントの課題に合わせた研修プログラムを企画・設計します。 ②コーチングと実行支援 設計した研修プログラムを社長や幹部向けて実施。 「一緒に進める」姿勢を大切にしながら、目標達成に向けて根気強くサポートします。 ③チームでの情報共有と戦略策定 各プロジェクト、クライアントの課題に合わせて、2〜3名のコーチチームを組成。 研修内容やクライアントの進捗を他の研修コーチと共有し、ネクストアクションを策定します。 ▶︎こんな価値観を持った方と、ぜひお会いしたいです！ ・BtoB領域でのクライアントワーク経験：5年以上 ・変化やフィードバックを素直に受け止め、行動に移せる ・左腕としての参画を機に、経済的な飛躍を目指す強い意志と覚悟 ・国内出張や研修、オフラインイベントへの積極的な参加 ・主体的に動ける一方で、チームワークも楽しめること ▶︎当社で得られる魅力 ・経営・マネジメントノウハウを学べる ・コーチングスキルを実践的に習得できる ・社長や幹部と直接対峙し、大きな裁量権で提案・伴走できる ・有名インフルエンサーと共演し、自身の影響力を一気に引き上げるチャンス ▶︎働き方 ・業務委託契約 ・稼働時間：20時間～ ・原則リモートワーク（一部出張・対面あり） ・月1回の全体MTGは東京で実施 あなたの好きな環境・落ち着く環境で成果を出してみませんか？ ———————————————————— 最後までご覧いただきありがとうございます！ あなたがこれまでに培ってきたスキルはまさに当社で活きる武器になります。 「組織づくりのパートナーとして、経営課題に寄り添いたい」 「現場のみならず、大きなフィールドで活躍したい・挑戦したい」 そう感じている皆さんとお会いできる日を楽しみにしています！