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on 2025-04-29

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ITベンチャー企業に転職!!フロントエンドエンジニアとして活躍しよう!

株式会社キセル

Mid-career

株式会社キセル's members

上杉 憲広

営業部・サブマネージャー

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採用 担当

人材採用部

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Yuki Ando

代表

川端 孝之

Infrastructure engineer

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1994年生まれ、宮崎県出身。 大学卒業後、法人営業を7年を経てIT業界へ。 営業・人事を担当。

What we do

キセルは、システム開発、ITコンサルティング、常駐型プロジェクト支援の3つの事業を中心に、企業の課題解決をお手伝いしています。ただ技術を提供するだけじゃなく、お客様のビジネスを一緒に成長させるパートナーでありたいと考えています。 ◎システム開発事業 お客様のニーズにピッタリ合ったシステムをカスタマイズ開発したり、業務効率化のためのツールを作ったりしています。既存のパッケージソフトを導入・カスタマイズすることも得意です。 ◎ITコンサルティング事業 業務プロセスの見直しやITインフラの最適化、クラウド移行やセキュリティ対策など、企業のIT環境をもっと効率的に、そして強くするお手伝いをしています。 ◎常駐型プロジェクト支援事業 システムエンジニアやプログラマーといったITのプロをプロジェクトに派遣し、お客様と一緒に課題解決に取り組んでいます。即戦力の人材を提供するだけでなく、プロジェクトの成功までしっかりサポートします。 どの事業にも共通しているのは、「課題を根本から解決すること」にこだわっている点です。 私たちはただシステムや人材を提供するだけじゃなく、お客様の本当の課題を見つけ出して、それに最適な解決策を一緒に考え、実行までサポートします。技術力はもちろん、柔軟な対応力と長期的なサポートで、お客様と一緒に成長し続けることを目指しています。

Why we do

キセルは、ITの力で仕事や社会をもっと良くすることを目指しています。少子化や働き手の減少が進む日本では、限られた人材でどう生産性を上げるかが大きな課題です。私たちは、ITを活用して業務を効率化し、そんな社会の課題解決に少しでも役立ちたいと考えています。 でも、私たちが本当に大切にしているのは「未来を考える時間」を生み出すこと。仕事を効率化して余裕ができた分、自分の成長や新しいアイデアに時間を使えたら、もっと面白いことが生まれるはずです。 だからこそ、私たち自身もどうやったら効率よく働けるかを日々考えています。一緒に働く仲間も、仕事だけじゃなく未来を一緒に考えていける、そんなチームでありたいと思っています。

How we do

キセルでは、技術力を活かすだけでなく、「人」とのつながりを大切にしながら、お客様の課題解決とビジネス成長を支えています。技術、ビジネス、そして人のバランスを重視し、最適なソリューションを提案するのが私たちのスタイルです。 ◎技術力をビジネスに活かす 最新技術をただ導入するのではなく、お客様のニーズに合わせたシステムをカスタマイズして提供しています。クラウドやAI技術も活用し、業務効率化やコスト削減に貢献。導入後も運用支援を続け、成果が出るまでしっかりサポートします。 ◎お客様との対話を大切に 本当に必要なものを見つけるために、お客様としっかり話し合うことを大切にしています。業務フローやビジネスの背景を深く理解した上で、最適な提案を実施。導入後もフィードバックをもとに改善を重ね、長期的なパートナーとして一緒に成長していきます。 ◎若手が活躍する環境 キセルは平均年齢が若く、フラットな組織が特徴です。年齢や立場に関係なく意見が言いやすい雰囲気の中で、若手エンジニアもどんどんプロジェクトに挑戦。新しいアイデアや技術が生まれる土壌があり、それがより良いサービス提供につながっています。 ◎スピーディで柔軟な対応 経営層と現場の距離が近いので、意思決定が速く、変化にも柔軟に対応できます。お客様のニーズや市場の動きに合わせて、すぐに最適なアクションを取れるのが強みです。 ◎学び続ける文化 IT業界は常に進化しているため、社内外の勉強会やセミナーを通じて最新技術を学ぶ機会を積極的に設けています。新しい知識はチーム全体で共有し、常に最先端の技術を活かした提案を心がけています。 ◎顧客満足を最優先 私たちは技術的な成功だけでなく、お客様のビジネスにどんな価値を提供できるかを重視しています。プロジェクトの各段階でしっかりコミュニケーションを取りながら、期待以上の成果を目指します。

As a new team member

キセルの正社員エンジニアとして、日常の中でたくさんの人に使われているインターネットサイトおよび、そのサービスを提供する企業を主なクライアントとして、それらのサイト・サービスを支えるフロントエンドエンジニアの仕事を担当していただきます。 【3ヶ月間の超実践型研修】 先輩社員の指導のもと、3カ月間の研修を受講します。 座学だけではなく、演習を通じて超実践型の知識が身につきます。 (例) <1ヶ月目>- - Web開発の基礎(HTML/CSS) - プログラミングの基本(JavaScript) - フロントエンド技術の導入(主要フレームワークの基礎) - データベースの基本操作(SQL基礎) - バージョン管理システムの利用方法(Gitの基礎) - 開発環境の構築と基本操作(Linux基礎) ▼ <2ヶ月目> - テスト手法の基礎(ユニットテスト/自動化テスト) - フレームワークを活用した開発(ReactやVue.jsの基礎) - チームでの開発実践(GitHubを利用したコラボレーション) - 小規模プロジェクトの実践  ・簡易的な業務管理ツールの開発  ・設計、実装、テストを通じた実践的学習 ▼ <3ヶ月目> -実践的なプロジェクト開発  ・Webアプリケーションの企画・設計・開発・テスト  ・チームでの協働作業を通じた実務経験のシミュレーション -応用課題の選択実習  ・サーバーサイドの基礎知識習得  ・モバイル向けWeb開発技術の学習 ◆研修後は、大手企業のプロジェクトで活躍!  ・ニュースサイトアプリ運営企業  ・ECモール企業  ・インターネット広告企業  ・大手通信キャリア会員向けECサイト運営企業  ・日本最大級コスメ総合サイト運営企業 …などなど 【未経験でOK】 前職や専攻は問いません。大学時代に文系だった方も大歓迎です。 キセルに未経験で入社した先輩たちの前職は、「飲食店スタッフ」「音楽講師」「工場作業員」「販売職」「保育士」等、実に多様です。 そんな先輩たちも、今では立派なエンジニアとして活躍しています。 【研修後もサポートがある】 エンジニアデビュー後も「キャリアサポート制度」があり、わからない事や困った時はすぐにリーダーに聞ける環境が整っています。 さらに、定期的に勉強会・セミナーの開催を設けており、スキルを伸ばせる環境があります。 ITエンジニアとしてキャリアアップしたい意欲がある方に対してキセルは全力でサポートします!
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    株式会社キセル
    https://www.kiseru.jp

    Founded on 12/2023

    • CEO can code/

    東京都新宿区新宿二丁目13番10号 武蔵野ビル5階

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