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経験半年以上OK/大手案件多数
Mid-career

on 2025-03-13

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影響力の大きな開発に挑戦|手掛けるのは大手アパレルブランド等のECサイト

株式会社LOWCAL

Mid-career

株式会社LOWCAL's members

Kyohei Nagahori

Sales

河内 仁那

人事総務部

高井 勉

代表取締役

Yu Fukata

Sales

営業部主任/採用担当です!

What we do

LOWCALは、IT技術を通じて未来を創造する企業です。 「人を育てて、産業をつくる」という理念のもと、柔軟な創造性と顧客への真摯な対応を重視し、最先端技術を駆使して多様なITソリューションを提供しています。 東京と福岡を拠点に、顧客満足度の向上と地域社会への貢献を目指しています。 ▍4つの事業領域 ・EC支援サービス Shopify・楽天などのECサービスを使用したECサイトの開発から、独自CMSを使用した完全オリジナルECサイトの開発まで幅広く対応。 ・DX支援サービス 最新IT技術の導入による業務効率向上と、データ活用による迅速な意思決定支援。 ・受託開発 WEBサイト、システム制作、インフラ構築からセキュリティ対策まで、総合的な開発を実施。 ・WEBマーケティング支援 動画、SNS、リアルイベント、各種WEB広告など、多様なプロモーション戦略の提案と実施。 ▍部署の構成 ・ECソリューション事業部(ECS):目指すは、ECのプロ集団。 大手アパレルメーカーを中心に100社以上と取引がある親会社(BBF社)の直案件で、身近なブランドのEC開発に携われる可能性が高いのが人気ポイントです!自社内でチーム体制で動いている性質があり、直接マネージャーに相談ができる環境が特徴です。 ※現在、EC開発エンジニア、ECディレクターを募集中です。 ・ITソリューション事業部(ITS):IT知識による問題解決のプロ集団。 こちらの事業部では、SESとしてお客様先に常駐し、そこでの問題解決に携わります。 あらゆる案件の中で、自身のビジョンに合ったアサイン先を選ぶので、必要なスキルを着々と身に付けキャリアアップが可能です!其々の案件毎に動く性質上、お客様先の条件によるため勤務形態はバリエーションが豊かです。チームアサインできる案件先も拡大中! ※現在、情報システム部エンジニアを募集中です。 営業部:エンジニアと企業様をつなぐ架け橋。 LOWCALの営業部は、クライアント様の課題を的確に把握し、最適なソリューションを提案する役割です。新規顧客の開拓から既存顧客のフォローまで幅広く担当し、信頼関係の構築を重視しています。 社内の各事業部と連携しながら、顧客満足度の向上と売上拡大を目指します! 元ジムトレーナーなど、人と関わることが好きなメンバーが多いのが特徴です。 ※現在、営業職を募集中です。 ・人事総務部:攻めのバックオフィス 受け身ではなく、つねに前のめりにLOWCAL全体の円滑な事業運営を支える重要なポジションです。 人事・総務・経理などの管理業務を中心に、社内の各事業部と連携しながら、組織全体のサポートを行います!細かな気配りができるメンバーが多いのが特徴です。 ※現在、事務経験者を募集中です。 [参考資料] HP:https://l-owcal.com/ ホームページがリニューアルしました!ぜひご覧ください。

Why we do

▍ミッション(Mission) 「人を育てて、産業をつくる」 ▍ビジョン(Vision) 「技術で共に未来を創る」 ソリューションを通じ、IT領域での課題を解決へ導く ▍バリュー(Value) 柔軟な創造性 顧客への真摯な対応 顧客満足度の向上 他分野との連携 地域社会の課題解決 最先端技術の活用 LOWCALは、これらの価値観を基盤として、IT技術を通じて顧客と共に未来を創造することを目指しています。 ▍代表メッセージ LOWCALは2020年になり創立10年を迎え、経営体制も創業者から変わり、新たな門出を迎えております。 創業当時から農作物の卸や飲食業、システム開発と様々な挑戦をしてきており、時には失敗もありましたが周囲のお客様のご支援と、社員の協力でここまで会社を育ててまいりました。 私たちは正直、エリート集団とは言えません。しかしながら、お客様に寄り添い、考え、ともに困難を乗り越えていくことには自信があります。そのやり方はスマートではないかもしれませんが、お客様のビジネスに貢献できるよう常に考え、真摯に対応していくことを忘れないよう心がけ、お客様と共に新たな未来を創造することを目標としています。 「自分たちのスキルを磨くことができる」「新たな事へ挑戦することができる」環境は人材育成に必要だと考えております。そういった環境の整備を促進し、人材を育成してゆき、お客様の期待に応えることができるよう尽力してまいります。

How we do

▍働く環境について ◯未経験でも大丈夫!あなたの可能性を最大限に引き出します LOWCALでは、未経験からスタートした先輩たちが今、第一線で活躍しています。 「人を育てて、産業をつくる」という理念のもと、あなたの成長を全力でサポートします。 入社後は、経験豊富な先輩社員があなたの専属トレーナーとして付き添い、丁寧に指導していきます。 分からないことがあれば、いつでも気軽に相談できる環境が整っています。 あなたの小さな成長も、大きな成果も、みんなで喜び合える温かい雰囲気です。 一緒に成長しながら、あなたの「なりたい自分」に近づいていけるよう、全力でバックアップします! ◯あなたの頑張りをしっかり評価! LOWCALでは、知識や経験だけでなく、熱意を持って取り組む姿勢を大切にしています。 明確な目標を持って挑戦する社員が多数活躍しており、未経験入社から急成長を遂げた先輩も少なくありません。 例えば、入社わずか3年で新規事業の責任者に抜擢された社員もいます! 日々の努力は、四半期ごとの評価制度でしっかりと反映されます。 「キャリアアップしたい!」 「技術を極めたい!」 「新しい事業に挑戦したい!」 どんな目標でも大歓迎です。あなたの夢を叶えるチャンスがここにあります。 LOWCALで、IT業界での新たな可能性を一緒に切り開いていきましょう!

As a new team member

LOWCALでは次の3つを約束します。 ・エンジニアの意向に沿った案件をアサイン ・希望のキャリアの実現を会社がサポート ・透明性の高い評価制度で明瞭評価 当社では「人を育てて、産業をつくる」という理念のもと、社員の育成や夢の実現にフルコミット。 エンジニアファーストを掲げ、きちんと行動で示す支援を行っています! ◆仕事内容 お客様は、プレミア化したスニーカーをはじめ大ヒットアイテムを多数揃える大手のスポーツメーカーや、ほとんどの都心のデパートやファッションビルに入っているセレクトショップなどの大手アパレルブランド。 それらのECサイトを自社内でチーム開発します。 ECは独自システムを使って開発。業務には新規アパレルECサイトの立ち上げや、新規機能開発、LPの制作やブランドサイトの開発、リリース後は追加機能の開発や保守があります。 ◆仕事環境・働き方 開発言語:PHP、HTML、CSS、Sass、JavaScript OS:Linux系 DB:mariaDB、MySQL その他ツール:Git、Docker、backlog、slackなど 服装:自由 ◆本ポジションのポイント! ✔︎EC案件を中心に知名度の高いメーカーやブランドの受託・プライム案件が豊富にあります! ✔︎アサインは2~6名のチーム制。同じフロアには、エンジニア・ディレクターが多数いるため、サポート体制はバッチリ。 ✔︎自社だけではなかなか経験できない大規模システムや最新技術に触れる機会があるため、幅広い知識やスキルが身に付きます。 ✔︎20・30代若手社員が中心の活気のある職場です。女性エンジニアも多数活躍しています。 ✔︎当社は東証プライム上場企業、株式会社BBFのグループ会社です。ガバナンスなどはしっかりしており、世間的な信用度が高いことが特徴です。 ✔︎専門スキルを身につけられる研修や外部講師に学べる勉強会、社内図書館制度(業務上およびスキル向上目的に必要な書籍を、会社で購入管理して貸出)、資格取得時奨励金制度などにより成長をサポートします。 ✔︎社内情報の見える化やコミュニケーションの活発化を促進したことで現場と経営層の距離が縮まり、年次や役職に関係なく働きやすい環境となっています。 ★悩み中のあなたへ、選考への招待状です。覗いてみてください!↓ https://good-for-job.com/slide-player/519&;gfj=1&slide_url_id=941 ★社員との向き合い方が知れる【代表インタビュー】です!↓ https://www.wantedly.com/companies/company_9545510/post_articles/955158 ◆応募要項 <必須要件> ・PHP or Python or Rubyを使用したシステム開発の実務経験半年以上 <歓迎要件> ・ECサイトの設計・開発経験 ・外部サービスとのAPI連携構築経験 ・Saasを用いたCSS開発経験 ・gulpなどのビルドツールを用いた開発経験 ・React、Vue.jsなどのライブラリを使用した開発経験 ・サーバーサイドの設計・開発経験 ・レスポンシブデザインのマルチデバイス対応コーディング経験 ・toC向けサービスの開発経験 <こんな方と一緒に働きたい!> ・技術について熱く語れる方 ・思ったことを人と共有したい方 意欲を持って取り組んでいただけるなら当社を成長のステップに使ってもらっても構いません。今までも、当社で経験を積んだ優秀な人材が更なる目標に向かって羽ばたいていきました。 LOWCALには挑戦の機会と成長できる可能性があります。 全ての方に「いい会社だったな」と思ってもらえるような組織づくりを心がけ、日々進化を続けています。 ぜひ、お気軽に応募ください。まずはカジュアルに、当社のことやあなたのビジョンついてお話ししましょう!
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Online interviews OK

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株式会社LOWCAL
https://l-owcal.com

Founded on 08/2010

95 members

東京都渋谷区恵比寿西1‒9‒6 アストゥルビル5F

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