【お任せする業務】 当社の内部プロジェクト（IPU）の推進・標準化・最適化を担うディレクターとして、各事業部や関連部署を横断するプロジェクト全体のオペレーションデザイン、進行管理、予実管理、リソース最適化などを総合的に推進していただきます。 ▼具体的な業務 ■ IPU全体の統括・推進 ・各プロジェクトの目的・KPIの再定義と座組整理 ・業務フローの可視化、標準化および効率化の仕組みづくり ・社内メンバー、クラウドワーカー、外部パートナーなどリソースの最適なアサイン管理 ■ 予実管理とROI最適化 ・各プロジェクトの予算策定、売上見込み、ROI分析の実施 ・事業マネージャー・経営陣との連携による改善施策の立案・実行 ・リソース再配分やプロジェクト優先度の調整を通じた収益性向上の推進 ■ 新規事業・前例のない案件への対応 ・生成AIやDX、クラウドワーカーを活用した新サービスの立ち上げサポート ・前例のない案件に対する柔軟なワークフロー構築とビジネスパイプライン設計 ・必要に応じた実務レベルでの案件対応も検討可能 ■ 社内・協業パートナーとの連携サポート ・各部署・プロジェクト間の調整、コミュニケーション促進による円滑な業務進行 ・チームのタスク管理、進捗フォロー、ナレッジ共有の仕組みづくり == 【こんな方におすすめ】 ・部門を横断したプロジェクト推進に挑戦し、業務改善や新規事業に関わりたい方 ・複数のステークホルダーとの調整やリーダーシップを発揮したい方 ・変革を実現する環境で、キャリア成長や新たなビジネススキルを身につけたい方 ・柔軟な発想と主体的な行動で、組織全体の変革に貢献できる方 == 【この求人の魅力】 ■ 横断的なプロジェクト経験が積める 　— SNS、生成AI、クラウドワーカーなど最先端のサービス領域に関与し、全社視点での業務推進が可能です。 ■ 組織改革の中核を担える 　— 内部オペレーションの標準化・効率化を通じ、企業全体の競争力向上に直結する役割です。 ■ キャリアアップと多様な成長機会 　— 経営陣との近い連携や、新規案件の立ち上げにより、プロジェクトマネジメント、事業開発、ビジネスリーダーとしての経験を積むことができます。 == 【求める人物像】 1. 柔軟性と前向きさ 　 - 新たな手法やツールの導入に柔軟に対応し、積極的に学びを深められる 2. 高い責任感 　 - プロジェクトの成果にコミットし、最後までやり遂げる意志を持つ 3. 優れたコミュニケーション能力 　 - 複数の部署・関係者との円滑な連携を実現し、情報共有や調整を迅速に行える == 【MUST要件】 ・プロジェクトマネジメント、業務設計、または事業改善の実務経験（年数・分野は問いません） ・自ら学び、成長意欲を持って新たな知識やスキルを吸収できるセルフスターター ・横断的な調整力とコミュニケーション能力に自信のある方 == 【WANT要件】 ・PMP、P2M、PMBOKなど体系的なプロジェクトマネジメント手法の知識・資格 ・複数プロジェクトの横断的ディレクション経験 ・生成AI、DX、SNSマーケティングなど先端技術やトレンド領域の知見 ・スタートアップやベンチャー企業での新規事業立ち上げ、組織改善の経験 == 【勤務条件】 雇用形態：正社員（試用期間3〜6ヶ月／条件変更なし） 就業時間：10:00〜19:00（実働8時間、休憩1時間／フレックスタイム制・リモート相談可） 勤務地：六本木 東京ミッドタウン オフィス（リモートワーク相談可） == 【選考フロー】 1. 書類選考 2. 面接（1〜2回を予定） 3. 内定 == 最後までご覧いただき、ありがとうございます。 内部プロジェクトの最適化と新規事業推進をリードし、企業全体の変革に貢献したいとお考えの方は、ぜひお気軽にご応募ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしております！