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広報・PR|大手企業のグローバルDX戦略を支援するSaaSスタートアップ

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Mid-career

on 2024-12-30

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広報・PR|大手企業のグローバルDX戦略を支援するSaaSスタートアップ

Mid-career
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奥原 雅也

約10年間海外製SaaSの日本市場立ち上げを行っていました。マーケティングからインサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス、コンサルティング、バックオフィスと幅広く経験させて頂いています。 現在はWOVN Technologies, Inc.でMarketing組織の責任者をしつつBusiness Developmentを兼任してます。

Kouhei Kitano

Fumiaki Nakano

◆私の経歴 新卒でIT ベンチャー企業にて、顧客の基幹システムやPCの操作ログデータを収集・活用するプロダクト、およびクライアントへの業務改善・DX推進の提案に従事。 2023年にWovn Technologies株式会社に入社。カスタマーサポートやインサイドセールスを経て、現在はマーケティングに所属。フィールドマーケティングの領域で、展示会などの外部イベントを担当し、年間数万件のリードジェネレーション、提案・商談機会の創出を行う。 ・担当した仕事:https://note.com/wovn_magazine/n/nbc8da81ea267

李 潤

初めまして🌈 Wovn Technologies で採用を担当しています、Leeです! ◾️経歴 21卒で大手 SaaS ベンチャーに入社 ・小規模法人向けインサイドセールスで1年半活動 ・2023年1月からセールスポジションの採用担当 ・2023年7月から組織開発として評価サイクル・目標設定の仕組みの改善など組織に関する諸々を担当 2024年8月、Wovn Technologies 株式会社に採用担当としてjoin WOVN のファンを1人でも増やすことをミッションに活動中 入社エントリーもnoteに投稿しているのでよかったら見てください✨ https://note.com/wovn_magazine/n/nd24672c11359 ◾️プライベート 神戸生まれ神戸育ちで就職を機に上京しました✈️ 好きなものは蒙古タンメンで、北極3倍食べるくらい激辛が大好きです🌶️ 他に海外旅行が大好きで、近いところ遠いところ合わせて年に2回以上は行くようにしてます✈️ 今年の目標はキューバ・メキシコです🇨🇺🇲🇽 ◾️WOVNの好きなところ ・オンオフがしっかりしているところ! 仕事にはすごく真面目な一方で、砕けた場所では気さくな方が多くて面白い方が多いという印象です! ・コミュニケーションが早い! 出社していることもありますが、ちょっと相談したいときにすぐに解決できるのですごい働きやすい環境です ◾️ひとこと 私も初めての転職を終えたばかりなので、転職活動についてのあれこれ、プライベートについてのあれこれもお話しできれば嬉しいです。 WOVN も積極採用中なので、少しでも気になった方(会社について・激辛についてなどなんでも良いです!)はぜひ繋がり申請をお気軽にお願いします🙌 ◾️WOVN についての詳細 https://recruit.wovn.io/ まだ入社間もないですが、心の底からお勧めできる会社なのでこちらをご覧ください! プレスリリースから、現在進行系で事業が急成長していることをイメージいただけると思いますので、ぜひご覧ください! https://wovn.io/ja/blog/

Wovn Technologies株式会社's members

約10年間海外製SaaSの日本市場立ち上げを行っていました。マーケティングからインサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス、コンサルティング、バックオフィスと幅広く経験させて頂いています。 現在はWOVN Technologies, Inc.でMarketing組織の責任者をしつつBusiness Developmentを兼任してます。

What we do

Wovn Technologies は、「企業のグローバリゼーションを AI で加速する」というミッションを掲げるスタートアップ企業です。社員の約 40% が海外出身で、国際特許を有する技術力を活用し、「多言語化」「翻訳」「グローバル DX」に関する複数の SaaS プロダクトを自社開発しています。 ■製品について 主力製品の WOVN.io は、Web サイトやモバイルアプリの多言語運用を自動化・効率化する SaaS で、翻訳品質の適正化、多言語システムの開発・運用にかかるコストや人的工数の削減を実現します。海外戦略・訪日インバウンド・在留外国人対応を推進したい大手企業・グローバル企業に多数、ご利用いただいております。 広告キャラクターにドラえもんを起用しています! 詳細はこちら: https://mx.wovn.io/doraemon ■会社説明資料 事業や組織のことなどを網羅的に確認したい方は、こちらの資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/wovn/wovn-technologies-zhu-shi-hui-she-hui-she-shuo-ming-zi-liao ■カルチャーブック 弊社のカルチャーやミッション・ビジョン・バリューに込められた想いが書かれています。 弊社に入社した方の多くが、カルチャーブックの内容に共感し、入社を決めていただいています。 https://speakerdeck.com/wovn/culture-book-of-wovn-technologies

What we do

Wovn Technologies は、「企業のグローバリゼーションを AI で加速する」というミッションを掲げるスタートアップ企業です。社員の約 40% が海外出身で、国際特許を有する技術力を活用し、「多言語化」「翻訳」「グローバル DX」に関する複数の SaaS プロダクトを自社開発しています。 ■製品について 主力製品の WOVN.io は、Web サイトやモバイルアプリの多言語運用を自動化・効率化する SaaS で、翻訳品質の適正化、多言語システムの開発・運用にかかるコストや人的工数の削減を実現します。海外戦略・訪日インバウンド・在留外国人対応を推進したい大手企業・グローバル企業に多数、ご利用いただいております。 広告キャラクターにドラえもんを起用しています! 詳細はこちら: https://mx.wovn.io/doraemon ■会社説明資料 事業や組織のことなどを網羅的に確認したい方は、こちらの資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/wovn/wovn-technologies-zhu-shi-hui-she-hui-she-shuo-ming-zi-liao ■カルチャーブック 弊社のカルチャーやミッション・ビジョン・バリューに込められた想いが書かれています。 弊社に入社した方の多くが、カルチャーブックの内容に共感し、入社を決めていただいています。 https://speakerdeck.com/wovn/culture-book-of-wovn-technologies

Why we do

少子化や生産年齢人口の減少が進む日本では、外国人材との協働やビジネスの国際化を推進することは、グローバルにおける競争力を取り戻すためにも、必ず取り組まなくてはいけない非常に重要な課題です。 私たちは、大手企業がこの課題に挑戦するのを、多言語化SaaSによって支援しています。WOVNが入り込むことで、今まではドメスティックな戦略が中心だった大企業が、グローバル戦略の第一歩を踏み出す事例が最近はどんどん出てきています。まだ100人規模のスタートアップ企業が、大企業の変革に当事者として関与し、社会を最前線で変えている実感を持つことができる面白さがあります。 ■パーパス インターネット空間をローカライズする世界的な黒子企業になる ■ビジョン 世界中の人が、すべてのデータに、母国語でアクセスできる世界を作る ■ミッション 企業のグローバリゼーションをAIで加速する ■バリュー Vital Work / バイタルワーク Go Beyond / 一歩やりきる Boost the Team / チームに貢献する Sync our Thinking / 背景を語る Customer Centricity / 顧客の理想からはじめる ■カルチャーブック 弊社のカルチャーやミッション・ビジョン・バリューに込められた想いが書かれています。 弊社に入社した方の多くが、カルチャーブックの内容に共感し、入社を決めていただいています。 https://speakerdeck.com/wovn/culture-book-of-wovn-technologies

How we do

■組織概要 従業員数は約100名で、プロダクト開発が約35名、セールス・マーケティング・CS等のビジネスサイドが約55名、コーポレート・HR等のバックオフィス系が約10名という構成です。 エンジニアを中心に約40%のメンバーが外国人で、全世界20以上の国と地域から集まっています。 ※一部職種を除き、英語力は原則として不問です。 ■働き方 ポジションを問わず、全員が「フル出社・フルフレックス」の方針の会社です。 ハイブリッドでもなくフル出社。一緒に働くメンバーが必ず近くにいるので、いつでも、誰にでも、ふらっと相談したり、壁打ちすることができます。 << 子育てとの両立 >> フル出社ではありますが、働くメンバーの約半数が子育てをしながら働いています。 フルフレックス制度を使いこなしたり、やむを得ない事情がある場合には部分的にリモートワークを行うなどして、仕事と家庭の両立を図っています。 参考記事: Wovn Technologies で「子育て」と「仕事」を両立!リアルな働き方を“ママ・パパ”に聞いてみました! https://note.com/wovn_magazine/n/n9001654820b6 ■フレックス休暇 さまざまな文化からメンバーが集っている WOVN では、祝日を出勤日にし、その分の有給休暇が付与されるので、自分の慣習にならって好きなタイミングで休暇が取れます。 ■語学研修サポート 外国人従業員比率40%の会社には不可欠だった制度。社内でも有志の勉強会が毎週行われ、日常的に外国語のトレーニングがされています。 ■飲みニケーション・部活制度 社員同士の交流促進のために、毎週定められた曜日を「飲みニケーション」の日としています。会社で用意をしたドリンクを片手に、部門を超えた交流を推奨しています。また社内交流を目的に、「部活」も積極的に行うなど、風通しの良い職場環境づくりに積極的に投資をしています。

As a new team member

【募集背景】 当社は、Webローカライズ・多言語化を支援するSaaSプロダクトを提供し、大手企業を中心に多数の導入実績を誇る急成長企業です。さらなる成長を見据え、ブランディング強化に取り組んでいます。市場が成熟していない中で、検討プロセスが複雑なエンタープライズ企業をターゲットとしているため、適切な企業・製品の認知拡大・ブランディングが重要な役割を果たします。 このポジションでは、当社プロダクトの魅力を伝え、顧客の意思決定を後押しするコンテンツを企画・制作を行っていただきます。ブログ記事やホワイトペーパー、プレスリリース、セミナー資料などを活用し、市場や営業状況に合わせた戦略的なメッセージ設計、コンテンツを企画することがミッションです。 【職務内容】 広報担当として、ブランド価値向上と認知度拡大を目的に、以下の業務をご担当いただきます。 ・広報戦略の策定と実行 ・メディア対応およびプレスリリース作成・配信 ・SNSアカウント運営およびWebサイト更新 ・イベント(自社セミナー・ウェビナー等)の企画・運営 ・市場調査および広報活動の効果分析 ・社内広報ツールの作成・運用 【このポジションの魅力(得られる機会)】 ・ブルーオーシャン市場でのブランディングと認知拡大を狙った高度な企画力と推進力を養える ・業界・業種に合わせたペルソナ設定やコンテンツ制作を通じて、高度な戦略思考が得られる ・広報やブランディングの経験を基盤に、B2Bマーケティングの知見を深められる ・業界を代表するキーパーソンや著名人との協業を通じて、幅広い知識や人脈を構築できる 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちなお方 ・B2B事業会社における広報またはPR業務の経験 ・コンテンツ企画・制作経験 ・広報ブログやメディア運営などの編集・ライティングスキル 【歓迎要件】 ・SaaSまたはIT業界でのマーケティング・広報の経験 ・書籍、雑誌、新聞、オウンドメディア等の紙媒体での編集、またはそれに準ずる経験 ・B2Bマーケティングの経験 ・SEOやアクセス解析の知識 ・SFA/MAツール(例:Salesforce、Marketo、HubSpot)の使用経験 ・データ分析やリードジェネレーション施策の実務経験 ・WebサイトやECサイトの構築・運用の経験 【求める人物像】 ・スタートアップならではのスピード感や変化の激しい環境を楽しみ、自ら主体的にカオスを整理しながら価値を創造できる方 ・顧客の成功を自らの成功と捉え、積極的に課題解決に取り組める方 ・高い向上心を持ち、成長志向で新しい挑戦を楽しめる方 ・自主性を持ちながらも、チームプレイを大切にできる方 ・複雑な状況でも冷静に対処し、目標達成に向けて努力を惜しまない方
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