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  • Notion PM

DX推進の要!新規事業を成功に導くNotion PMを探しています

Notion PM
Mid-career

on 2024-08-22

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DX推進の要!新規事業を成功に導くNotion PMを探しています

Mid-career
Mid-career

Tsubasa Zukeran

大森 碧

YAOYA株式会社's members

Tsubasa Zukeran Web事業部管理課

What we do

YAOYAは、デジタル領域の八百屋として、Webマーケティングの実行支援、AIワークフロー開発の実行支援、AI教育の実行支援、インディーゲームの開発を行っている会社です。 デジタルなのにYAOYA?変な名前をとよく言われますが、身近で便利で温かい昔ながらのコンビニエンスストア「八百屋」のように、新鮮な情報を材料にビジネスとお客様を成長させる事業を展開しています。 B2B領域 ■ Webマーケティングの実行支援 デジタルマーケティング戦略の構築から実行支援までご提供します。アドバイスだけではなく実行支援をすることはもとより、他社と最も大きく違うのはワークフローにAIをフル活用していることです。YAOYAでは全社員にAIでのワークフロー構築環境を提供し、AIを用いてお客様の要望やレギュレーションを徹底学習させているので、マーケティング施策をお客様の事業に最適化させることができます。「はやい、やすい、うまい」サービスをお客様に提供するためにデータの蓄積を進め、お客様の会社の分身として働くAIを、お客様と伴走しながら作り上げます。 ■ AIワークフロー開発の実行支援 BPOとして、お客様のワークフローをAIによって置き換えるサービスを提供しています。Notionを基幹システムとして採用し、社内のあらゆる情報を学習させるための「お客様専用ラボ」を設置。課題を自由に投げ込んでいただくことで、YAOYAがお客様の代わりにNotionでの解決策を構築します。蓄積されたデータを活用することで、新たなワークフローのご提案、Notion活用のオンボーディングまで実施しています。NotionはAIとの相性が良いので、特定の業務のAI化ではなく、他のAIサービスと連携することでワークフロー全体をAIで置き換えられることがミッションです。 ■ AI教育の実行支援 AIで何ができるかわからない。そういったお客様の声にお答えするために、AIでできることの地図をまずは頭の中に作ることをお手伝いしています。頭の中に地図がなければ最小の行動にすら移せません。AI活用のはじめの第一歩として、売上・利益につなげるためのAI活用方法を、新人研修や社員様のリスキリング研修の形式でご提供しています。もちろん社員は全員受講済みです。 B2C領域 ■ インディーゲームの開発 ゲームは日本の強力な文化であり、グローバルに展開するポテンシャルもあり、B2Bでは実現できない自社独自の世界観を作り上げるためのインディゲームスタジオがYAOYAにはありません。国内に住む日本のゲームが大好きな外国人のプロフェッショナル人材でチームを編成し、グローバル展開できるゲームを目指して開発しています。ゲーム名は「ハコぼん」です。

What we do

YAOYAは、デジタル領域の八百屋として、Webマーケティングの実行支援、AIワークフロー開発の実行支援、AI教育の実行支援、インディーゲームの開発を行っている会社です。 デジタルなのにYAOYA?変な名前をとよく言われますが、身近で便利で温かい昔ながらのコンビニエンスストア「八百屋」のように、新鮮な情報を材料にビジネスとお客様を成長させる事業を展開しています。 B2B領域 ■ Webマーケティングの実行支援 デジタルマーケティング戦略の構築から実行支援までご提供します。アドバイスだけではなく実行支援をすることはもとより、他社と最も大きく違うのはワークフローにAIをフル活用していることです。YAOYAでは全社員にAIでのワークフロー構築環境を提供し、AIを用いてお客様の要望やレギュレーションを徹底学習させているので、マーケティング施策をお客様の事業に最適化させることができます。「はやい、やすい、うまい」サービスをお客様に提供するためにデータの蓄積を進め、お客様の会社の分身として働くAIを、お客様と伴走しながら作り上げます。 ■ AIワークフロー開発の実行支援 BPOとして、お客様のワークフローをAIによって置き換えるサービスを提供しています。Notionを基幹システムとして採用し、社内のあらゆる情報を学習させるための「お客様専用ラボ」を設置。課題を自由に投げ込んでいただくことで、YAOYAがお客様の代わりにNotionでの解決策を構築します。蓄積されたデータを活用することで、新たなワークフローのご提案、Notion活用のオンボーディングまで実施しています。NotionはAIとの相性が良いので、特定の業務のAI化ではなく、他のAIサービスと連携することでワークフロー全体をAIで置き換えられることがミッションです。 ■ AI教育の実行支援 AIで何ができるかわからない。そういったお客様の声にお答えするために、AIでできることの地図をまずは頭の中に作ることをお手伝いしています。頭の中に地図がなければ最小の行動にすら移せません。AI活用のはじめの第一歩として、売上・利益につなげるためのAI活用方法を、新人研修や社員様のリスキリング研修の形式でご提供しています。もちろん社員は全員受講済みです。 B2C領域 ■ インディーゲームの開発 ゲームは日本の強力な文化であり、グローバルに展開するポテンシャルもあり、B2Bでは実現できない自社独自の世界観を作り上げるためのインディゲームスタジオがYAOYAにはありません。国内に住む日本のゲームが大好きな外国人のプロフェッショナル人材でチームを編成し、グローバル展開できるゲームを目指して開発しています。ゲーム名は「ハコぼん」です。

Why we do

私たちは、Notionを単なるツールではなく、組織の知識管理と生産性向上の核心となる存在だと考えています。 そして、この革新的なプラットフォームを理解し、最大限に活用することが、これからのデジタル時代を生き抜くための重要なスキルになると確信しています。 デジタルトランスフォーメーション(DX)が加速する中、多くの企業や組織が情報の分散、コミュニケーションの断絶、プロジェクト管理の非効率性など、従来の方法では対応しきれない課題に直面しています。 そんな中、Notionは単なる生産性ツールを超えて、私たちの働き方や知識管理の方法を根本から変える可能性を秘めています。 この大きな変化の波を乗り越えるには、Notionを深く理解し、それを組織全体で活用する力が不可欠です。 つまり、Notionを理解することは、これからの時代の"ナレッジワーク"のルールを知ることなのです。Notionを使いこなすことで、複雑なプロジェクトを効率的に管理し、組織の知識を統合し、革新的なアイデアを生み出す環境を構築することができるのです。 私たちはNotionの可能性を信じているからこそ、実際にNotionを活用したプロジェクトも進めています。

How we do

社内のワークフローの改善から、クライアントとの協働プロジェクトの管理まで、Notionを中心としたエコシステムを構築しています。 さらに、私たちはそれだけで満足せず、より広範な分野でNotionの可能性を探求しています。大規模な組織改革プロジェクトだけでなく、個人の生産性向上にも注目し、多角的なアプローチを試みています。「Notionとは何か?」「これはどのようにNotionを活用できるのか?」といった問いを、日々の業務の中で常に自問自答し、理解を深めています。 このような背景から、私たちはNotionPMの役割を通じて、Notionの可能性と重要性を組織全体に浸透させたいと考えています。 Notionは特定の部門や専門家だけのものではありません。むしろ、組織のあらゆるレベルの人々がNotionを理解し、活用することで、組織全体がより強靭で創造的になると信じています。 NotionPMの役割は、組織がNotionという新しい"ゲーム"のルールを学び、それを日々の業務や長期的な戦略に活かすための触媒となることです。私たちは、このポジションを通じて、デジタル時代を先導する組織文化を育成し、よりよい未来の創造に貢献したいと考えています。 Notionの可能性を最大限に引き出し、組織全体の生産性と創造性を高める。 そんなチャレンジングで、しかし極めてやりがいのある仕事に、あなたも参加してみませんか?

As a new team member

【Notion プロジェクトマネージャー募集】 ▍職種・業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Notionを活用して、チームの生産性と協働を最大化する仕組みを構築する仲間を求めています。あなたの知識と経験で、組織全体のワークフローを革新し、デジタルワークスペースの未来を一緒に創造しませんか? 主な業務内容: - Notionを活用した社内ワークフロー設計と実装 - 企業のニーズに応じたNotionワークスペースの構築 - 企業向けNotionトレーニングプログラムの企画と実施 - 他のツールとNotionの連携による業務効率化の推進 求める人材: - Notionの使用経験(データベース設計、自動化等) - 生産性向上ツールやSaaSプラットフォームへの理解 - プロセス改善やチェンジマネジメントの経験 - 優れたコミュニケーション能力とファシリテーションスキル - 複雑な要件を整理し、シンプルなソリューションに落とし込む能力 - 新しいツールや技術への強い関心と学習意欲 - チーム間の調整や折衝能力 ▍YAOYAの環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社員がリフレッシュしながらモチベーション高く過ごせるよう、以下のような環境をご用意しております。 《勤務時間》 9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分) 《労務環境》 ■週休2日制(土・日・祝)・年間休日120日 ■有給休暇(入社半年経過後10日付与、以降勤続年数に応じて最大20日) ■年間12回のインセンティブ ■年末年始・夏季休暇 ■社員旅行(タイ、沖縄) ■福利厚生施設利用可能 ■リモートワーク可能 ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■社長室BAR ■GPT、Notion、有料化 ■資格取得支援制度(受験料補助、資格手当) ■服装、ネイル、髪型、自由 ▍YAOYAでのキャリアモデル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Notionエキスパートとしての成長はもちろん、デジタルトランスフォーメーション推進リーダーや生産性向上コンサルタントとしてのキャリアパスも開かれています。さらに、Notionを活用した新規サービス開発や、社内イノベーション推進責任者を目指すこともできます。 ▍働く仲間の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「Notionを通じて、社内の情報共有や意思決定のスピードが劇的に向上しました。その変化を肌で感じられるのが醍醐味です」 「各部署の業務フローを理解し、Notionで最適化する過程で、ビジネス全体を俯瞰する力が身につきました。まさに『森も木も見える』経験です」 「Notionの可能性は無限大。新機能が出るたびに、どう活用すれば組織に価値をもたらせるか考えるのが楽しいですね」 私たちの会社では、Notionを単なるツールではなく、組織変革の触媒として活用しています。あなたには、この強力なプラットフォームを駆使して、社内のコラボレーションと生産性を新たな次元に引き上げる役割を担っていただきます。 プロジェクト管理から知識共有、業務プロセスの自動化まで、Notionの可能性を最大限に引き出し、デジタルワークプレイスの未来を形作るチャンスがあります。 技術的なスキルはもちろん、組織の文化やワークスタイルを理解し、人々の働き方を positiveに変革していく能力が求められます。我々と共に、より効率的で創造的な職場環境を実現し、ビジネスの成功を加速させませんか? あなたのアイデアと行動力が、組織全体の生産性と創造性を飛躍的に向上させる鍵となるかもしれません。新しい仲間との出会いを、心よりお待ちしています。
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Team Personality Types

Tsubasa ZukeranWeb事業部管理課
大森 碧管理課社員
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