私たちは「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」のミッション実現に向けて、プレスリリース配信サービス「PR TIMES」のプロダクト開発・事業運営をおこなっています。また、「PR TIMES」を超える事業の実現を目指し、複数の事業を展開しています。 ▶ プレスリリース配信サービス「PR TIMES（ピーアールタイムズ）」https://prtimes.jp/ ▶ タスク・プロジェクト管理ツール「Jooto（ジョートー）」https://www.jooto.com/ ▶ カスタマーサポートツール「Tayori（タヨリ）」https://tayori.com/ ▶ そのほか私たちが運営する事業 / サービス / メディア 例 - ストーリー配信サービス「PR TIMES STORY」（https://prtimes.jp/story/）の運営 - 動画PRサービス「PR TIMES TV」「PR TIMES LIVE」（https://prtimes.jp/tv）の運営 - クライアントとメディアのパートナーとして広報・PR支援の実施 - アート特化型オンラインPRプラットフォーム「MARPH」（https://marph.com/）の運営 - 広報PRのナレッジを届けるメディア「PR TIMES MAGAZINE」（https://prtimes.jp/magazine/）の運営 - Webニュースメディア運営、等

「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」　 PR TIMESは、このミッションを実現するために存在します。 https://prtimes.co.jp/mission/ 2025年に向けた次なる目標は以下の3つ。 - PR TIMESを社会的な情報インフラと呼ぶに相応しい存在にする - PR TIMESを世界で有数のインターネットサービスにする - PR TIMESを超える事業を生み出す人材が台頭する組織になる これら3つの指針に対し、具体的な目標をもって取り組んでいきます。 https://ssl4.eir-parts.net/doc/3922/ir_material_for_fiscal_ym/98642/00.pdf

▶ 組織について わたしたちは、約120名の少数組織であり、同時に新卒・中途ともに積極的な採用を行っています。コーポレートミッションに共感して入社したメンバーが多いと同時に、バックボーンは多様。大手メディア、IT事業会社、スタートアップ、金融、PR会社、法律事務所など、PR未経験がほとんどです。ミッションに自分なりの共感を持ち、この事業の一員として成長させたい一人一人の力が集っているからこそ、当社ならではの組織を追求できると考えています。また組織変更を半年に1度程度実施。年齢年次不問で抜擢し、役割の変更や交代もあります。 ▶ Valueについて Valueは、2018年に策定しました。Missionの実現に向けて、Most Valuable Teamであるために全力最善で相互に協力し合うことを、共に約束しています。 https://prtimes.co.jp/mission/ - Act now, Think big - Open and Flat for breakthrough - One's commitment, Public first ▶コーポレートサイト等 社員インタビュー　　　：https://prtimes.co.jp/interview/culture/ プレスリリース一覧　　：https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/112 PR TIMES開発者ブログ ：https://developers.prtimes.jp/

20代前半の学生やビジネスパーソンがより良いキャリア・社会をつくるための経済メディア「U-NOTE」（https://u-note.me/）で、より良い社会・キャリア（人生）に向けた記事の執筆をお任せします。知っておくべき経済・社会のニュース、キャリア・スキルアップに役立つイベント・書籍・講座、ビジネスファッション、仕事・通勤で使えるグッズなどに関する記事を執筆していただきます。 ▼U-NOTEの学生インターンとは U-NOTEでのインターンシップは、webメディア「U-NOTE」の記事を編集部と共に創っていく、ライターの仕事です。 Webメディアのライターとしてライティングはもちろんのこと、挑戦したい人には経験を積んでスキルを身につけたうえで、イベントの取材やインタビューにもチャレンジできる機会を提供します。 ▼仕事内容 U-NOTEの記事の提案・執筆活動を中心にお任せします。 -　プレスリリースから情報収集し、U-NOTEにあった記事テーマの提案 -　記事の執筆・編集 -　必要に応じて、電話やメールでの取材を実施 -　特集企画を考案し、企業や団体、官公庁などに取材して記事を執筆‐画像・動画の編集をお願いする可能性もあります ライティング未経験であっても、社員がレクチャーしながらスキル習得いただけますのでご安心ください。 ▼本部体制 メディア事業部エディターチームに所属します。 メディア事業部では「U-NOTE」の他に、「isuta」「Techable」「STRAIGHT PRESS」「IGNITE」「PR EDGE」など複数のメディアを運営しています。 「U-NOTE」を担当するメンバーは社員を含めて5名（うち学生インターン2名）。 また、「isuta」を含めると学生インターンは7名が所属しています。 ##必須スキル - インターンの経験を自身の糧にする成長意欲 - 大学生（1～3年生）であること ##歓迎スキル - ライター・編集経験 - 他社でのインターン経験 ##求める人材像 - インターン経験を通じて、自分を成長させたい方 - 文章を読んだり書いたりすることが好きな方 - 就活生や若手ビジネスパーソンを一緒に応援したい方