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Masahiro Miyakawa
大学1年のときに人生で初めての起業。通信端末の代理店業をはじめ、後に遠隔勤怠管理システムを開発して販売をするも組織崩壊により失敗。 新卒でDeNAに入社し、ヘルスケア領域の新規事業開発やキュレーションメディアの代理店営業などに従事。 後に10人ほどのスタートアップベンチャーに転職し、新規事業開発責任者に就任するも、カルチャーに馴染めず退職。改めて「労働幸福度の低さ」に違和感を感じ人事にジョブチェンジする決意を固める。 株式会社キュービックへ転職し人事チームの立ち上げに従事。HRチームのリーダーとして採用人事のキャリアを始める。新卒採用・中途採用・長期インターン採用・組織の定着化施策など様々な経験をつませていただき、独立を決意。 2017年にSTARMINE,Inc.創業。 ・誰よりも自分が最高に楽しく働くこと(独立してから最高に楽しい) ・どの会社よりも最高に楽しく働ける会社作り(ずっと頑張る) ・社会の労働幸福度を高めること(人事コンサルティング事業の成長) ・人事の力で世の中に貢献できるプロダクトを作ること(これから!楽しみ!) こんなことに注力して幸せに働かせてもらってます。 家族、メンバー、クライアント様皆さんに感謝です。
平島 真里菜
新卒入社から一貫して採用業務に従事。新卒採用、中途採用を経験。 2020/09- STARMINE Inc.参画し、コンサルティング事業部にてDRを担当。
くらら きむら
大学卒業後、人材教育業界の営業職としてカウンセリング営業に従事した後、副業マッチングプラットフォームを運営する創業間もないスタートアップへジョイン。5年間、部署の立ち上げや業務フローの構築、エンジニアコミュニティの形成など幅広く経験し、後半は採用担当として採用機能の立ち上げから中途採用業務全般を担当。 退社後は半年程フリーランスの期間を経て、STARMINE Inc.へジョイン。「人事を尽くす伴走者」として様々な企業の採用支援をさせて頂いています! 趣味はジム・旅行・飲みに行くことで、仕事とプライベートどちらも楽しむことに全力を注いでいます🍻
宮本 奈々
1995年 兵庫県神戸市出身 株式会社BODへ入社。インハウスサービス部支払い請求課二課へ所属。 ソフトバンク・Y!mobileの一次代理店としてショップ運営と二次代理店運営を担当。 株式会社RECCOOへ入社しカスタマーサクセスチームに従事した後に、HRチームの中途採用を担当。 株式会社AppBrewへ入社、ビジネスおよび派遣、インターンの採用を担当。 現在STARMINE Inc. にて人事総務責任者を担当。 日々様々な刺激があり、仕事ってこんなに楽しいものなのだと 心から実感できる場面に多く出会えることができる。 毎日ワクワクしながら成長できる環境に自分もいれるといいなと思います! いろんな人たちの話を聞きながら、ほんの少しでも誰かの背中を押せる そんな仕事ができるような人になることが現在の長期目標です。
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