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toB事業を牽引する営業企画を募集|データ分析・インサイドセールス

営業企画(責任者候補)
Mid-career

on 2024-07-01

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toB事業を牽引する営業企画を募集|データ分析・インサイドセールス

Mid-career
Mid-career

亮 菊池

医師 / ファストドクター株式会社Founder&CEO / Forbes日本の起業家ランキング2023 1位 / The10th Asia Eldercare Innovation Awards2022最優秀賞 / 経済産業省JHeC2021優秀賞 / ICCKYOTO2019優勝 / 日本整形外科学会専門医・認定脊椎脊髄病医・一般社団法人日本在宅救急医学会評議員 / J.S.A.ソムリエ。

365日、休まず患者さんの元に駆けつけた。ファストドクター創業ストーリー

亮 菊池's story

Sho Koyama

在宅医療支援事業の責任者として奮闘中 「笑顔にした人の数だけ幸せに死ねる」 「自分の苦労は必ず誰かが見ている。迷ったら進め」 人生の師と仰ぐ先輩の言葉を胸に、ガムシャラに。。。 https://oncall.fastdoctor.jp/

貴也 小川

医療業界において未曾有の人材不足が進行しているなか、解決に向けて急激に人材を増やすことは難しい状況です。 その解決策の1つとして、DXにより効率化/仕組みの最適化を図り、持続的に質の高い医療を全国に提供できるよう事業を推進していきます! また、総合病院に勤務していた頃から非効率な点が多いと感じていた医療業界の業務を最適化していき、より患者様へ質の高い医療を提供することに現場の方々がコミットできる世界を作っていきます!

谷田 祐太

ファストドクター←営業コンサル←JTB←ブライダルベンチャー支社長|新規事業 |#法人事業部営業室マネージャー #ヘルスケア事業 #医療プラットフォーム #医療業界 #スタートアップ #ファストドクター #生活者の不安と医療者の負担をなくす

ファストドクター's members

医師 / ファストドクター株式会社Founder&CEO / Forbes日本の起業家ランキング2023 1位 / The10th Asia Eldercare Innovation Awards2022最優秀賞 / 経済産業省JHeC2021優秀賞 / ICCKYOTO2019優勝 / 日本整形外科学会専門医・認定脊椎脊髄病医・一般社団法人日本在宅救急医学会評議員 / J.S.A.ソムリエ。

What we do

5,000名の医師・350名の看護師が活躍する、日本最大級の時間外救急プラットフォーム「ファストドクター」を運営しています。 テレビや新聞では医療風景とともに報じられることが多いため医療法人と捉えられがちですが、ITのチカラで医療を支援するヘルステック企業です。 「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと、 ①オンライン診療事業 ②在宅医療事業 ③新規事業 の3つの事業を展開しています。 「夜中、具合が悪かったけれど行き場がなく朝まで耐え抜いた」 「休日の体調不良に、どうしていいかわからなかった」 ご家族やご自身に、一度はこのような経験をした方もいるのではないでしょうか。 ファストドクターは医療機関が開いていない時間帯に “かかりつけ医の代理” として存在し、看護師による救急相談や、必要時にはオンライン診療、救急往診を行っています。患者はスマートフォンひとつで診療の申し込みから保険証の登録・お支払いまで完結でき、必要時には医師が最短30分で自宅に伺い、診察を受けることが可能。 医師は診療以外の煩雑な業務を全てスマートフォンで行うことができ、独自のシステムで診察に集中することができる環境作りを提供。 患者・医師ともにスマートな医療体験をしてただけるよう、支援しています。 ーーーーー ①オンライン診療 日本全国で24時間365日、体調不良時にスマートフォンのビデオ通話で診療を受けられます。医師の判断により最短1時間で処方薬を受け取ることが可能など、スマートな医療体験を実現 ーーーーー ②在宅医療 ▼オンコール代行サービス 在宅医療を担うかかりつけ医と連携し、負担の大きい24時間体制における夜間休日の分業を支援します。オンコールや看取りを含む往診の代行、DXを活用したカルテ共有などで24時間体制を支えます ▼救急往診 全国11都道府県で、夜間や休日の体調不良時に救急受診相談を行い、緊急性を判断のうえ適切な受診を案内。通院困難な場合は、医師がご自宅での診療や処方を手配します

What we do

5,000名の医師・350名の看護師が活躍する、日本最大級の時間外救急プラットフォーム「ファストドクター」を運営しています。 テレビや新聞では医療風景とともに報じられることが多いため医療法人と捉えられがちですが、ITのチカラで医療を支援するヘルステック企業です。 「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと、 ①オンライン診療事業 ②在宅医療事業 ③新規事業 の3つの事業を展開しています。 「夜中、具合が悪かったけれど行き場がなく朝まで耐え抜いた」 「休日の体調不良に、どうしていいかわからなかった」 ご家族やご自身に、一度はこのような経験をした方もいるのではないでしょうか。 ファストドクターは医療機関が開いていない時間帯に “かかりつけ医の代理” として存在し、看護師による救急相談や、必要時にはオンライン診療、救急往診を行っています。患者はスマートフォンひとつで診療の申し込みから保険証の登録・お支払いまで完結でき、必要時には医師が最短30分で自宅に伺い、診察を受けることが可能。 医師は診療以外の煩雑な業務を全てスマートフォンで行うことができ、独自のシステムで診察に集中することができる環境作りを提供。 患者・医師ともにスマートな医療体験をしてただけるよう、支援しています。 ーーーーー ①オンライン診療 日本全国で24時間365日、体調不良時にスマートフォンのビデオ通話で診療を受けられます。医師の判断により最短1時間で処方薬を受け取ることが可能など、スマートな医療体験を実現 ーーーーー ②在宅医療 ▼オンコール代行サービス 在宅医療を担うかかりつけ医と連携し、負担の大きい24時間体制における夜間休日の分業を支援します。オンコールや看取りを含む往診の代行、DXを活用したカルテ共有などで24時間体制を支えます ▼救急往診 全国11都道府県で、夜間や休日の体調不良時に救急受診相談を行い、緊急性を判断のうえ適切な受診を案内。通院困難な場合は、医師がご自宅での診療や処方を手配します

Why we do

◆MISSION|生活者の不安と、医療者の負担をなくす グローバルイシューとなった、少子高齢化の先頭を走る日本。 これまで私たちの暮らしを守ってきた日本の社会保険制度の存続がいま、危ぶまれています。 増え続ける不要不急の救急車出動と、救急現場や病床の圧迫医療者のQOLの犠牲を前提にした医療のあり方。 豊かな日本で、広がる医療の格差。 誰もがいつでも、必要な医療にアクセスできる未来はどうすれば守られるのか。 私たちは、医療の質・体験・生産性の変革をテクノロジーの力で追求し、その答えを作ります。 集約と連携のその先に、持続可能な医療の実現を目指して。 ◆大学病院の救急医療現場から生まれたサービス 私たちが目指すのは、119番に電話をかけると「救急車ですか?民間救急ですか?」という選択肢の提案が当たり前になる世界です。 年々増え続ける救急車の出動件数のうち、約半数は高齢者かつ搬送不要な軽症患者による利用であることが総務省により示されています。この背景にあるのは、高齢化とそれに伴う世帯構造の変化にあります。独居、老老世帯の増加によって高齢者が自力で医療にアクセスすることが困難になりつつあるのです。 また、2024年に導入される医師の働き方改革により、救急医療の受け皿は今よりももっと低下することが懸念されています。なぜならば、残業時間の上限が設けられることで、救急医療を担う医師が少なくなってしまうからです。 代表の菊池は大学病院の救急医時代に、ひっきりなしに患者が運ばれてくる夜間救急の現場で、救急医療の適切な分配によってこの問題を解決したいと考え、ファストドクターを創業しました。 ↓創業の背景はこちらをご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/fastdoctor2/post_articles/379645

How we do

▍Value Valueはミッション実現のために「どうあるべきか」を言語化したもの 多様な100人、20人が同じ価値観で一体感を持って仕事をするための羅針盤です |Go, GEMBA 答えは常に現場にある。 いつも現場に足を運び、現場から解決の糸口を見つけよう。 |Try Fast, Learn Fast まずはチャレンジしよう。 多くの物事に正解はない。たくさん失敗をしよう。 失敗から多くを学べるはずだ。 |Think Forward 本質を見据えよう。 本質に近道はない。ゴールに向かって一歩ずつ進んでいこう。 |Tsunageru Team 全員一丸の力で進もう。 仲間の悩みに本気で向き合おう。互いに感謝を伝えよう。 |Responsible for Future 医療のプロフェッショナルとして、 より良い未来を目指していこう。関わる全ての人に誠実であろう。 ▍各界からの評価 <受賞歴> Forbes JAPAN 日本の起業家ランキング2023 1位受賞 https://forbesjapan.com/articles/detail/52104?internal=top_firstview_01 Forbes JAPAN「日本の起業家ランキング2022」 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000085.000017289.html 東洋経済[2022年すごいベンチャー100]選出 https://toyokeizai.net/articles/-/575063 Forbes Japan今年の顔100人に選出   https://forbesjapan.com/feat/forbesjapan100/ ▍入社後早期活躍への取り組み ●Welcome Bookの入社前配布 ●メンターを含む他部署メンバーとWelcome Lunch ●各種オンボーディングプログラムへの参加 ●部門長への質疑応答 ●経営陣とのセッション <社内勉強会の開催> ●部門ごとの紹介や将来の展望を話す発表会 ●データの活躍を目的としたSQL勉強会

As a new team member

▍募集背景 私たちは「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと、ITの力で医療を支援するヘルステック企業です。 中でも、法人事業部はtoB事業を担当しており、24時間365日体制を敷いている在宅クリニックさまの、夜間や休日のオンコール負担を軽減する往診代行サービスを展開しています。 まだまだ立ち上げフェーズの事業であり、これまで部内兼任で営業企画業務を進めておりましたが、新たに営業企画のポジションを作ることになりました。 事業のさらなる拡大のため、チーム立ち上げに伴い、営業企画(責任者候補)を募集いたします。 ▍職務内容 営業企画の責任者候補として、データ分析から、施策の立案、企画の実行まで一気通貫でお任せします。ミッションは「法人事業部の売上最大化を実現すること」です。これまでのご自身や会社に蓄積されてきたナレッジ、データを元に分析し、ご自身で考えたことを実践していただくことができます。 具体的には、マーケ施策の立案実行/リスト作成、既存のナーチャリングリストを使用した戦略設計や、フィールドセールスチームの商談データを分析、外部協力会社へのディレクションをし、最適なリード獲得施策を創出するお仕事です。 そのためには医療機関(顧客)、フィールドセールスチームの両者の立場になって仮説検証する力や、そのためのPDCAを回す力が必須。営業経験を活かしつつ、新たなステージで力を試したい方にはまたとないチャンスです!営業企画として、やれることがまだまだたくさんあるため、ご自身のミッションに集中していただける環境があります。なお、医療業界でのご経験は不問であり、ご入社後にキャッチアップいただけます。 ■業務内容 ◼︎データ分析 ・各種マーケ施策のリード獲得状況の分析 ・フィールドセールスの商談データ分析 ・有効なナーチャリングリストの作成など。 ◼︎リード獲得施策の立案・実行 ・リードリストやトークスクリプトの調整および実行 ・フィールドセールスと連携したマーケ施策、ナーチャリング施策の立案、実行 ・学会、展示会等のオフラインマーケティング施策の立案、実行 ・FAX DMのオペレーションの構築など。 ◼︎その他 ・外注テレアポ会社へのディレクションなど。 ※【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。 ▍必須スキル 経験 ・法人サービスを対象とした営業のご経験(3年以上目安) ・ご自身でデータを元にPDCAを回してきたご経験 ・顧客と真摯に向き合い信頼を積み重ねたご経験 スキル ・スプレッドシート等での関数を組むことができる(vlookupやピボットテーブル等) ・CRMの使用経験 ▍求める人物像 ・べき論に固執せず、Quick&Dirtyでチャレンジできる方 ・フットワーク軽く、業務の幅を決めない方・チームで協力して業務ができる方 ・受け身ではなく、能動的に行動できる方・トラブル等が起こったときに冷静に対応できる方 ・将来的にマネージャー等へのキャリアアップを図りたい方
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Team Personality Types

Sho Koyamaさんの性格タイプは「コントリビューター」
Sho Koyamaさんのアバター
Sho Koyama執行役員 / 在宅事業本部長
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