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実務経験不要!フルスタックを目指す!Webエンジニアデビューしたい方募集!

未経験◯|webエンジニア
Mid-career

on 2022-11-08

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実務経験不要!フルスタックを目指す!Webエンジニアデビューしたい方募集!

Mid-career
Mid-career

澤井 優衣

新卒3年目、5歳児の息子を育てるおかあちゃんです。 肉とアルコールとラーメンが、仕事と子育ての原動力。

2019年度新卒 エンジニア未経験の子持ち就活生がシステム技研に入社したわけ①

澤井 優衣's story

松原 健一

株式会社システム技研 代表取締役。 大学卒業後、1994年に大手IT商社に入社。エンジニアとして主に基幹業務パッケージのカスタマイズや医療事務システムの開発・保守に携わる。 その後、1999年に食品メーカーに転職。IT・管理部門にて社内業務のシステム化や上場準備を経験。 2001年、システム技研に転職。主に生命保険会社に出向し、保険システムの開発・保守を担当。 2014年、事業部長職に就き、社内改善に着手。 2015年、事業承継により、代表取締役就任。 代表に就任して特に力を入れて取り組んだことは下記3点です。  1.とにかく社員間の交流を図る  2.とにかく女性社員の比率を上げる  3.とにかくSES以外の事業の柱を作る 1は、それまで一度もなかった社内イベントを定期的におこなうことが出来ています。BBQ、ボーリング大会、リレーマラソン等々。 2は、当時0人だった女性社員が現在は5名まで増えました。まだまだ道半ばです。 3は、「RAKUPANDA」という念願の自社製品も出来て、お陰様でお客様からもご好評をいただいています。まだまだいろいろ新しいことを仕掛けていきます。 このままだと堅い自己紹介なので、今後随時更新していきます!

【代表インタビュー】『システム技研はこれから進化する。』代表松原にインタビュー!

松原 健一's story

松本克之

学生時代はサッカー、 社会人になってからはサーフィンに明け暮れてましたが、 最近では家庭菜園にはまり、現在は冬野菜の大根や白菜の栽培を楽しんでいます。 また、カラダ作りのために時々マラソンをしますが、 一年前から腰を痛めてるのであまり走れず(泣) スキル:日曜大工(ダイニングのベンチ、テーブル、テレビ台・・・) 趣味:お酒(日本酒・ワイン)、マラソン、野菜作り スポーツ:サッカー、サーフィン、マラソン(去年人生初のフルマラソン完走!) おまけ:4人家族。(子供二人)

【実際どうなの?】関東ITソフトウェア健康保険組合、利用者の声を聞いてみた。

松本克之's story

株式会社システム技研's members

新卒3年目、5歳児の息子を育てるおかあちゃんです。 肉とアルコールとラーメンが、仕事と子育ての原動力。

What we do

調べてみればみるほど分かる、エンジニアを志すことのハードルの高さ。 意味の分からない文字の羅列を自分で調べて書いて、しっかりと作動しなければまたやり直し。 くじけそうな気持ちもあるでしょう。 ある大手プログラミングスクールが実施したアンケートではなんと「『9割』もの未経験エンジニアが勉強で心が折れて挫折してしまう」という衝撃の結果が出ました。 でも、私たちシステム技研なら大丈夫です。 持ち物は今このページを開いてくれたあなたのその「エンジニアになりたいという情熱」だけです。 弊社では多くの未経験エンジニアの「やりたい」を、「やれる・できる」に実現してきました。 「15年以上システムエンジニアとして勤め上げた経験のある代表」 「実際に〇〇名以上ものエンジニアを輩出した実績」 「給料をもらいながらエンジニアになれる3ヶ月間の充実の研修制度」 あなたの「やりたい気持ち」を実現できる環境がここにあります! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 弊社は設立以来30年、RPAツールの自社サービス「RAKUPANDA」・受託開発・SES事業を中心に「エンジニア第一主義」を実現してきました。 エンジニアを第一に見てきた歴史を元に、企業とエンジニアが互いに成長していける、社員一人一人にあった職場を提供してきました。 新卒として新たに社会に飛び出していくみなさんには、この歴史ある弊社で安心できる社会人生活を送って頂ければと思っております。 ▼自社サービス「RAKUPANDA」について詳しく知りたい場合はこちら▼ https://rakupanda.jp/
お子さんがいる社員もいたり、女性社員も多かったり。和気藹々とした職場になっています!
代表の松原
部活やイベントは大充実、多数のエンジニアメンバーが参加し、終始柔らかい雰囲気で行われます。
役員、社員関係なく全員が笑顔で働ける。そんな会社です!

What we do

調べてみればみるほど分かる、エンジニアを志すことのハードルの高さ。 意味の分からない文字の羅列を自分で調べて書いて、しっかりと作動しなければまたやり直し。 くじけそうな気持ちもあるでしょう。 ある大手プログラミングスクールが実施したアンケートではなんと「『9割』もの未経験エンジニアが勉強で心が折れて挫折してしまう」という衝撃の結果が出ました。 でも、私たちシステム技研なら大丈夫です。 持ち物は今このページを開いてくれたあなたのその「エンジニアになりたいという情熱」だけです。 弊社では多くの未経験エンジニアの「やりたい」を、「やれる・できる」に実現してきました。 「15年以上システムエンジニアとして勤め上げた経験のある代表」 「実際に〇〇名以上ものエンジニアを輩出した実績」 「給料をもらいながらエンジニアになれる3ヶ月間の充実の研修制度」 あなたの「やりたい気持ち」を実現できる環境がここにあります! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 弊社は設立以来30年、RPAツールの自社サービス「RAKUPANDA」・受託開発・SES事業を中心に「エンジニア第一主義」を実現してきました。 エンジニアを第一に見てきた歴史を元に、企業とエンジニアが互いに成長していける、社員一人一人にあった職場を提供してきました。 新卒として新たに社会に飛び出していくみなさんには、この歴史ある弊社で安心できる社会人生活を送って頂ければと思っております。 ▼自社サービス「RAKUPANDA」について詳しく知りたい場合はこちら▼ https://rakupanda.jp/

Why we do

部活やイベントは大充実、多数のエンジニアメンバーが参加し、終始柔らかい雰囲気で行われます。

役員、社員関係なく全員が笑顔で働ける。そんな会社です!

エンジニアになりたいと思い、一度でも調べてみると分かる、学習のハードルの高さ。 プログラミングスクール・大学・専門学校はどれも、高額な授業料がかかります。 私たちシステム技研は、このハードルを下げなければならないと思っています。 エンジニア不足の今の日本に、我々は一石を投じます。 あなたが集中して学習に取り組めるために、 給料ももちろんお支払いし、短期集中型×実戦投入型で学習をしていきます。 エンジニアになるための学習は、非常に辛く、苦しいように見えるものです。 私たちも経験してきたので、その気持ちは分かります。 システム技研では、学習中に分からないことや不安に思ったことを全てサポート。 誰一人取り残されない、向上心ある同期と切磋琢磨できる、そんな学習環境を構築しています。 大袈裟でもなんでもなく、他でもないこのシステム技研で学んだあなたがこれからのシステム技研、そして日本を引っ張っていくリーダーになります。 あなたが一度持ってくれたその熱意を手放すことがないように、会社をあげてあなたを支援することをここにお約束します。

How we do

お子さんがいる社員もいたり、女性社員も多かったり。和気藹々とした職場になっています!

代表の松原

では、実際にどのようにあなたをエンジニアにするのか? ここからは詳しい説明に移っていきたいと思います。 ①圧倒的メリットづくしの研修制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 入社してから3ヶ月間は、給料をもらいながら弊社独自の教育プログラムによる研修を受けていただきます。 エンジニアとしてのスキルや技術はもちろん、社会人としてのマナーやコミュニケーションのとり方など、基本的なビジネススキルも学ぶことができます。 研修中でもこまめに面談は実施し、これからのキャリアの話も積極的に行います。 現在だけでなく未来のキャリアを見据えた研修内容になっています! 【3ヶ月のプラン】 ◆1ヶ月目: (ビジネスマナー・ITリテラシー研修)、プログラミング基礎(Java) ◆2ヶ月目:プログラミング基礎演習(DB:MySQL、JDBC、Servlet) ◆3ヶ月目:Webアプリケーション個人開発演習、チーム開発演習 ◆​​4ヶ月目以降:社内OJT 社内OJTでは、実際に現場で経験を積むことで実戦投入式の経験を積むことができ、即戦力になることができます。 ②エンジニアへの理解の深い会社 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 代表の松原には、15年以上システムエンジニアとして勤め上げた経験があります。 SES、受託開発、自社プロダクト開発など幅広いキャリアの持ち主で、エンジニアへの理解が深いです。 そして、エンジニアは決して会社の歯車ではなく、存在そのものが財産である職業。 間違いなく今後の日本を背負って立つ職業。 弊社は根底にそういった想いを抱えています。 そういった経験豊富な代表や会社の文化として根づく想いがあるからこそ、どの会社よりもエンジニアを大切にしている自信があります! ③キャリアスタート後も安心の面倒見の良さ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 正直に言って、自社で育ったエンジニアは可愛くて仕方がありません! その方達が幸せに働けるように、ユニークな社風や制度を整えています。 【精神的健康面】 ・テニス部やラーメン部、ワイン部など共通の趣味をもった人たちで集まるアットホームな部活動 ・京都や箱根、湯沢、館山、軽井沢などの高級ホテルに格安で宿泊可能(1泊2食つき5,000円など) ・1年に1回東京や大阪にある某超有名テーマパークに格安で入園可能(抽選あり) ・都内高級寿司店や高級レストラン、バーを格安で利用可能 【身体的健康面】 ・健康診断、人間ドックを格安で受診可能 ・1年に1回歯科検診を無料で受診可能 ・ジムやゴルフ場、テニスコートなど都内近郊や全国のスポーツクラブを半額程で利用可能 ・インフルエンザの予防接種費用の補助 ・日常の常備薬を格安で購入可能

As a new team member

入社後、まずは短期集中3ヶ月の研修を受けていただきます! 3ヶ月の外部研修後は、各自の特性を見ながら社内PJにてOJTを行い、 本人の希望とタイミングをみながら、案件へのアサインを決めていきます。 社内OJTでは、なるべく早く会社や実際の仕事に馴染んでもらいたいので、 出勤でお仕事をしてもらうケースが多いです。 しかし、お客様にもよりますが、アサイン後はテレワーク可能な案件が多数となっています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ​​私たち、システム技研はRPAツールの自社サービス「RAKUPANDA」・受託開発・SES事業を中心に「エンジニア第一主義」を実現してきました。 ・まだ経験が無くてもエンジニアになりたい! ・エンジニアに興味を持ち始めた ・まだ本当にやりたいことが決まっていない ・転職したいけど自分にあった企業が見つからない 相談ベースでも構いません、上記に一つでも当てはまる方はぜひ一度カジュアルにお話ししましょう! まずは気楽に「話を聞いてみたいボタン」押してみてください♪ ◆開発環境例 OS:windows, Linux等 開発言語: C#、VB.net、Java、PHP、Perl、Python等 BD:Oracle、SQL Sever等 ◆具体的な開発案件例 ・運送業のDX化支援、自動化 ・輸入商社の在庫管理システム、自動化 ・スーパーの受発注システム、自動化 ・建設会社の工事進捗システム ・販売管理:レジを活用した販売システム ・教育:専門学校総合システム ・医療:医療用顕微鏡画像解析システム ・製造:工業用内視鏡画像解析システム ◆こんな人と働きたい! ・確実に自分の市場価値を高めたい ・エンジニアに少し興味がある ・自分の作ったもので人を笑顔にしたい
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